株式会社ブリングアップ史
ブリングアップシ
2026

株式会社ブリングアップ史

TV番組制作/広告代理店/TV業界
業種
放送
人材サービス(人材紹介・人材派遣)/広告/教育関連/その他サービス
本社
東京
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・AD(制作)職・固定残業代無しの場合 未定

気になる登録人数

気になる登録人数 1205名

モデルケース

大学卒・AD(制作)職・固定残業代無しの場合

採用人数 2025年卒予定 未定
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■求める人物像はなし。この業界で働きたいという強い気持ちがあれば。

全50回開催・約1000名を動員(2016年実績)した会社説明会実施中!

当社のセミナーは基本的に代表が行います。
どんな人間であっても、育てる自信はあります。
まずは説明会に来て話を聞いてみてください。
テレビ業界の良い部分も悪い部分も包み隠さず教えます。
もちろん、その中でどうやっていけば良いかも。

通常の会社セミナーとは違い、当社のことだけでなくテレビ業界、
アシスタントディレクター(AD)という仕事内容、
また就職活動の心得などを一般的な話とは違う視点で当社代表が語るセミナーです。

募集概要

職種 (1)【派遣(無期雇用)】アシスタントディレクター/AD
仕事内容 (1)【派遣(無期雇用)】アシスタントディレクター/AD
番組制作の現場で、制作に関わる様々な業務に携わっていただきます。
※今回の募集は無期雇用派遣として勤務することになります。
応募資格 (1)【派遣(無期雇用)】アシスタントディレクター/AD
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2019年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【派遣(無期雇用)】アシスタントディレクター/AD
 東京
 備考:東京都内クライアント先(テレビ局・テレビ番組制作会社)
勤務時間 (1)【派遣(無期雇用)】アシスタントディレクター/AD
 【シフト制】
 実働時間(1日):8時間
 備考:10:00~19:00/休憩1時間 (勤務時間は就業先、就業番組に準じます)
職種・仕事内容の詳細 例えば、

・ロケ先の選定(ロケハン)および交渉
・参考資料の調達や作成
・撮影スケジュールの作成
・現場での撮影補助
・編集業務  など

現場で経験を積み、一人前のディレクターをめざしていただきます。
採用ステップ&スケジュール 【エントリー方法】
まずは、リクナビよりエントリーをお願いいたします。
エントリーしていただいた方に順次、当社から「セミナー案内」をお送りします。

【選考フロー】
1. 弊社へのエントリー後、WEB説明会(ZOOMにて実施)へ参加
  説明会終了後にWEBエントリーシートの作成(PC・スマホで入力、所要時間10分程度)
※目安として、合格者には約3営業日ほどで次の日程を案内させていただきます。
2. エントリーシートでの書類選考
    ※書類選考後、メールにて一次試験の日程調整
3. 一次試験「筆記試験・集団面接」実施(東京、遠方にお住まいの場合はzoomで実施)
    ※必要書類:履歴書(写真貼付)
※目安として、合格者には約5営業日ほどで次の日程を案内させていただきます。
4. 役員面接 (東京、遠方にお住まいの場合はzoomで実施予定で実施)
※目安として、合格者には約5営業日(1週間)ほどで最終面談日程を案内させていただきます。
5. 最終面談(東京で実施予定)
採用活動開始時期 2024年3月より 随時開催中です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【派遣(無期雇用)】アシスタントディレクター/AD
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
  月給:217,500円
  ※基本給:217,500円

 備考:基本給217,500円とは別に、毎月通勤手当を別途支給(上限20,000円まで)
配属先により、基本給とは別に固定残業代を設定する場合あり
■固定残業代無しの場合: →月額217,500円+通勤手当
■20時間の場合:31,431円 →月額248,931円+通勤手当
■30時間の場合:47,146円 →月額264,646円+通勤手当
■45時間の場合:70,719円 →月額288,219円+通勤手当
固定残業代は残業が無い場合も支給し超過した場合は超過分を別途支給
手当 (1)【派遣(無期雇用)】アシスタントディレクター/AD

 交通費として、最大20,000円まで支給
(自宅から配属先までの交通費になります。)
昇給 (1)【派遣(無期雇用)】アシスタントディレクター/AD
 年1回
賞与 (1)【派遣(無期雇用)】アシスタントディレクター/AD
 備考:会社業績による
休日・休暇 (1)【派遣(無期雇用)】アシスタントディレクター/AD
  月4~8日(配属先により異なる)
※原則土日休みですが、土日出勤・月火休みなどの変則的な休日スケジュールの現場もあります。※年間休日日数は、およそ120日です。
 年間休日:120日
 休暇制度:産前・産後休暇、育児休暇
 備考:夏季休暇・冬季休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
★福利厚生: 
・年1回の定期健康診断、ストレスチェックあり(産業医との個人面談あり)

・給与とは別に、通勤手当支給(上限:月20,000円まで)

・ベネフィットステーションによる各種割引あり
※映画館のチケット、飲食店、カラオケボックス、スポーツクラブ…等割引あり
★定期カウンセリングを実施:
※3か月に1回のペースで、希望者にカウンセリングを実施しています。仕事上の悩みや、スキルアップを目的としたアドバイスをもらえるという点で好評を得ています。
★提携不動産業者あり:・株式会社ミニミニ
・株式会社エムケーシー・パートナーズ (敬称略)
※弊社内定承諾者への、物件紹介補助
学校卒業後の新居探しを、上記2社に手伝っていただいております。
関東の地理に詳しくない、東京の不動産業者に心当たりがないという内定者が活用しています。
★民間保険あり:※全額会社負担
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 4人 18人
2022年度 13人 12人
2021年度 10人 15人
3年以内男性採用割合:37.5%
3年以内女性採用割合:62.5%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:★入社前:2週間の研修を実施

・1週目:「気付きの研修」・・・挨拶、礼儀、対話、戦略、戦術などメンタル面の講義
  →社会で生き抜くための術について教えます。

・2週目:「TV講義」・・・ADの視点に立ったTV番組制作に関する基本的講義
  →映像制作だけでなく、制作現場における動き方についても教えます。

★入社後:1日間のビジネスマナー研修を実施
自己啓発支援
メンター制度 あり:3か月に1回、弊社スタッフへの
定期カウンセリングを実施しております。(希望者に実施)

また、上記スケジュールに限らず、
弊社への相談希望者には随時カウンセリングを実施しております。
キャリアコンサルティング制度 あり:3か月に1回、弊社スタッフへの
定期カウンセリングを実施しております。
(希望者に実施)
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 25.0時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

過去3年間の男女別新卒採用者数 2023年度:男性 4名 女性18名
2022年度:男性13名 女性12名
2021年度:男性10名 女性15名
教育制度 特に力を入れているのが、入社後の2週間研修。1週目にはテレビ業界に限らず、社会人全般に共通する、必要なマインドや立ち振る舞い方をはじめとした人間力を。
2週目には、よりテレビの制作現場に即した実戦的な技術や番組制作の流れ、現場での動き方などを習得します。この2週間の研修を基礎にすることが、真に業界で活躍できる人材となる第一歩です。
月平均所定外労働時間 25時間(2023年度実績)
スキル面について 「カメラを扱ったことがない」「動画編集をしたことがない」という方でも、
業界で学ぶ意思さえあれば大歓迎です。

・カメラ撮影技術
・動画編集技術 だけでなく、

・撮影の許可取り
・ロケに必要なものの準備
・ロケ  ・編集  ・スタジオ  など、仕事を通じて広く経験を積むことができます。

採用実績校

青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、江戸川大学、愛媛大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪市立大学、大谷大学、大手前大学、沖縄キリスト教学院大学、沖縄国際大学、嘉悦大学、鹿児島大学、神奈川工科大学、神奈川大学、鹿屋体育大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、学習院女子大学、北九州市立大学、北見工業大学、九州共立大学、九州産業大学、京都学園大学、京都産業大学、京都精華大学、京都大学、近畿大学、金城学院大学、岐阜聖徳学園大学、釧路公立大学、熊本学園大学、群馬大学、慶應義塾大学、高知大学、甲南女子大学、神戸学院大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉学園大学、産業能率大学、四天王寺大学、島根県立大学、島根大学、下関市立大学、首都大学東京、尚美学園大学、順天堂大学、城西国際大学、上智大学、女子美術大学、駿河台大学、多摩美術大学、大東文化大学、筑紫女学園大学、千葉工業大学、千葉大学、中央学院大学、中京学院大学、中京大学、筑波大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京情報大学、東京農業大学、東京富士大学、東京理科大学、東北福祉大学、東洋学園大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学、中村学園大学、長崎外国語大学、長崎純心大学、名古屋学芸大学、奈良県立大学、二松学舎大学、日本経済大学福岡キャンパス、日本工業大学、日本女子体育大学、日本大学、阪南大学、弘前大学、広島修道大学、広島市立大学、福岡教育大学、福岡女学院大学、福島大学、佛教大学、文教大学、武庫川女子大学、武蔵野大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、桃山学院大学、安田女子大学、山口大学、横浜国立大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
青山学院女子短期大学、関西自動車整備専門学校、専門学校麻生外語観光カレッジ、神奈川県立外語短期大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 専門系
主な勤務地
東京
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2019年3月~2024年3月卒の方)
無期雇用派遣での採用となります。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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