【就活の疑問】選考で「あなたの経験」を聞く理由

みなさんこんにちは！お久しぶりの小倉です。梅雨になり、じめじめムシムシしますね・・・。体調にはお気をつけくださいね！実家の犬に、熱さ対策で麦わら帽子をプレゼントしました。果たして暑さ対策になるのか・・・笑さて改めて日々面接をしていて、なぜ「皆さんの経験」を聞く理由を考えてみました。結果だけでは、人と…続きを読む

みなさんこんにちは!(^^)!毎日明るく楽しく！がモットー採用推進部のmatsumotoです(*'▽')さて、みなさん、、、今回は、、、【経験】について聞かれる理由！をお話していきます♪「なぜみなさんの経験を聞くのか」についてですが、、、、一言でお伝えすると、、、将来当社の『仲間』になるかもしれない方だからですヽ(^o^) …続きを読む

こんにちは。株式会社　ホロニクス　採用担当の高木です。今回は、選考で「あなたの経験」を聞く理由をテーマについて記事にしました。学生のみなさんは、エントリーシートや面接等で「今までで一番苦労したエピソード」や「学生時代に最も力をいれたエピソード」等、答えることがあると思います。そのような質問で企業側が…続きを読む

あなたの経験を聞く理由は、その『経験が活きる仕事』だからです。また、法人採用ですので、採用後にどのような職場があなたに合うのか参考にしたいのです。藤沢育成会はあなたの『経験』や『得意なこと』、『興味のあること』を発揮しやすく、それが利用者一人ひとりの生活の質の向上に繋がります。経験に大小はありません…続きを読む

自分も就活当時を振り返って、ちゃんと自分のことが分かっていたかどうかって、正直自信を持って言えないですね～。 就活していた当時、自己分析が必要と言われて、一生懸命考えたり、人に話を聞いてみたりしましたが、自信を持てる状態ではなかったです。 実は今でも、自己分析をしたらどうなるかと聞かれても、あまり自信…続きを読む

以前、大学後輩の就活面談をしているときにこんなことを言われました。「こんなに入りたいと思っているし、調べているし、参加もしているんだから、『入りたいんです！』のこの熱意をわかってほしいし、過去の事とかではなくそこを理解してくれたらいいのに」そうですよね・・・こんなに思っていてもなかなか伝わらないこの…続きを読む

こんにちは。FRCグループ採用の村上です。６月下旬になり、やっと梅雨入りしましたね。みなさんは、どのくらい面接を受けられましたか・・・面接をする際に、どの企業でも「これまでどんなことを経験してきたか」という質問を多く受けるのではないでしょうか。当社でも、「これまでどんな経験をしてきたか」という質問はし …続きを読む

皆さんこんにちは！ラフィネグループ採用担当です＾＾お客様の心と身体の癒・美・健康を提供しているリラクゼーション業界の会社です。本日のテーマは「選考で「あなたの経験」を聞く理由」。この理由としてはただ一つ、あなたが、これまで経験したことから考えたことや、感じたことを知りたいからです。今までどんなことに…続きを読む

こんにちは。ITエンジニア募集をしているAEVIC(アビック)です。（＾＾）/~本日のテーマは、『あなたの経験を聞く理由』についてお話します。なぜ聞くの？どんな意図があるの？そして何を話せばいいの？？？と頭を悩ませている方も多いのではないでしょうか。～・～・～・～・～・～・～・～・　あなたの経験を聞く理由～・ …続きを読む

こんにちは！株式会社マイコムです。皆さんは面接で「学生時代何をしていたか」　「成功体験」などを聞かれたことはないですか？なぜこのようなことを聞くのかズバリお答えしちゃいます！実際に今までどんな経験してきたのかを知りたいというだけではありません。正直、”何をしたか”ということはあまり関係なくて、・どう…続きを読む

こんにちは　小楠金属です♪みなさんが「こういう会社に勤めたい！」と思うように会社側も「こういう人と働きたい！」という人物像があります。これは選考の際に重視されるポイントとなります。今回は特別にOGUSUの求める人物像についてお話したいと思います。OGUSUの求める人物像は・・・１.一生懸命になることができる人 …続きを読む