株式会社カリーノファシリティーズ
カリーノファシリティーズ
2026

株式会社カリーノファシリティーズ

【地域密着型】商業施設の運営管理/カリーノグループ
業種
不動産
本社
熊本
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・総合職 未定

気になる登録人数

気になる登録人数 156名

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 2025年卒予定 未定
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、英語を使う機会あり、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

\チャレンジが好きな人、集まれ!/
九州エリア・山口で地域密着型のデベロッパーとして活動している私たち。不動産を有効活用しながらまち・人・ビジネスの接点をつくり、活気あるまちづくりをめざしています。不動産というと、休みが少ないイメージがあるかもしれませんが、当社では近年、社員のリクエストに応じて年間休日を増やし、現在の年間休日は120日。働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。私たちといっしょに、魅了的なまちをつくりませんか? 少しでも興味をお持ちの方は、ぜひお問い合わせください!

【募集対象】★学部・学科は不問です!
●2025年3月に大学・短大・専門学校を卒業予定の方
●既卒の方も歓迎します(2022年3月~2024年3月に、大学・短大・専門学校を卒業した方)

《1つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください!》
◎新しいことに挑戦するのが好きな方
◎商業施設をもっとおもしろくしたい方
◎人とコミュニケーションをとるのが好きな方
◎まちづくりに興味関心がある方
◎地域に根差した仕事に携わりたい方

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
商業施設の管理・運営を担当します。配属オフィスまたは担当商業施設で、新テナントの誘致や、販売促進のためのイベント企画・運営、物件近隣の地域交流活動、業者とのメンテナンス打ち合わせなどを行います。
応募資格 (1)【正社員】総合職
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
 短大/専門/大学 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職
 山口、熊本、宮崎、鹿児島
 備考:◆本社:熊本市中央区安政町1番2号
◆営業所:熊本県熊本市・熊本県宇土市・熊本県玉名市・熊本県菊池郡菊陽町・宮崎県宮崎市・鹿児島県鹿児島市・山口県山口市
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【変形労働時間制】
 実働時間(1日):平均8時間
 年間総労働時間:1,960時間
 備考:※本社勤務の場合は9:00~18:00(実働8時間)
商業施設勤務の場合はシフト制(実働8時間) 【シフト例】9:00~18:30/11:15~20:15
採用ステップ&スケジュール リクナビでエントリー

会社説明会(対面/WEBにて実施)

エントリーシート提出※随時

適性検査

一次面接(個別)※1回実施予定

二次面接(個別)※1回実施予定

最終面接(個別)※1回実施予定

内々定


※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させていただきます。ご安心ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  日給月給:186,000円
  ※基本給:186,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  日給月給:201,000円
  ※基本給:201,000円
手当 (1)【正社員】総合職

 通勤手当(距離等に応じて支給・上限3万円迄)、時間外手当(全額支給)、役職手当
昇給 (1)【正社員】総合職
 随時
賞与 (1)【正社員】総合職
 年3回
 備考:昨年度は決算賞与で計4回(年)支給実績あり
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 本社の場合は、土・日・祝日
商業施設勤務の場合はシフト制(10日/月)
 年間休日:120日
 有給休暇:10日~40日
 ※法定通り
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:※年末年始休暇は本部勤務者のみ
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:人間ドッグの補助(40歳以上)、本社に社員専用トレーニングジムあり、退職金制度あり
地域限定社員制度有り
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:3ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 6人 0人 100.0%
2021年度 1人 0人 100.0%
2020年度 2人 0人 100.0%
(2023年10月16日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 1人 2人
2022年度 3人 3人
2021年度 0人 1人
3年以内男性採用割合:40.0%
3年以内女性採用割合:60.0%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:新入社員研修、視察研修
自己啓発支援 あり:宅地建物取引主任者などの資格取得支援制度
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 0人1人
育休取得率 100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

<大学>
熊本学園大学、福岡大学、久留米大学、九州大学、熊本大学、大分大学、鹿児島大学、西南学院大学、九州産業大学、崇城大学、鹿児島国際大学、大阪工業大学、青山学院大学、城西大学、専修大学、中央大学、東海大学、法政大学、明治大学、武蔵大学

詳細情報

主な募集職種
営業系
主な勤務地
山口、熊本、宮崎、鹿児島
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、大学卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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