業種 |
商社(食料品)
スーパー・ストア
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本社 |
大阪
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大学卒・店舗管理スタッフ | 6~10名 |
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気になる登録人数 | 251名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
◆営業企画、EC事業スタッフ ◆店舗管理スタッフ ◆営業スタッフ ◆青果部門スタッフ |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2023年4月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
東京、京都、大阪、兵庫、奈良、福岡 備考:※職種によって勤務地は異なります。 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【シフト制】 実働時間(1日):8時間 備考:8:00~21:00の間で実働8時間(シフト制/店舗により異なる) 《シフト例》8:00~17:00/12:00~21:00 |
職種・仕事内容の詳細 | 総合職
グランマルシェの幹部候補として、下記の職種を経験していただきます。 ◆酒類・輸入食材直営店舗管理(店長候補) ◆店舗管理(店長候補) ◆営業 ◆生産部門(青果販売) ◆本社系 営業企画・EC事業 ※まずは研修として、職種をローテーションで経験していただきます。 その後、みなさんのご希望や適性などを考慮し、配属をご相談いたします。 |
職種・仕事内容の詳細 | ◆勤務地詳細
【営業所】 ◆本部営業部/大阪府大阪市中央区本町4-5-16 ※Osaka Metro「本町駅」より徒歩約3分 ◆京都営業部/京都府京都市山科区四ノ宮奈良町25 ※京阪京津線「四宮駅」より徒歩約14分 ◆東京営業部/東京都江東区東陽1-34-8 ※東京メトロ東西線「東陽町駅」より徒歩約7分 【物流センター】 ◆木津川物流部/大阪府大阪市浪速区木津川2-2-37 ※南海高野線「木津川駅」より徒歩約5分 ◆山科物流部/住所は京都営業部と同じ その他、大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、東京都・福岡県などの各店舗 |
採用ステップ&スケジュール | ◆『リクナビ2025』OpenESからエントリー
↓↓ ■1次面接・適性検査 (各事業部の幹部クラス2名もしくは3名と30分ほどの面接・適性検査は1時間半ほどの簡単な国・数・英とパーソナリティ検査) 場所:本社 〒541-0053 大阪市中央区本町4-5番16 本町スクウェアビルII 3階 御堂筋線『本町』駅5番出口より徒歩約5分 持参物:写真付きの履歴書 会社説明の後、『夢や希望』などについて、 お伺いできればと思っております。 ↓ ■2次面接(弊社代表と30分ほどの面接です) 場所:本社 『希望職種や、入社後の抱負』などについて、 おうかがいできればと思っております。 ↓ ■内定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:199,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:216,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
通勤手当(全額支給)※自宅からの最短ルートは全額支給 残業手当(全額支給) 住宅手当(会社規程による) 技術技能手当(ソムリエ・ワインエキスパート資格取得者:月3,000円~6,000円) 皆勤手当(月10,000円) 家族手当(会社規程により扶養家族に対し5,000円~20,000円) 営業手当(営業のみ) 配送手当(配送ドライバーのみ) |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:6月・12月 ※業績による |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
月4~12日 ※年間カレンダーによるシフト制休日 年間休日:120日 有給休暇:10日~20日 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金(勤続満3年以上) ※試用期間中、退職金制度の適用はありません。 育児・介護時短勤務制度(2時間短縮可能) 永年勤続表彰制度 社員割引制度 ※直営店の店舗でワインや生ハムやチーズなどの商品購入時に利用可能です。 会員制リゾート施設(エクシブ)の利用 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||
平均勤続年数 | 9.3年(2023年3月時点) | ||||||
平均年齢 | 43.4歳(2023年3月時点) | ||||||
研修 | あり:基礎研修
店舗業務研修 フィロソフィ研修 酒類基礎研修 工場見学など |
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自己啓発支援 | あり:日本ソムリエ協会「ソムリエ」「ワインエキスパート」呼称資格の講座受講費補助 | ||||||
メンター制度 | なし | ||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:年一回、自己申告制度による異動希望の聞き取りや取締役との面談機会を設けています。 | ||||||
社内検定等の制度 | あり:社内昇格試験(論文・面接) | ||||||
月平均所定外労働時間 | 8.3時間(2020年度実績) | ||||||
有給休暇の平均取得日数 | 5.2日(2020年度実績) | ||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2023年3月時点)
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【WEB説明会】 | ・WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方に視聴URLをご案内いたします。 |
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |