業種 |
ソフトウェア
情報処理/インターネット関連/コンサルタント・専門コンサルタント
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本社 |
新潟
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システムエンジニア | 11~15名 |
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総務事務(本社勤務) | 1~5名 |
気になる登録人数 | 276名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 11~15名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績表、その他 |
その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、資格取得奨励金あり |
採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績表、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし |
職種 | (1)【正社員】システムエンジニア (2)【正社員】総務事務 |
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仕事内容 | (1)【正社員】システムエンジニア
お客様の課題や要望を聞き出し、システムを通じて解決する仕事です。 システム開発の様々な業務を担います。 (2)【正社員】総務事務 会社運営に携わる総務部門の様々な業務を担います。 社内環境の整備、財務会計、経理、人事採用など多岐にわたります。 |
応募資格 | (1)【正社員】システムエンジニア (2)【正社員】総務事務
高専/大学/大学院 卒業見込みの方 高専/大学/大学院 卒業の方 (2015年4月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】システムエンジニア
東京、新潟 備考:新潟市中央区、長岡市、柏崎市、十日町市、上越市、東京都中央区 ※勤務地を選ぶことができます。業務都合の転勤も原則としてありません。 (2)【正社員】総務事務 新潟 備考:長岡市の本社勤務となります。 |
勤務時間 | (1)【正社員】システムエンジニア (2)【正社員】総務事務
【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):7時間50分 フレキシブルタイム1:6:00~22:00 備考:フレックスタイム勤務のほか、固定時間勤務も可能です。 ※固定時間勤務:実働時間7時間50分(始業9:00~終業17:40、休憩時間50分) |
職種・仕事内容の詳細 | ○システムエンジニアの仕事
システムエンジニアの仕事は、お客様の課題や要望を聞き出し、システムを通じて解決することです。その業務は幅広く、システムの設計・開発・テストまで手がけます。 プログラム製造を担当するプログラマよりさらに上流の工程部分を担うため、実はお客様と接する機会が多くあり、お客様に喜んでもらうことがやりがいになる仕事です。 ジェイマックソフトでは、企業向けの業務システム開発を行っており、特に企業に取って必要不可欠な「基幹業務」のシステム化を得意としています。 様々な業種のシステム開発を手がけていることもあり、仕事をする上で必要な知識やスキルは多種多様に渡ります。 ○総務事務の仕事 会社運営に必要な総務部門の事務を担当していただきます。 各種備品や設備の管理、社内規程・ルールの整備、社内文書の作成・確認、社内イベントの企画運営など、会社全体のサポート業務を行うほか、財務会計や経理、人事採用などの業務を担当することもあります。 |
採用ステップ&スケジュール | リクナビよりエントリー
▼ 会社説明会 ▼ 適性検査 ▼ 部門長面接 ▼ 筆記試験 ▼ 社長面接 ▼ 内々定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】システムエンジニア
新潟県内事業所勤務 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給:202,000円 ※基本給:202,000円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:207,000円 ※基本給:207,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:212,000円 ※基本給:212,000円 大学 卒業の方 月給:207,000円 ※基本給:207,000円 東京事業所勤務 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給:245,000円(一律手当含む) ※基本給:202,000円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:250,000円(一律手当含む) ※基本給:207,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:255,000円(一律手当含む) ※基本給:212,000円 大学 卒業の方 月給:250,000円(一律手当含む) ※基本給:207,000円 (2)【正社員】総務事務 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給:190,000円 ※基本給:190,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:195,000円 ※基本給:195,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:200,000円 ※基本給:200,000円 |
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手当 | (1)【正社員】システムエンジニア
新潟県内事業所勤務 ・資格手当(2,400円~40,000円)※取得資格、期間等の条件あり ・通勤手当(~28,000円) ※勤務地域、借宅手当の有無等によって変動 ・借宅手当(21,400円~36,100円) ※役職、扶養家族構成によって変動 ・住宅手当(5,500円) ・他(時間外手当、在宅勤務手当、家族手当、役手当、出張手当、宿泊手当など) 東京事業所勤務 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律地域手当:43,000円~56,000円(固定給に含む) ・資格手当(2,400円~40,000円)※取得資格、期間等の条件あり ・通勤手当(~34,700円) ※自宅から通勤する社員の上限は59,000円 ・借宅手当(40,200円~70,100円) ※役職、扶養家族構成によって変動 ・住宅手当(10,000円) ・他(時間外手当、在宅勤務手当、家族手当、役手当、出張手当、宿泊手当など) (2)【正社員】総務事務 ・資格手当(2,400円~40,000円)※取得資格、期間等の条件あり ・通勤手当(~28,000円) ※勤務地域、借宅手当の有無等によって変動 ・借宅手当(21,400円~36,100円) ※役職、扶養家族構成によって変動 ・住宅手当(5,500円) ・他(時間外手当、在宅勤務手当、家族手当、役手当、出張手当、宿泊手当など) |
昇給 | (1)【正社員】システムエンジニア (2)【正社員】総務事務
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】システムエンジニア (2)【正社員】総務事務
年2回 備考:6月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】システムエンジニア (2)【正社員】総務事務
完全週休2日制(土日) 年間休日:120日 有給休暇:10日~20日 ※年間最大20日(入社1年目は10日) 休暇制度:GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:特別休暇(赴任休暇など) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:社会保険、社員持株会、退職金、慶弔見舞、育児・介護休業制度、短時間勤務制度、保存有給休暇制度、在宅勤務制度、再雇用制度、契約保養施設(リゾートホテル)、ミーティング補助制度ほか |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア (2)【正社員】総務事務 期間:3か月 |
■勤務時間
(1)【正社員】システムエンジニア (2)【正社員】総務事務 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:40(休憩:50分) 備考:基本的に固定時間勤務と同じですが、試用期間中はフレックスタイム勤務ができません。 |
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研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年4月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:65.5%
3年以内女性採用割合:34.5% |
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平均勤続年数 | 18.1年(2023年4月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 42.3歳(2023年4月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:リーダー職研修・管理職研修などの社内研修のほか、社外研修にも随時参加 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:資格取得にともなう通信教育の受講料補助 | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり:新入社員研修期間に先輩社員がサポートするブラザー・シスター制度を導入 | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:情報処理技術者試験を活用し、合格者に資格手当を支給 | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 5.6時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.7日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年4月1日時点)
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |