株式会社ヤスナ設計工房
ヤスナセッケイコウボウ
2026

株式会社ヤスナ設計工房

機械設計/ロボット、FA、環境・発電・製鉄プラント、建設機械
業種
機械
機械設計/プラント・エンジニアリング/精密機器/重電・産業用電気機器
本社
兵庫
インターンシップ&キャリアの評価10件~20件
総合評価 4.86 評価点数の画像 評価が高い項目 人事とのやりとり 5.00

私たちはこんな事業をしています

私達、ヤスナ設計工房は独立系設計企業として日本を代表する設計会社です。
設計エンジニアとして、【医療】【防災・防衛】【インフラ】【モノづくり】【エンタメ・サービス】など多様な分野を設計技術で支えています!
時代に先駆けて、【AI・プログラミング技術】を従来の設計技術に組み込み、設計の新たな可能性を切り拓いています!

当社の魅力はここ!!

施設・職場環境

ヤスナは技術者を大事に技術を磨き、設計の可能性を追求する会社

高品質の設計業務をする上で職場の環境づくりは必要不可欠。ヤスナ設計工房は2022年に本社ビルを一新し、エンジニアが働きやすい環境づくりを追求しています。

技術力・開発力

業態を超えた設計会社としての挑戦

一つの職種に多様な価値観を持っている社員が在籍していること。技術はもちろんのこと、個性を伸ばすことも大切にしています。

施設・職場環境

文理関係なく、多様な才能が集まった設計集団に。

設計工程の最上流をも担うヤスナだからこそ、技術者としての土台作りを大切にしています。ヤスナには安心してエンジニアキャリアをスタートできる教育制度があります。

会社データ

事業内容 ●ヤスナが手がける設計分野

【医療・防災/防衛】人々の命に直結する設計分野
・医療機械
 手術支援ロボット ベッドロボット 非接触型検査装置等

・防災設備
 フラップゲート式水害対策設備 防潮提ゲート 地下鉄構内止水扉等

・防衛関連
 ※機密性の高い分野であり、入社後にご説明いたします。

【エンタメ・サービス】人々の暮らしを豊かにする機械設計
・サービスロボット(レストラン料理配膳ロボット)
・ジェットコースター検査ロボット
・四足歩行ロボット等

【インフラ】社会基盤を支える産業機械の設計
・環境プラント関連
 都市ゴミ・産業廃棄物焼却溶融設備 汚泥炭化・燃料化設備 リサイクル設備
 排ガス処理設備 浄水処理設備 プラント排水処理設備等

・エネルギー・パワープラント関連
 発電・産業用ボイラ バイオマス発電用ボイラ ガスタービン 蒸気タービン
 LPガス製造設備 原子力発電設備 原燃再処理・廃棄物処理設備等

・建設機械関連
 シールド掘進機 TBM クレーン 油圧ショベル 水門等

【モノづくり】産業基盤を支える産業機械の設計・FA・省力システム関連
 自動搬送システム 自動倉庫 溶接・組立・塗装・加工ロボット
 クリーンロボット 半導体製造装置等

・推進機関連
 航空機 ジェットエンジン 誘導機器等

・産業・化学・食品プラント関連
 転炉 精錬ガス処理装置 圧延・仕上ライン 脱硫・脱硝装置 食品製造設備
 ビール工場配管設備 真空熱処理炉等

・油圧装置関連
 鍛造プレス 成形プレス 各種油圧マニホールドユニット等

・生産技術関連
 自動車塗装・自動車ボデー・点火プラグ生産設備等

【AI・プログラミング】
画像認識やプログラミングを活用し、自動設計業務を開拓。
現在は生成AIを活用した新規プロジェクトを進めています!!
企業キャッチ 設計者員200名超。設計技術で日本、世界の産業界の未来を創る設計専門企業です。
#必ず設計者#選べる勤務先#福利厚生・教育制度充実
創業 62年
設立 1962年4月1日
資本金 5,000万円
従業員 200名(ヤスナグループ全体では280名)
売上高 22億5,000万円(2024年3月)
事業所(エリア採用有) ■姫路本社 :兵庫県姫路市北条梅原町271番地
設計分野:医療ロボット・国防/防災設備・インフラ(プラント/建設機械)・産業ロボット等
※中小零細企業の事業支援プロジェクト実行中

■京浜支店 :川崎市川崎区東田町2-11大谷加工川崎大通ビル6F
設計分野  :インフラ(エネルギープラント/環境プラント/原子力)、銅精錬設備等
※AI・プログラミング領域の先端技術開発担当支店

■名古屋支店:名古屋市熱田区外土居町9番40号赤津機械ビル3F
設計分野  :産業機械(半導体設備等)、航空機関係等

■相生支店 :相生市垣内町10番21号
設計分野  :インフラ(エネルギープラント/原子力)
※最先端エネルギー開発プロジェクト参画支店

■広島支店 :広島市佐伯区海老園2丁目4-11アイビル3F
設計分野  :インフラ(建設機械)・産業プラント・造船
経営理念 Mission 「技術で産業界に貢献し、社会を豊かにする」
ヤスナだからできる社会を支える設計技術を高め、よりよい未来創りに貢献します
行動指針 Mind 「NEXT CHALLENGE」
その挑戦が社会を豊かにする一歩だと信じ、積極的な挑戦を称賛し、後押しする企業文化があります
グローバル展開 2017年にベトナム現地法人として、「YASNA VIETNAM CO.,LTD」を設立。
今後のASEAN地域への社会貢献を目指したグローバル拠点として、現在30名程の技術スタッフが在籍しています。
※希望者には海外出張やベトナム駐在が可能です。
ヤスナだからできる設計 60社以上に及ぶ取引企業。
それはヤスナの高品質・高次元の設計技術、そして担当エンジニアを信頼して頂けている証だと思っています。
信頼頂いている設計技術を確保し続けるために、ISO9001の取得、社内独自の検定制度、各役職に応じた研修制度を実施しています。

今後もヤスナに任せておけば大丈夫と信頼して頂くために、
設計技術を磨き続け、ヤスナにしかできない設計領域を開拓していきます。
充実した福利厚生 1安心できる社会人生活を支援
・1人暮らし応援制度:個人負担3,000円で一人暮らしをサポート
・引越し費用負担制度:就業にあたり一人暮らしになる場合、引越し費用を全額負担
・光熱費負担制度:集合研修期間(2か月)に限り、光熱費を負担(一人暮らし対象者のみ)

2社員への還元制度
・賞与3回:夏・冬に加え、3月にも賞与が支給
・住宅手当:世帯主が対象(独身者月3万円/結婚・家族扶養者は月5万円)
・家族手当:税法上の扶養家族が対象(配偶者は月1万2千円/子供1人で月1万円/子供2人で月2万5千円/子供3人で月4万5千円・・・と増えていきます)
・役職手当:役職に応じた手当を支給
・通勤手当:月5万円まで支給
・時間外手当:固定残業手当無し
・地域手当:月1万5千円(広島・名古屋・京浜支店勤務者対象)
・赴任手当:家族同伴者に基準給の10割、単身赴任者には5割支給
・健康促進手当:通勤で1.5km以上歩くたびに500円支給
・結婚祝い金
・出産祝い金
・永年勤続表彰(10年/20年/30年)
・チーム表彰(年1回)
・個人賞表彰(年2回)
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度(401K)

3柔軟な制度で働き続けることをサポート
・月間変形時間労働制:1ヵ月単位で勤務開始/終了時間を変更できます
・Restrictフレックス:1日単位での勤務開始/終了時間を変更できます
・テレワーク勤務可能
・特別休暇制度
・産休/育休制度(国の基準以上の制度を完備):男性も積極的に取得中!
・育児期間時短勤務制度
・定年延長制度有
・各種社会保険完備
・年間休日120日以上
お取引企業一覧 ◯ 株式会社IHI
◯ 株式会社IHIインフラシステム
◯ 株式会社IHI機械システム
◯ 株式会社IHIポールワース
◯ ウシオ電機株式会社
◯ 株式会社荏原製作所
◯ MHIパワーエンジニアリング株式会社
◯ 川崎重工業株式会社
◯ 川崎油工株式会社
◯ 関電プラント株式会社
◯ キリンエンジニアリング株式会社
◯ キリンビール株式会社
◯ 株式会社クボタ
◯ クボタ環境サービス株式会社
◯ グローリー株式会社
◯ KYB株式会社
◯ 株式会社神戸製鋼所
◯ コベルコ建機株式会社
◯ 山陽特殊製鋼株式会社
◯ ジャパンマリンユナイテッド株式会社
◯ JIMテクノロジー株式会社
◯ JFEエンジニアリング株式会社
◯ 株式会社神鋼環境ソリューション
◯ 新明和工業株式会社
◯ 住友重機械工業株式会社
◯ 株式会社大気杜
◯ 株式会社ダイセル
◯ ダイハツ工業株式会社
◯ 株式会社ダイフク
◯ 株式会社ダイヘン
◯ 株式会社タクマ
◯ 千代田化工建設株式会社
◯ 月島機械株式会社
◯ 株式会社椿本チェイン
◯ 株式会社デンソーテン
◯ 株式会社東京精密
◯ 東京パワーテクノロジー株式会社
◯ 東芝プラントシステム株式会社
◯ 東電設計株式会社
◯ トヨタ自動車株式会社
◯ 株式会社豊田自動織機
◯ トリニティ工業株式会社
◯ ナブテスコ株式会社
◯ 日揮株式会社
◯ 日鉄エンジニアリング株式会社
◯ 日鉄テックスエンジ株式会社
◯ 日本特殊陶業株式会社
◯ パナソニック株式会社
◯ 日立造船株式会社
◯ 株式会社不二越
◯ Primetals Technologies Japan株式会社
◯ ブラザー工業株式会社
◯ 三井造船株式会社
◯ 三井E&S造船株式会社
◯ 三菱重工業株式会社
◯ 三菱重工機械システム株式会社
◯ メタウォーター株式会社
◯ 株式会社メディカロイド
(五十音順)
お取引銀行 みずほ銀行、三井住友銀行、りそな銀行、三菱UFJ銀行
平均年齢 36.8歳(2024年3月時点)
若手、中堅、ベテラン層のバランスが取れた組織体制です。
平均給与(年間) 約700万円(入社3年目~入社15年目:役員除く)
※2023年、2024年にベースアップ実績有
会社紹介 【BYOND BORDERS】
私達には多様な背景をもった設計エンジニアが在籍しています。
一つの職種に多様な価値観を持つ社員がいるからこそ、他の設計会社にはない大きな付加価値を発揮しています。

設計案件延べ15,000件以上
設計機種延べ4,500種類以上
設計不具合率0.2%未満

多様な価値観を持つ社員が多数いるからこそ、
62年以上に亘り、独立系設計会社のガリバー的地位を確保しています。

ヤスナ設計にボーダーはない。
皆様の設計をしてみたい!という一歩が社会に貢献する一歩だと確信しているからこそ、これからもヤスナ設計は【人財】を大切にする会社であり続けます。

設計で産業界の未来を創りたい方のエントリーをお待ちしております。

採用チーム一同
代表者 代表取締役社長 山口 健
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