リクナビ限定情報 |
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大学卒 営業職 | 1~5名 |
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大学卒 事務系総合職 | 1~5名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 583名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、住宅補助あり |
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 0名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし |
職種 | (1)【正社員】営業(医薬品・健康食品・化学品) (2)【正社員】品質保証(3)【正社員】情報システム(社内SE)(4)【正社員】事務系総合職(5)【正社員】設備(6)【正社員】製造 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業(医薬品・健康食品・化学品)
国内製薬会社に向けた医薬品原薬の提案営業・海外販路開拓、健康食品の受託製造に関する提案営業、水処理に必要不可欠なイオン交換樹脂や分離膜の営業 (2)【正社員】品質保証 製品出荷判定、申請業務、医薬品製造管理(薬剤師免許が必要となりますので、入社後に取得できる予定の方を対象といたします) (3)【正社員】情報システム(社内SE) 社内ネットワークの保守・運用 (4)【正社員】事務系総合職 ■営業事務:受発注管理/データ入力など ■経営企画:事業計画/予算立案やIR広報 ■庶務:規定/安全衛生/社内行事管理のいずれかの業務を担っていただきます。 (5)【正社員】設備 医薬品開発のための新規設備導入の選定、設計、導入検討 (6)【正社員】製造 医薬品製造、新製品立ち上げ、生産検討 |
応募資格 | (1)【正社員】営業(医薬品・健康食品・化学品) (2)【正社員】品質保証(3)【正社員】情報システム(社内SE)(4)【正社員】事務系総合職(5)【正社員】設備(6)【正社員】製造
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業(医薬品・健康食品・化学品)
東京、大阪、福岡 備考:■営業(化学品) 東京支社(東京都千代田区)大阪営業所(大阪府大阪市淀川区)、本社(福岡県大牟田市) ■営業(医薬品) 東京支社(東京都千代田区)、大阪営業所(大阪府大阪市淀川区) ■営業(健康食品) 東京支社(東京都千代田区)、本社(福岡県大牟田市) (2)【正社員】品質保証(3)【正社員】情報システム(社内SE)(4)【正社員】事務系総合職 福岡 備考:本社勤務 (5)【正社員】設備 千葉 備考:千葉県(開発センター勤務) (6)【正社員】製造 福岡 備考:本社敷地内工場勤務 |
勤務時間 | (1)【正社員】営業(医薬品・健康食品・化学品) (2)【正社員】品質保証(3)【正社員】情報システム(社内SE)(4)【正社員】事務系総合職(5)【正社員】設備(6)【正社員】製造
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間) 備考:※製造はシフト勤務の可能性があります。 |
職種・仕事内容の詳細 | ■営業(医薬品・健康食品・化学品)
・医薬品営業では、国内製薬会社に向けた医薬品原薬の提案営業や、海外仕入先との商談・折衝、輸出のための海外販路開拓などを担当していただきます。語学力も活かせる環境です。 ・健康食品営業では、健康食品の受託製造に関する提案営業を行なっていただきます。クライアントの要望に応じ、オリジナル製品の企画から製造まで、トータルにサポートしていきます。 ・化学品営業では、水処理に必要不可欠なイオン交換樹脂や分離膜の営業を担当していただきます。技術営業のような立ち位置で、商材のカスタマイズや工場のメンテナンスなどにも携わることが可能です。 ■品質保証(医薬品) 医薬品の原薬や、医薬中間体の医薬品薬事申請の書類作成を行います。海外の製薬工場の視察、監査など薬事規制を調査・分析し、開発品の薬事戦略の策定、実行を行います。 ■事務系総合職 受注や会議資料作成、従業員が安心して働ける職場づくりなど、社内外と連携した業務や調整が発生します。 ■設備 新規設備導入の対応、設備不具合の原因究明と修理プロセスの判断・解決、不具合再発防止措置 ■製造 医薬品合成の新規立ち上げなど ※職種別採用を実施しております。OpenESご提出時にご希望の職種を選択いただき、希望された職種での選考を実施いたします。 |
採用ステップ&スケジュール | ■『リクナビ2026』からエントリー
↓ ■WEB説明会 ※説明会への参加は任意です。 ※WEB説明会に参加されない場合でも、選考に進んでいただけます。 ↓ ■OpenES提出(書類選考あり) ↓ ■1次面接<WEB面接> ↓ ■最終選考<WEB個人面接(役員面接)> 対面での最終面接をご希望の方は個別に対応いたします。 ↓ ■最終結果のご案内 -------------------------------------------- ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させていただきます。 ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
応募資格補足説明 | 職種別に応募資格が異なりますので、必ずご確認ください。
■ 文理不問 営業職・事務系総合職 ■ 理系の方のみ 設備(工学・建築系の専攻の方歓迎) 社内SE職(情報系の専攻の方歓迎) 製造(化学系の専攻の方歓迎) ■薬学部の方のみ 品質保証(薬剤師免許獲得予定の方) ※入社後に取得できる見込みのある方 |
給与 | (1)【正社員】営業(医薬品・健康食品・化学品) (2)【正社員】品質保証(3)【正社員】情報システム(社内SE)(4)【正社員】事務系総合職(5)【正社員】設備(6)【正社員】製造
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:200,000円 大学 卒業見込みの方 月給:210,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:230,000円 |
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手当 | (1)【正社員】営業(医薬品・健康食品・化学品) (2)【正社員】品質保証(3)【正社員】情報システム(社内SE)(4)【正社員】事務系総合職(5)【正社員】設備(6)【正社員】製造
交通費(上限月4万円) 家族手当(扶養者1人目:月1万5,000円、2人目:月1万円、3人目~:月5,000円) 住宅手当(月1万2,000円)※世帯主の場合 営業手当2万円 地域手当(東京・4万円)(大阪・3万円) 時間外手当・休日勤務手当 薬剤師手当 8万円 |
昇給 | (1)【正社員】営業(医薬品・健康食品・化学品) (2)【正社員】品質保証(3)【正社員】情報システム(社内SE)(4)【正社員】事務系総合職(5)【正社員】設備(6)【正社員】製造
年1回 備考:6月 |
賞与 | (1)【正社員】営業(医薬品・健康食品・化学品) (2)【正社員】品質保証(3)【正社員】情報システム(社内SE)(4)【正社員】事務系総合職(5)【正社員】設備(6)【正社員】製造
年2回 備考:7月・12月 (2024年度実績3.6ヵ月) |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業(医薬品・健康食品・化学品) (2)【正社員】品質保証(3)【正社員】情報システム(社内SE)(4)【正社員】事務系総合職(5)【正社員】設備(6)【正社員】製造
完全週休2日制(土日)、祝日 年間休日:125日 有給休暇:10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:他 ボランティア休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:マイカー通勤可(無料駐車場あり) 社宅有(金額1部補助)※大牟田本社のみ 読書奨励手当 永年勤続表彰 提案制度 退職金制度 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業(医薬品・健康食品・化学品) (2)【正社員】品質保証(3)【正社員】情報システム(社内SE)(4)【正社員】事務系総合職(5)【正社員】設備 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし (6)【正社員】製造 期間:3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年10月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:57.1%
3年以内女性採用割合:42.9% |
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平均勤続年数 | 7.8年(2024年10月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 39.0歳(2024年10月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修、コミュニケーション研修、中小企業大学校 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:業務に必要と認められた場合資格費用の一部又は全額負担 | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 10.0時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 14.0日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2024年10月1日時点)
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受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
(職場敷地内の屋内は全面禁煙となっており、屋外は喫煙可能な場所あり。)
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【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。 |
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リクナビ限定情報 |
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※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年9月16日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。