株式会社ビット

特殊機械刃物――聞いたことのない方がほとんどだと思います。ですが、実はみなさんが毎日使っているスマートフォンや電化製品、時計・自動車などの製品をつくるのに欠かせないものなのです！　先端製品の心臓部の部品になればなるほど、特殊な形状や難しい加工になります。それを支えるのが、この「特殊機械刃物」。高度なものづくりを根底から支える、なくてはならないもの。製造のプロしか知らないもの。さらに、ほとんどがオーダーメイド。ビットは自動車、食品、医療、ITなど世界中のあらゆる業種の生産工場に、刃物を通してオンリーワン技術を提供し、高精度な製品を生み出すお手伝いをしている会社です。

わくわくして、仕事とプライベートを充実させる環境を整えている当社。毎年、平日に1週間の休暇が取れる「リフレッシュ休暇制度」の取得率は、パートさんも含めて100％！　旅行に行ったり、趣味に没頭したり、家族サービスに費やしたり、普段できない整理整頓に当てたり、各自、自由に活用しています。また、老後の備えに、iDeCO+で個人年金に会社が拠出。厚生年金だけでなく、個人年金も会社が応援します！これらの取り組みにより、2020年には経済産業省より「健康経営優良法人2020」として企業認定されました。これからも、ワークライフバランスが充実した職場の環境整備に取り組んでいきます。

当社は社員の成長を大切にしています。新人、1人前、中堅、幹部の各ビジョンがはっきりしているため、新入社員の方も迷わず、仕事に集中し、成長できます。経営理念になっている「のびのびすくすく成長支援制度」は、きれもの支援制度を中心に、ステップアップ制度・報酬制度・教育制度の４つが互いに連動しあっています。 きれもの支援制度は成長目標を設定し、継続的にＰＤＣＡサイクルを回し、部下と上司が共に成長していきます。 どこに向かってステップアップすればいいのか、明確に定め、教育計画が立てられます。外的報酬（賃金）・内的報酬（わくわく仕事ができる仕組み）も体系化されていて、とても、わかりやすい仕組みです。