業種 |
建設
設備・設備工事関連/建築設計/建設コンサルタント
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本社 |
東京
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大卒:建築・設備施工管理 | 6~10名 |
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気になる登録人数 | 30名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり |
職種 | (1)【正社員】建築・設備施工管理 |
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仕事内容 | (1)【正社員】建築・設備施工管理
建築物全般の設備工事(空調・給排水・電気・防災)の設計、施工、リノベーション工事などに携わっていただきます。 ■備考 (雇入れ直後)詳細は【上記】に記載 (変更の範囲)会社の定める業務 |
応募資格 | (1)【正社員】建築・設備施工管理
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】建築・設備施工管理
東京 備考:本社/東京都新宿区若葉1-5-15 ※現場は東京近郊がメインです ■勤務地備考 (雇入れ直後)東京本社 (変更の範囲)会社の定める場所 |
勤務時間 | (1)【正社員】建築・設備施工管理
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:00(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | リクナビ2025よりエントリー
▼ 会社説明会 ▼ 面接・適性テスト ▼ 内定 |
提出書類 | 履歴書・成績証明書・卒業見込証明書・健康診断書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】建築・設備施工管理
短大/専門 卒業見込みの方 月給:220,000円 高専 卒業見込みの方 月給:210,000円 大学 卒業見込みの方 月給:230,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:240,000円 |
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手当 | (1)【正社員】建築・設備施工管理
時間外手当(全額支給) 通勤手当(全額支給) 役職手当 休日出勤手当 資格手当、資格奨励金 など |
昇給 | (1)【正社員】建築・設備施工管理
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】建築・設備施工管理
年2回 備考:7月・12月(ほか、スポット賞与、決算賞与あり) |
休日・休暇 | (1)【正社員】建築・設備施工管理
週休2日制(月4~休み) ※現場カレンダーによる 年間休日:125日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:制服貸与 ベネフィットステーション 保養所あり 独身寮完備 資格取得支援制度 など |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:
入社から半年間、同期の仲間と施工管理についてじっくりと学んでいきます。 (研修内容の一部抜粋) 4~5月:新社会人のためのスキル・マナーカリキュラム 6~7月:外部研修(メーカー見学・学会勉強会、資格、免許講習) 8~9月:図面、CAD研修、宿泊研修 10月より現場配属 専門的な知識、技術は入社後からでも十分に学ぶことができます。 |
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自己啓発支援 | - | ||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 7.0日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |