プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
| 業種 | 精密機器 医療機器/ソフトウェア/機械設計 | 
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| 本社 | 福島 | 
| 残り採用予定数 | 1名(更新日:2025/10/01) | 
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| 【大学卒】技術職 | 1~5名 | 
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| プレエントリー候補リスト登録人数 | 24名 | 
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| 採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 | 
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| 初年度 月収例 | 月21万円程度(月給制) | 
| 選考例 | 
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| 応募・選考時 提出書類 | 履歴書、成績書、その他 | 
| その他の ポイント | ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり | 

| 職種 | (1)【正社員】ソフトウェア・ファームウェア設計開発 | 
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| 仕事内容 | (1)【正社員】ソフトウェア・ファームウェア設計開発 ・Windowsアプリケーション(C#・C++・VB 等) ・組み込み系ファームウェアプログラミング(PLC等) ・AI関連プログラミング(Deep learning等) いずれかに興味、および素養のある方 | 
| 応募資格 | (1)【正社員】ソフトウェア・ファームウェア設計開発 大学 卒業見込みの方 | 
| 勤務地 | (1)【正社員】ソフトウェア・ファームウェア設計開発 福島 備考:・本社(福島県いわき市) ・医療福祉機器開発 郡山R&Dセンター(福島県郡山市) ・派遣なし | 
| 勤務時間 | (1)【正社員】ソフトウェア・ファームウェア設計開発 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:45(休憩:1時間) | 
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 | 
| 給与 | (1)【正社員】ソフトウェア・ファームウェア設計開発 大学 卒業見込みの方 月給:210,000円 ※基本給:210,000円 | 
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| 昇給 | (1)【正社員】ソフトウェア・ファームウェア設計開発 年1回 備考:※功績貢献の特別個人昇給有り | 
| 賞与 | (1)【正社員】ソフトウェア・ファームウェア設計開発 年2回 備考:2か月分(2024年度実績) | 
| 休日・休暇 | (1)【正社員】ソフトウェア・ファームウェア設計開発 週休2日制 日曜日、祝日、その他(祝日の有る週は、土曜日が出勤日となる場合があります) 年間休日:116日 有給休暇:10日 ※勤務開始日より6ヶ月経過後 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 | 
| 福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 待遇・福利厚生・社内制度:・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ・独身者に家賃補助制度あり ・業務貢献による表彰制度 ・財形貯蓄制度 ・育児休業の取得実績あり ・マイカー通勤可(駐車場あり) | 
| 試用期間 | ■期間 (1)【正社員】ソフトウェア・ファームウェア設計開発 期間:6か月 ※労働条件の変更なし | 
| 研修・見習い期間 | なし | 
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||
| 平均勤続年数 | 11.0年(2024年6月30日時点) | ||||||||||||
| 平均年齢 | 49.0歳(2024年6月30日時点) | ||||||||||||
| 研修 | あり:OJT研修、および一般的な外部研修 | ||||||||||||
| 自己啓発支援 | なし | ||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 11.0時間(2023年度実績) | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 13.0日(2023年度実績) | ||||||||||||
| 育児休業取得者数(男女別) | 
 (2021年度実績) | ||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | - | 
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 喫煙スペースあり(屋外) | 
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| 【WEB説明会】 | WEBによる会社説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約頂いた方に順次視聴URLをご案内致します。 | 
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※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
| 採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 | 
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| 初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up 
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| 選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up 
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| その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 | 
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年10月30日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。