社会福祉法人小田原福祉会
オダワラフクシカイ
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
社会福祉法人小田原福祉会
高齢者介護・入所・通所・居宅支援・地域福祉・障がい者支援
| 業種 |
福祉・介護
医療関連・医療機関／教育関連／公社・官庁／外食・レストラン・フードサービス |
|---|---|
| 本社 |
神奈川
|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 介護職員 | 1～5名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 46名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年3月21日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
介護職員
| 採用人数 | 今年度予定 1～5名 昨年度実績（見込） 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、有休消化50％以上、転居を伴う転勤なし、副業可、住宅補助あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
〇選考基準は完全少人数制＆人物重視！
あなたにしかできない仕事のやり方がきっとあります！
持ち味を活かすために、等身大のあなたを教えてください。
〇学部学科不問！
あなたが学んできたことはどんな形でも活きます！
当法人では初任者研修・実務者研修の講座がありますので、知識・経験を確実に身に着けキャリアアップを目指せます！
〇既卒者歓迎！
〇こんな方におススメ！
・人の役に立ちたい
・将来的にはマネジメント職に興味がある
・話すことや話を聞くことが好き
・ノルマを追うよりサービスの質にこだわりたい
・身体を動かすことが好き
・仲間と連携して動くことが好き
・地域に貢献できることがしてみたい
皆様からのご応募お待ちしております！
あなたにしかできない仕事のやり方がきっとあります！
持ち味を活かすために、等身大のあなたを教えてください。
〇学部学科不問！
あなたが学んできたことはどんな形でも活きます！
当法人では初任者研修・実務者研修の講座がありますので、知識・経験を確実に身に着けキャリアアップを目指せます！
〇既卒者歓迎！
〇こんな方におススメ！
・人の役に立ちたい
・将来的にはマネジメント職に興味がある
・話すことや話を聞くことが好き
・ノルマを追うよりサービスの質にこだわりたい
・身体を動かすことが好き
・仲間と連携して動くことが好き
・地域に貢献できることがしてみたい
皆様からのご応募お待ちしております！
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】介護職員：プロフェッショナルコース(2)【正社員】介護職員：マネジメントコース(3)【正社員】介護職員：相談援助職コース(4)【正社員】調理職員：管理栄養士・栄養士コース |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】介護職員：プロフェッショナルコース
福祉・介護のプロフェッショナルとして、 科学的根拠に基づく自立支援をはじめとする 小田原福祉会の「ケア」を極めるコースです。 (2)【正社員】介護職員：マネジメントコース 現場職員として資格や経験を会得した後、 役職者に就き職員の管理や経営層への関わりなど 小田原福祉会の中核としての活躍を目指すコースです。 (3)【正社員】介護職員：相談援助職コース ※社会福祉士の取得見込みの方のみ選択可能です。 「現場の介護職員兼生活相談員」として配属後、 5年目以降には介護支援専門員や地域包括支援センター職員等、 相談援助職としての活躍を目指すコースです。 (4)【正社員】調理職員：管理栄養士・栄養士コース ※管理栄養士については、定員充足のため締め切りとなりました。 日本で「介護食」と言われる食事を研究・開発した法人で、 あなたの知識を活かし「食はいのちをつなぐ」という観点で活躍していただくコースです。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】介護職員：プロフェッショナルコース(2)【正社員】介護職員：マネジメントコース(3)【正社員】介護職員：相談援助職コース
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 （2020年3月～2025年3月 卒の方） (4)【正社員】調理職員：管理栄養士・栄養士コース 調理職員：管理栄養士 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 （2020年3月～2025年3月 卒の方） 調理職員：栄養士 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 （2020年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】介護職員：プロフェッショナルコース(2)【正社員】介護職員：マネジメントコース(3)【正社員】介護職員：相談援助職コース(4)【正社員】調理職員：管理栄養士・栄養士コース
神奈川 備考：神奈川県 小田原市・南足柄市内のみ |
| 勤務時間 | (1)【正社員】介護職員：プロフェッショナルコース(2)【正社員】介護職員：マネジメントコース(3)【正社員】介護職員：相談援助職コース
【シフト制】 実働時間（1日）：8時間～8時間 備考：【シフト制（例）】 早番 7:00～16:00 日勤 8:00～17:00／9:00～18:00 遅番 12:00～21:00 （休憩60分・実働8時間） 夜勤 21:00～7:00 （休憩120分・実働8時間） (4)【正社員】調理職員：管理栄養士・栄養士コース 【シフト制】 実働時間（1日）：8時間～8時間 備考：【シフト制（例）】 早番 6:00～15:00／7:00～16:00 日勤 8:00～17:00／9:00～18:00 遅番 10:00～19:00 （休憩60分・実働8時間） |
| 提出書類 | 最終選考時に以下の書類を提出ください。
・顔写真付きの履歴書 1通 （学校指定のものでなくても問題ありません。） |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は３月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】介護職員：プロフェッショナルコース(2)【正社員】介護職員：マネジメントコース(3)【正社員】介護職員：相談援助職コース
短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給：206,000円（一律手当含む） ※基本給：184,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給：212,060円（一律手当含む） ※基本給：190,060円 (4)【正社員】調理職員：管理栄養士・栄養士コース 調理職員：管理栄養士 大学/大学院 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給：235,100円（一律手当含む） ※基本給：210,100円 大学院 卒業の方 月給：235,100円（一律手当含む） 調理職員：栄養士 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給：200,140円（一律手当含む） ※基本給：185,140円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給：205,060円（一律手当含む） ※基本給：190,060円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】介護職員：プロフェッショナルコース(2)【正社員】介護職員：マネジメントコース(3)【正社員】介護職員：相談援助職コース
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律手当合計金額：22,000円以上（固定給に含む） 備考：時間外手当、夜勤手当（都度お支払いしております。）、役職手当、扶養手当、住宅手当、職務手当、役割手当、年末年始手当 ・時間外手当（実働時間にて支給） ・夜勤手当 ・役職手当 ・職務手当／役割手当 ・年末年始手当 【資格手当】 ・社会福祉主事 5,000円 ・介護福祉士 10,000円 ・社会福祉士 20,000円 【住宅手当（本人名義）】 ・持ち家 上限15,500円 ・賃貸 上限20,000円 【扶養手当】 ・配偶者手当 16,700円 ・子ども手当 6,800円（満18歳までの子１人につき） (4)【正社員】調理職員：管理栄養士・栄養士コース ※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律手当合計金額：15,000円以上（固定給に含む） 備考：・時間外手当（実働時間にて支給） ・役職手当 ・役割手当 ・年末年始手当 【資格手当】 ・管理栄養士 20,000円 ・栄養士 10,000円 ・調理師 5,000円 【住宅手当（本人名義）】 ・持ち家 15,500円 ・賃貸 20,000円 【扶養手当】 ・配偶者手当 16,700円 ・子ども手当 6,800円（満18歳までの子１人につき） |
| 昇給 | (1)【正社員】介護職員：プロフェッショナルコース(2)【正社員】介護職員：マネジメントコース(3)【正社員】介護職員：相談援助職コース(4)【正社員】調理職員：管理栄養士・栄養士コース
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】介護職員：プロフェッショナルコース(2)【正社員】介護職員：マネジメントコース(3)【正社員】介護職員：相談援助職コース(4)【正社員】調理職員：管理栄養士・栄養士コース
年2回 備考：（7月・12月） |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】介護職員：プロフェッショナルコース(2)【正社員】介護職員：マネジメントコース(3)【正社員】介護職員：相談援助職コース
年間休日数 107日（月9日休み※2月のみ8日休み） 年間休日：107日 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：有給休暇（初年度半年後10日）、特別休暇（結婚休暇等）、ボランティア休暇 (4)【正社員】調理職員：管理栄養士・栄養士コース 年間休日数 107日（月9日休み※2月のみ8日休み） 年間休日：107日 有給休暇：10日～10日 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：有給休暇（初年度半年後10日）、特別休暇（結婚休暇等）、ボランティア休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
待遇・福利厚生・社内制度：・社会保険完備 ・神奈川県福利協会加入 ・Benefit station加入（エンタメ・チケット等の割引） ・あいらく会（独自の福利厚生制度 月300円） ・退職金制度（勤続1年以上）＊企業型DC含む ・職員健康診断 ・サークル活動補助 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】介護職員：プロフェッショナルコース(2)【正社員】介護職員：マネジメントコース(3)【正社員】介護職員：相談援助職コース 期間：1カ月 ※労働条件の変更なし (4)【正社員】調理職員：管理栄養士・栄養士コース 期間：1か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2025年3月時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：31.5%
3年以内女性採用割合：68.5% |
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| 平均勤続年数 | 8.9年（2024年3月時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：法人内に人材育成に特化した教育・研修担当者が所属していることにより
実現が可能な充実した研修体制は、国内外からも高い評価を受けています。 【入社時から5年目までの主な研修】 ■入社時研修：3ヵ月間で小田原福祉会の職員として必要な接遇・知識を身につけます。 研修修了時点で、介護職員初任者研修の取得が可能です。 ■1年次研修：入社時からの自身の成長と貢献を客観的に振り返ります。 ■2年次研修：目標と課題の明確化をしていきます。 2年次に求められる姿と自身の現在地を確認し、課題に対するアクションプランを実行します。 ■3年次研修：チーム分析と主体的課題解決について学びます。 次期リーダーへの意識を高めていく研修です。 ■5年次研修：リーダーの視点と役割を学び、新たなキャリアへ進む1歩を踏み出します。 【その他の研修】 ■科学的根拠に基づく自立支援介護研修 ■階層別研修（プリセプター研修・リーダー研修・管理者研修など） ■他法人との合同研修 ■外部研修各種 |
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| 自己啓発支援 | あり：■資格取得支援制度
法人内にて介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修を開講し、受講費用補助もあるため、 無資格で入社をしても働きながらキャリアアップを目指しやすい環境となっています。 また、希望をすれば国家試験対策講座の開講もあります。 ■教育訓練基金制度（一部条件あり） 大学や大学院への進学、その他外部教育への受講のための費用を貸付の形式で法人が負担します。 貸付後3年の勤続で返済が免除となるため、 小田原福祉会の職員として働きながら更なる研鑽を積むことが可能です。 |
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| メンター制度 | あり：■プリセプター制度
現場配属時、新人職員に対しそれぞれ1名のプリセプターとなる先輩職員が付いて業務を教えます。 期間として2～3ヵ月間を独り立ちまでの目安として設け、 業務に触れる中で生まれる悩みや不安をサポートしながら共に成長を目指します。 |
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| キャリアコンサルティング制度 | あり：■1on1フィードバックミーティング
月に2～3回程度、直属の上司と1対1で面談を実施する制度です。 日々の考えや悩みを共有するのはもちろん、自身のキャリアについて密に相談することが可能です。 ■半期に1度の人事考課制度 当法人は等級に応じて求められる目標や役割を設けています。 管理者などのマネジメント職との面談で、到達すべき地点に対し自分が立つ現在地を共に振り返り、 今後の自身の目標やキャリアに対しての確認を行います。 |
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| 社内検定等の制度 | あり：■潤生園マイスター制度
小田原福祉会が大事にする5つの基本ケアと、介護の6つの専門性に関し 一定のラインに到達、課題に合格をした職員を認定する制度です。 |
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| 月平均所定外労働時間 | 3.3時間（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 10.9日（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2023年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2024年3月時点）
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職場環境
| 受動喫煙対策 |
以下の対策を講じております。
屋外に指定の喫煙所あり。
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その他の情報
採用実績校
＜大学＞
茨城大学、大妻女子大学、神奈川大学、神奈川県立保健福祉大学、関東学院大学、国際医療福祉大学、駒沢女子大学、相模女子大学、産業能率大学、聖徳大学、創価大学、東海大学、東京家政学院大学、新潟県立大学、日本大学、横浜創英大学、上智大学
＜短大・高専・専門学校＞
アルファ医療福祉専門学校、和泉短期大学、大原簿記医療秘書公務員専門学校町田校、小田原短期大学、神奈川社会福祉専門学校、相模女子大学短期大学部、日本工学院専門学校、日本福祉教育専門学校、町田福祉保育専門学校、ＹＭＣＡ健康福祉専門学校、東京家政大学短期大学部
茨城大学、大妻女子大学、神奈川大学、神奈川県立保健福祉大学、関東学院大学、国際医療福祉大学、駒沢女子大学、相模女子大学、産業能率大学、聖徳大学、創価大学、東海大学、東京家政学院大学、新潟県立大学、日本大学、横浜創英大学、上智大学
＜短大・高専・専門学校＞
アルファ医療福祉専門学校、和泉短期大学、大原簿記医療秘書公務員専門学校町田校、小田原短期大学、神奈川社会福祉専門学校、相模女子大学短期大学部、日本工学院専門学校、日本福祉教育専門学校、町田福祉保育専門学校、ＹＭＣＡ健康福祉専門学校、東京家政大学短期大学部
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 専門系
技術系で特に生かせる専攻：衛生医療・介護系、その他理系 - 主な勤務地
- 神奈川
- 応募資格
- 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方（2020年3月～2025年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
住所：神奈川県小田原市穴部377
宛先：人事部 採用担当
電話：0465-20-7692
宛先：人事部 採用担当
電話：0465-20-7692
掲載開始：2025/01/27
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