業種 |
食品
その他製造
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本社 |
神奈川
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大学卒・総合職 | 未定 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 未定 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績表 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、資格取得奨励金あり |
職種 | (1)【正社員】■総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】■総合職
将来の幹部候補として、まずは工場での製造業務に携わっていただきます。製造の現場を知ることから始めて、その後、営業、総務、経理、工務などへのキャリアを歩んでいただく予定です。 |
応募資格 | (1)【正社員】■総合職
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 (2023年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】■総合職
神奈川、静岡 備考:本社工場(神奈川県足柄上郡) 大井川工場(静岡県焼津市) |
勤務時間 | (1)【正社員】■総合職
管理業務 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間) 工場勤務 【シフト制】 実働時間(1日):8時間~12時間 備考:シフト例:4勤2休 8:00~20:00 20:00~翌8:00 ※時期によってシフト時間に変動(3交替)あり |
採用ステップ&スケジュール | ■『リクナビ2025』からエントリー
↓ ■ウェブによる会社説明会 ↓ ■正式応募:採用担当者へメールにてエントリーください。1次選考のご連絡を致します。 ※ご質問がございましたら、ご遠慮なく採用担当者へメールにてご連絡下さい。 ↓ ■ウェブによる1次選考試験(適性検査) ↓ ■2次選考(面接+工場見学) 場所:本社(神奈川県足柄上郡山北町) 送迎あり:小田急線新松田駅 交通費支給 ↓ ■最終面接(役員面接) 場所:本社(神奈川県足柄上郡山北町) ↓ ■内定 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させていただきます。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】■総合職
大学 卒業見込みの方 月給:210,000円~220,000円 ※基本給:210,000円~220,000円 大学 卒業の方 月給:210,000円以上 ※基本給:210,000円以上 |
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手当 | (1)【正社員】■総合職
世帯手当(月8千円) 通勤手当(月上限5万円まで) 食事手当(月3千円) 住宅手当(賃貸のみ1万円) 着衣手当(月1.7千円) 時間外手当 夜勤手当 資格手当あり |
昇給 | (1)【正社員】■総合職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】■総合職
年2回 備考:7月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】■総合職
週休2日制(会社カレンダーに基づく) 年間休日:115日 有給休暇:10日 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:車・バイク通勤可 退職金制度 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】■総合職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:75.0%
3年以内女性採用割合:25.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | 44.0歳(2023年時点) | ||||||||||||
研修 | あり:新入社員導入研修
導入現場研修(3ヶ月) フォロー研修(6ヶ月) |
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自己啓発支援 | - | ||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 27.5時間(2020年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年時点)
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |