【就活の疑問】お答えします！学生からよく質問されること

学校団体を受入が活発な６月の平日。今日の学校では「ウォークラリー」の体験プラグラムを実施しました。ホテルサンバードの若手スタッフが場内を歩き回り、知恵を出し合って全３７問の問題を事前に作成をしており、生徒たちにはその問題集を敷地内を歩き回りながら解いてもらいます。その問題集の内容を一部ご紹介します！…続きを読む

こんにちは、日成テック株式会社 採用担当です。説明会や面接でいちばん質問をいただくのがこちらです。「入社までに取得しておくべき資格はありますか？」業務の性質上、車の運転免許（AT限定可）は必須としていますがそれ以外は、特にありません。当社の人材育成プログラムで、基礎から少しづつ学んでいただけるからです …続きを読む

こんにちは！株式会社バレッグス新卒採用チームです。本日はバレッグス社員の休日の過ごし方についてお話したいと思います！バレッグスには、部活動というものがあります。 フットサル部やバスケ部、ゴルフ部に野球部…ヨット部や英語部なんてものもあるんです！ コロナも収束に向かって、最近は部活動を再開する部が増えて…続きを読む

こんにちは、ゼロソフト小倉です。当社ページをご覧いただき誠にありがとうございます。良く聞かれる質問に「勤務地」があります。当社の開発拠点は、「神奈川県川崎市」となっております。最寄りの駅は、「登戸駅」となり、駅から、徒歩２分です。また、在宅勤務制度を利用されている方が多数おります。但し、業務によって…続きを読む

こんにちは！採用担当の川崎です。昨日に続き、学生の皆さんからよくいただく質問にお答えします。 今日は、気になっている方も多いはず！ 【配属部署や転勤について】 お伝えしていきますね。  ■配属部署について入社後の約2週間については、大阪本社にて研修を実施しています。そして研修中に面談等を通じて配属先が決 …続きを読む

こんにちは！株式会社アークライン 管理部人事担当の小淵です。 本日は、「学生からよく質問されること」についてお答えしたいと思います。 みなさんからよく質問されることの中で本日は、「求める人材」についてお話ししたいと思います。  ■協調性がありコミュニケーションが得意な人 エンジニアの仕事は、技術以上にコ …続きを読む

僕は2016年から採用に携わっています。採用される側から採用する側になって見えてきたことがたくさんあります。もちろん、採用を担う人自身も転職することはありますから、採用される側になることも。自社だけじゃなくて、他社で採用に携わっている方との交流を踏まえて、学生からもらう質問に答えていこうと思います。採用…続きを読む

こんにちは！モリマシナリー株式会社　採用担当の平井です。今回は当社への通勤方法についてお話しさせていただこうと思います(*'ω'*)当社の場合”ほぼ100%”車通勤です！自然豊かな場所に工場があることもありみなさん車を運転して会社まで来ていただいています。私は前職では電車通勤だったのですが雨の日には電車から会…続きを読む

皆さんこんにちは！奥村機械株式会社の採用担当です！前回は営業職の仕事内容についてでしたが、 今回はフロント（内勤営業)職の仕事内容についてです。主に、お客様からの注文に対して、他職種や他拠点と関わりながら、商品を手配してお客様の要望に迅速に対応するお仕事です。 まずはお客様からの注文に電話で応対するこ …続きを読む

皆さん、こんにちは。tdiグループ　採用担当の今です。   さて、本日は「評価制度」についてお伝えしたいと思います。 評価制度は会社によってそれぞれ違います。学生の皆さんにはあまり馴染みがなく、よくわからないかもしれません。しかし評価制度は自分の労働条件や処遇（出世や給料やボーナスなど）が決まるとても重要…続きを読む

こんにちは！採用担当の川崎です。今日は、学生の皆さんが抱いているであろう疑問にお答えシリーズ第3弾！ 【社内ってどんな感じですか？】という疑問にお答えします！ * * * * * * * * *   正直に言います！！！！ドラマで見るような、おしゃれオフィスではありません！！！（笑）大阪本社はごくごく普通の自社ビルです。…続きを読む

木曜日ですね。テクノトップ採用担当です。あと1日…あと1日、目覚ましを止めれば休み…！ さて先日の会社説明会でこんな質問をいただきました。 「SEに向いている性格はどんな性格でしょうか？」 「…すなおな方、かなぁ…。」 と、お答えしました。本当にその性格だけなのかなぁ？という思いが漏れてますね。駄々洩れ。(…続きを読む

こんにちは！マイクロメイツ採用担当です。人事担当者ブログ特集のお題にMM担当者もお答えしています。最後の質問、行きます！#５「マイクロメイツで働く上で重視されるスキルや特性は何ですか？」マイクロメイツのあらゆる業務に共通して必要とされるコアスキルが2つあります。ひとつめは、仮説を立てた上で、お客様から悩…続きを読む

こんにちは！マイクロメイツ採用担当です。人事担当者ブログ特集のお題にMM担当者もお答えしています！#4「職場の雰囲気・環境について教えてください」もちろんそのプロジェクトごとに雰囲気や環境は異なります。でもそんな中でも共通することは何でしょうか？と数人の若手社員さんに聞いてみました。・社員は優しい人が多…続きを読む

こんにちは！マイクロメイツ採用担当です。人事担当者ブログ特集のお題にMM担当者もお答えしています！#3「文系出身など、IT未経験者も多いと聞きました。入社後に苦労したことがあれば教えてください」ITに関する知識は独特でイメージや想像がしにくい部分も多いため、勉強を始めてみると新しく覚えることがたくさんです。…続きを読む

こんにちは！マイクロメイツ採用担当です。人事担当者ブログ特集のお題にMM担当者もお答えしています！#2「休暇はスムーズに取得出来ますか？ワークライフバランスはどんな感じでしょうか？」マイクロメイツは社員のワークライフバランスを重視している会社です。2023年度の実績をお伝えすると、 ・平均有給取得日数：年間 …続きを読む

こんにちは！マイクロメイツ採用担当です。人事担当者ブログ特集のお題にMM担当者もお答えしていきたいと思います！特に多い５項目を紹介していきます。#1 「入社前に取っておいた方がいい資格はありますか？」特に不要です！それよりも、学生時代を満喫して欲しいと思っております。とはいえ、社会人になるための準備をし …続きを読む

こんにちは！株式会社エムシー 人事ブログ担当Ｓです。６月中旬になりましたが、関東はこれから梅雨入りするみたいです・・・(--;)雨の日の駅のホームやコンビニのタイル床は滑りやすいので、転倒にはくれぐれもご注意くださいね！今回は説明会で学生から質問されたことに答えていきます！▼前回はコチラ▼第１回　学生から…続きを読む

　こんにちは　日本アスペクトコア株式会社　新卒採用担当です。　今回は　【号外】　として、選考会情報をお知らせします！　「まだ選考はされていますか？」とお問合せをいただくので　　7月前半までの選考会日程を公開しました。　基本的には【 実施日の前営業日9：00まで 】参加を受け付けていますので　今みつけてくだ…続きを読む