上級(行政・土木・建築) | 6~10名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月19万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績表 |
その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | 行政・土木・建築 |
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勤務地 | 白石市 |
勤務時間 | 8:30~17:15
※職種によって異なる場合があります。 |
選考ステップ | 【選考ステップ】
リクナビからエントリー 受付期間:9月中旬~10月上旬 ▼ OpenES 提出 受付期間:9月中旬~10月上旬 ▼ SPI3(能力検査、性格検査) 受検期間:9月中旬~10月中旬 ▼ 論文試験、集団討論試験 ▼ 個別面接試験 ▼ 内定 |
採用試験について | 採用試験の詳細は、白石市HPに掲載しています。
そちらもぜひご覧ください。 HPから直接エントリーのページにリンクすることも可能です。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | ■上級職 月給19万円以上 |
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諸手当 | 通勤手当、住居手当、時間外勤務手当、扶養手当、期末手当、勤勉手当等 |
昇給 | 年1回 |
賞与 | 年2回 |
休日休暇 | 土曜日、日曜日、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇(夏季休暇、結婚休暇等)、病気休暇等
※職種によって異なる場合があります。 |
保険 | 社会保険完備 |
福利厚生 | 健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、定期健康診断、給付金・貸付金制度、職員互助会あり、野球・バレーボール・卓球・サッカー等の部活動あり |
教育制度 | 新人研修、フォローアップ研修など |
試用期間 | あり
■職種:全職種 期間:6か月 労働条件:相違なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:45.6%
3年以内女性採用割合:54.4% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | 39.8歳(2024年4月1日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:4月~3月まで月1回の新人研修
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自己啓発支援 | あり:自己啓発休業制度有り | ||||||||||||
メンター制度 | あり:メンター制度を導入しているため、先輩職員に気軽に相談することができます。
不安に思うことも先輩に相談することで安心して働くことができます。 |
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キャリアコンサルティング制度 | なし:相談員等は特にいませんが、特定の部署において一定の条件を満たした場合、その所属の配置を希望できる「キャリア選択希望制度」があります。 | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 10.7時間(2023年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 11.1日(2023年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |