和気産業株式会社
ワキサンギョウ
2026

和気産業株式会社

商社(DIY用品)/卸売/小売(ネット通販)/BtoB
業種
商社(建材・エクステリア)
その他商社/ホームセンター/住宅/文具・事務機器・インテリア
本社
大阪、埼玉
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け) 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 68名

モデルケース

大学卒・営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)】 
<募集対象>
2025年3月に大学院修了、大学を卒業予定の方
既卒の方も歓迎します(2022年3月~2024年3月に、大学院を修了、大学を卒業した方)

学部・学科不問、文理不問

<資格>
普通自動車運転免許をお持ちの方/AT車限定可(入社までに取得していれば可)

<求める人物像>
◎何ごとにも好奇心をもって積極的に取り組む人
“DIYでみんなハッピーになろう”をキャッチフレーズに、「私たちは人々が幸福な暮らしを送るために生活者の立場で快適で安全な住環境を創造します」という企業理念を掲げる当社。社員自らがまずは生活者の目線で、好奇心旺盛にDIY業界を見つめ、「こんな商品があったらおもしろい!」など、アイディアを広げていってほしいと思います。

◎つねに問題意識をもって自分で考え行動できる人
DIY商品の専門商社として、既存のラインナップからの商品提案や「こうしたら売りやすい」といった売り場提案はもとより、時には売り場スタッフや店舗の商品を買い付けているバイヤーの声をもとに、商品の改良や開発などにも携わります。「こんな声があるなら、こうしては?」「こんな商品があったら便利では?」など、プロならではの着眼点を、喜ばれる提案につなげていくことが望まれます。

◎いつも明るく誠実な対応を心がけられる人
担当する店舗の方とはもちろん、メーカーと仕入れや商品開発の商談をしたり、バイヤーと店頭に並べる商品の相談をしたりするなど、人との関わりが多い仕事。社訓「誠実を旨とすべし」の通り、人と人とのつながりを大切にし、きちんと信頼関係を築ける方を求めています。

DIYの知識がなくても入社後半年程度は先輩社員と一緒に学び、その後も先輩・上司がしっかりとサポートするので心配はいりません。少しでも「おもしろそう」「やってみたい」と思う意欲ある方、ぜひご応募ください!

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
仕事内容 (1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
担当するホームセンターや量販店および大手インターネットショップなどに、当社が扱うDIY商品はもとより、消費者のニーズをとらえた、より効果的な売り場・売り方などの提案営業をお願いします。
応募資格 (1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2021年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
 埼玉
 備考:埼玉(初任地固定)
住所:埼玉県さいたま市桜区田島8-19-1
         JR武蔵野線 西浦和駅より徒歩10分程度
勤務時間 (1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間)
職種・仕事内容の詳細 募集職集
営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)

担当するホームセンター、量販店、大手インターネット通販にDIYの商品や売場、売り方などを提案営業していただきます。担当する企業により、売場の改装応援などで外出や連続出張などもあります。
全国のホームセンターや大手スーパーマーケットにDIY商品を提案していただく提案営業(ルート営業)です。

【難しいけれど、マーケッターの役目も担うやりがいある仕事】
所属される部署によって内容は異なりますが、ホームセンターの営業担当になった場合は、「商品をどのように販売していくか」企画・構成、売り場の提案、売り方の提案、分析までを行います。

商品の改良や新商品の開発などにも、営業は売り場やバイヤーから直接情報を収集し、マーケッターの役割を担っています。

一連の業務をすべて経験できるため、難しいですが、やりがいを感じていただける仕事内容となっています。

※入社後は、先輩社員と一緒に得意先を担当して、OJTをしながら仕事を覚えていただけます。
※入社後2年目から、担当企業を持っていただきますが、先輩・上司がしっかりとサポートいたします。

提出書類 履歴書、エントリーシート
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
採用ステップ&スケジュール 直結選考会 会社説明会+面接会(採用担当者との面談)
 ↓
二次選考 筆記試験、営業責任者との面接
 ↓
最終選考 役員面接
 ↓
内定

・内定まで約1ヶ月!! スムーズに選考をすすめます!
・応募の際はOpenESを提出していただきます
・面接は全て個別面接です
・筆記試験は、一般常識+作文です
・最終選考を受けていただく方には、SPIを受検していただきます

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:255,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:220,000円

  固定残業代/月:35,000円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:255,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:220,000円

  固定残業代/月:35,000円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
昇給 (1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
 年1回
 備考:7月(ただし、入社初年度は対象外)
賞与 (1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
 年2回
 備考:7月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
 週休2日制(土日、年2回土曜出社あり)
 年間休日:120日
 有給休暇:10日~20日
 休暇制度:リフレッシュ休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:定期健康診断(年1回)
財形貯蓄制度
退職金制度
制服貸与(ジャンパー)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
 期間:3カ月
■勤務地
(1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
 埼玉
 備考:埼玉(初任地固定)
住所:埼玉県さいたま市桜区田島8-19-1
         JR武蔵野線 西浦和駅より徒歩10分程度
■勤務時間
(1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間)
■給与
(1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:255,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:220,000円

  固定残業代/月:35,000円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:255,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:220,000円

  固定残業代/月:35,000円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
■休日・休暇
(1)【正社員】営業職(ルート営業/BtoB営業/ホームセンター向け)
 週休2日制(土日、年2回土曜出社あり)
 年間休日:120日
 有給休暇:10日~20日
 休暇制度:リフレッシュ休暇
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 5人 0人 100.0%
2021年度 3人 2人 33.3%
2020年度 9人 0人 100.0%
(2023年10月1日時点)
2023年度は新卒採用の実績なし。(中途採用による入社3名)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 3人 2人
2021年度 3人 0人
2020年度 7人 2人
3年以内男性採用割合:76.4%
3年以内女性採用割合:23.6%
平均勤続年数 19.9年(2023年12月31日時点)
平均年齢 43.6歳(2023年12月31日時点)
研修 あり:新入社員研修、マネジメントを中心とした階層別研修、業務のスキルアップ研修、各種基礎知識研修、部門研修、社外セミナー など
自己啓発支援 あり:DIYアドバイザーなどの資格取得を支援
メンター制度 あり:入社時に新入社員1名につきメンター1名がつきます。仕事を指導するOJTトレーナーが兼務する場合もあります。入社後の業務修得だけでなく、会社生活をしっかりサポートする仕組みがあります。
キャリアコンサルティング制度 あり:セルフキャリアドック制度を導入し、社員のキャリアアップをサポートしています。また、定期的なキャリア面談や、異動希望アンケートの実施なども行っています。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 4.2時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 6.2日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人0人
取得対象者数 3人0人
育休取得率 33.3%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 50.0%
管理職 4.8%
(2023年12月31日時点)

その他の情報

参考データ

諸手当 交通費支給(上限なし)、残業手当、役職手当、家族手当、単身赴任手当など
昇給 年1回あり(毎年7月)
賞与 年2回あり(毎年7月、12月)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
退職金 確定拠出年金(401k)導入

採用実績校

亜細亜大学、跡見学園女子大学、石巻専修大学、追手門学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、大阪商業大学、金沢星稜大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、九州産業大学、九州大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都橘大学、近畿大学、近畿大学九州短期大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、佐賀大学、滋賀大学、四天王寺大学、島根県立大学、実践女子大学、城西大学、駿河台大学、聖学院大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、帝塚山大学、東海大学、東京経済大学、東京工科大学、東京国際大学、東京電機大学、東洋大学、同志社女子大学、同志社大学、獨協大学、日本工業大学、日本大学、白鳳短期大学、白鴎大学、阪南大学、福岡工業大学、福岡女子大学、福岡大学、佛教大学、文教大学、法政大学、明治大学、明星大学、桃山学院大学、横浜市立大学、龍谷大学、流通経済大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
埼玉
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2021年3月~2024年3月卒の方)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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