業種 |
農林
食品/外食・レストラン・フードサービス/その他専門店・小売
|
---|---|
本社 |
茨城
|
農業スタッフ、直売所、洋菓子スタッフ | 1~5名 |
---|
気になる登録人数 | 463名 |
---|
採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、女性管理職比率20%以上、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり |
職種 | (1)【正社員】農業スタッフ(2)【契約社員】農業スタッフ(3)【正社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(4)【契約社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(5)【正社員】洋菓子・農家カフェスタッフ(6)【契約社員】洋菓子・農家カフェスタッフ |
---|---|
仕事内容 | (1)【正社員】農業スタッフ(2)【契約社員】農業スタッフ
基礎レベルの葉物(小松菜など)から、応用レベル(トマト・さつまいもなど)・ 最難関レベル(メロン・イチゴなど)まで、幅広く挑戦できます。 (3)【正社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(4)【契約社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ 直売所での販売・接客・野菜収穫の補助、収穫運搬、収穫物加工品箱詰め ネットショップの運営・観光農園の運営サポートなどを行います。 (5)【正社員】洋菓子・農家カフェスタッフ(6)【契約社員】洋菓子・農家カフェスタッフ バウムクーヘン、ロールケーキ、メロンパン、プリンなどの洋菓子や カフェメニューの製造・販売を行っていただきます。 また、新メニューの企画・開発などにも携わっていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】農業スタッフ(2)【契約社員】農業スタッフ(3)【正社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(4)【契約社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(5)【正社員】洋菓子・農家カフェスタッフ(6)【契約社員】洋菓子・農家カフェスタッフ
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】農業スタッフ(2)【契約社員】農業スタッフ(3)【正社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(4)【契約社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(5)【正社員】洋菓子・農家カフェスタッフ(6)【契約社員】洋菓子・農家カフェスタッフ
茨城 備考:茨城県鉾田市台濁沢157 ★社員寮あり ★鉾田市内の各農場 <正社員・契約社員共通> |
勤務時間 | (1)【正社員】農業スタッフ(2)【契約社員】農業スタッフ
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:7:00~17:00(休憩:1時間30分) 備考:※実働7時間30分 ※休憩90分(9:00~9:15・11:30~12:30・15:00~15:15) ※天候や季節により変動あり <正社員・契約社員共通> (3)【正社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(4)【契約社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(5)【正社員】洋菓子・農家カフェスタッフ(6)【契約社員】洋菓子・農家カフェスタッフ 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
採用ステップ&スケジュール | ◆リクナビよりエントリー
↓ ◆会社説明会に参加 ↓ ◆履歴書提出 ↓ ◆面接 ※履歴書を提出した全員と選考 ↓ ◆農業スタッフ希望の方は仕事体験を行う場合あり ↓ ◆内定 |
職種・仕事内容の詳細 | ★農業スタッフについて
【農業のプロフェッショナルを目指せる!】 メロン・イチゴは収穫までの期間が半年~1年と長く、育てるのが大変難しいですが これらを美味しく収穫できたら一人前! 将来的にはぜひ極めていただけたらと思っています。 【挑戦できる環境】 スタッフが自由に使える畑とハウスを約2000平方メートル用意! 自分が好きな作物や、挑戦してみたい作物などを自由に育てられ 収穫後は、持ち帰って食べるも良し、家族・友達に配るも良し、販売するのも良し。 あなたらしい方法で畑・ハウスを活用し、農業をより知ってください! ★仕事のやりがい 深作農園には毎月、数十枚の感謝状がファクスで届きます。 「今までに食べたことないくらいのメロンの甘みに驚きました!」 「しっとり&ふっくらしたバウムクーヘンでとてもおいしかったです!」 など、書き込まれているのは、品質への驚きの言葉の数々。 こういう内容を目にしたとき、 『自分たちのやっていることは間違いない』と実感できます! ★農業の基礎固め・レベルアップに繋がる資料を多数用意! ◆病虫害診断・雑草診断・要素障害診断(スマホ・タブレット使用) ◆農作業ビデオ 1300本 ◆月刊現代農業 35年分(農家がつくる農家の雑誌) ◆季刊地域 10年分(むら・まちづくり総合誌) ◆こども農業雑誌のらのら 10年分(家族で楽しむこども農業雑誌) ◆農業技術百科事典 100冊(施肥・土つくり・防除・栽培技術から食品加工まで) ◆農学基礎セミナー 全11冊(栽培の基礎・生育段階ごとの管理・経営の基本を図解中心に解説) ◆日本農書全集 全69巻(近世日本の農書300点を原文・現代語訳・解題と共に収録) ◆日本の食生活全集 全50巻(全国300点・5000人の話者から聞き書きした食の第一級資料) <正社員・契約社員共通> |
注意事項 | ※試用期間について
試用期間あり(1ヶ月~6ヶ月:業務習得状況次第) ※雇用形態:契約社員(他同条件) ※試用期間終了後100%正社員登用 |
給与 | (1)【正社員】農業スタッフ(2)【契約社員】農業スタッフ
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 月給:220,000円 備考:<正社員・契約社員共通> (3)【正社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(4)【契約社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(5)【正社員】洋菓子・農家カフェスタッフ(6)【契約社員】洋菓子・農家カフェスタッフ 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:185,000円 大学 卒業見込みの方 月給:190,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:200,000円 備考:<正社員・契約社員共通> |
---|---|
手当 | (1)【正社員】農業スタッフ(2)【契約社員】農業スタッフ(3)【正社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(4)【契約社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(5)【正社員】洋菓子・農家カフェスタッフ(6)【契約社員】洋菓子・農家カフェスタッフ
◆通勤手当(上限月1万5000円) ◆住宅手当(上限月1万円) ◆職務手当(月1万円~3万円) ◆資格獲得手当(年5万円~15万円) <正社員・契約社員共通> |
昇給 | (1)【正社員】農業スタッフ(2)【契約社員】農業スタッフ(3)【正社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(4)【契約社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(5)【正社員】洋菓子・農家カフェスタッフ(6)【契約社員】洋菓子・農家カフェスタッフ
備考:年1~2回 <正社員・契約社員共通> |
賞与 | (1)【正社員】農業スタッフ(2)【契約社員】農業スタッフ(3)【正社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(4)【契約社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(5)【正社員】洋菓子・農家カフェスタッフ(6)【契約社員】洋菓子・農家カフェスタッフ
備考:年1~2回(業績による) <正社員・契約社員共通> |
休日・休暇 | (1)【正社員】農業スタッフ(2)【契約社員】農業スタッフ(3)【正社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(4)【契約社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(5)【正社員】洋菓子・農家カフェスタッフ(6)【契約社員】洋菓子・農家カフェスタッフ
◆週休1日~2日(シフト制) ◆有給休暇 <正社員・契約社員共通> |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
対象:正社員/契約社員 共通 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】農業スタッフ(2)【契約社員】農業スタッフ(3)【正社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(4)【契約社員】直売所・ネットショップ運営スタッフ(5)【正社員】洋菓子・農家カフェスタッフ(6)【契約社員】洋菓子・農家カフェスタッフ 期間:1~6ヶ月:業務習得状況次第 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:19.0%
3年以内女性採用割合:81.0% |
||||||||||||
平均勤続年数 | 10.0年(2022年11月1日時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 28.0歳(2022年1月20日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:労務士による労務講習を実施 | ||||||||||||
自己啓発支援 | あり:資格獲得手当を年5万円~15万円支給 | ||||||||||||
メンター制度 | あり:代表や先輩スタッフがが一緒に作業しながら、適宜アドバイスを実施 | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:役員とのキャリア面談を実施 | ||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 15.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 8.0日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
|
||||||||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2022年1月20日時点)
|
茨城県鉾田(ほこた)市 | ◆野菜の市町村別農業産出額が全国1位(農林水産省発表)の農業王国
◆気候が良く、豊かな土壌に恵まれる ◆太平洋に面した海水浴スポット ◆水戸市まで車で45分・つくば市まで車で50分・東京都心まで車で2時間弱 |
---|---|
試用期間についての補足 | 期間:1~6ヶ月:業務習得状況次第
※労働条件の変更なし <正社員・契約社員共通です> |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |