業種 |
商社(食料品)
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本社 |
北海道
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営業職 | 1~5名 |
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業務課 物流倉庫の幹部候補 | 1~5名 |
気になる登録人数 | 407名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、家族手当あり |
採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】営業 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業
既存・新規のお客様へ商品や当社サービスの提供・お客様との課題解決 |
応募資格 | (1)【正社員】営業
大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業
北海道 備考:※転勤無し。 勤務地は札幌市白石区の1か所のみです。 |
勤務時間 | (1)【正社員】営業
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) 備考:※土曜日・祝日(大型連休含む)は交代勤務 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】営業
大学 卒業見込みの方 月給:221,100円(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:221,100円 固定残業代/月:16,000円/10時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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昇給 | (1)【正社員】営業
年1回 備考:毎年8月 |
賞与 | (1)【正社員】営業
年2回 備考:6月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業
土曜祝日交代勤務(土曜日は月1.2回、祝日は年1.2回程度の出社頻度です) 年間休日:120日 有給休暇:10日~10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考:大型連休交代勤務(各休暇0~1回) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】営業 期間:3ケ月 |
■勤務地
(1)【正社員】営業 北海道 備考:※転勤無し。 勤務地は札幌市白石区の1か所のみです。 |
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■勤務時間
(1)【正社員】営業 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) 備考:※土曜日・祝日(大型連休含む)は交代勤務 |
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■給与
(1)【正社員】営業 大学 卒業見込みの方 月給:221,100円(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:221,100円 固定残業代/月:16,000円/10時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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■休日・休暇
(1)【正社員】営業 土曜祝日交代勤務(土曜日は月1.2回、祝日は年1.2回程度の出社頻度です) 年間休日:120日 有給休暇:10日~10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考:大型連休交代勤務(各休暇0~1回) |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:33.3%
3年以内女性採用割合:66.7% |
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平均勤続年数 | 10.0年(2023年10月時点)
※全部門平均8年5カ月(正社員)
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平均年齢 | 45.0歳(2024年2月1日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修(3カ月)
その他研修(随時) |
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自己啓発支援 | あり:通信制の資格取得や自己啓発支援学習制度(年1回・条件付き費用全額負担) | ||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 11.5時間(2022年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |