【企業・業界研究】少人数の会社の魅力

こんにちは！株式会社アークライン 管理部人事担当の小淵です。 本日は、「少人数の会社の魅力」についてお話ししたいと思います。  当社の社員は47名と少人数です。ですから、社員全員と顔を合わせますし、もちろん顔と名前も一致します。 人数が少ないですから、同期や年の近い先輩だけではなく、課長や部長をはじめ、社…続きを読む

アットフィールズテクノロジー株式会社は、今、世の中で注目を集めている「半導体」「AI」「データサイエンス」など最先端の技術を担うエンジニアの会社です。：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：弊社は200名弱の中小企業です …続きを読む

こんにちは！ご覧いただきありがとうございます。埼玉県戸田市に本社、愛知県名古屋市に営業所のある株式会社エー・シー・トランスポートです！少人数の会社の魅力入社４年目の私が魅力と感じる点は、ずばり、全員の顔と名前が分かる！現在、弊社の社員数は約100名です。そのうち本社勤務は80名ほど！部署が異なっていても …続きを読む

こんにちは。日本エンタープライズ ブログ担当・Ｍです(^^)4回連続で当社の募集職種についてご紹介しているシリーズ。3回目の今回は「技術職」です！自社アプリの開発から始まり法人向けシステム開発へ事業を拡大し、大手企業の各種システムの開発も手掛けてきた当社。そのため、当社の技術職には下記のような特徴がありま …続きを読む

こんにちは！株式会社GOOYA採用担当の谷川です。 今回は「少人数の会社の魅力」についてお話します。少人数の会社の魅力ってどんな点だと思いますか？一般的には、・裁量の大きさ・評価を受けやすい環境・社員同士の仲が良いことなどが挙げられます。ではGOOYAはどうなのか？現在、GOOYAグループは、800人を超える規模とな …続きを読む

アットフィールズテクノロジー株式会社は、今、世の中で注目を集めている「半導体」「AI」「データサイエンス」など最先端の技術を担うエンジニアの会社です。：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：弊社は200名弱の中小企業です …続きを読む

Hi　there！皆様こんにちは！今回はブログ特集のテーマである「少人数の会社の魅力」をお伝えします☆彡皆さんは少人数の会社についてどのようなイメージをお持ちですか？当社の従業員数は86名で、何百人、何千人という大企業と比べると規模は小さいですが、実はこんな良いところがあるんです！1．一人ひとりが輝ける少人数…続きを読む

こんにちは。ITエンジニア募集をしているAEVIC(アビック)です。（＾＾）/~本日のテーマは、『少人数会社の魅力』についてお話します。先輩の経験談も聞いてみたので良かったら参考にしてくださいね。～・～・～・～・～・～・少人数会社の魅力～幅広い業務を任せてもらえること～～・～・～・～・～・～・少人数の会社の魅 …続きを読む

ぬのにちは♪布地と手作りの楽しさを売る店「大塚屋」の社長、大塚です。今回は、ブログ特集テーマ「　少人数の会社の魅力　」に沿って、このイベントについてお伝えいたします。大塚屋は、名古屋、大阪(江坂)、岐阜、そして通販の合計4店舗がある布地と手作り材料を販売するお店です。とは申しましても、店舗運営には欠か …続きを読む

どうも！！株式会社BBネットワークスの採用担当です！！上場に向けて拡大を続ける弊社の一番の特徴はBBNGrp独自のビジネスモデル「ハイブリッド型営業」です。営業って孤独なイメージありませんか？？でも大丈夫！！！少人数ごとのチームだからサポート体制も◎！！！上司との距離も近いから頑張りを評価してもらいやすいで…続きを読む

こんにちは！株式会社インオーダーの徳田千紘と申します。「少人数の会社」って聞くと、なんかイメージ先行でちょっとな～なんて思っちゃいますよね？私も就活中は、できれば知っている会社がいいと思ってましたし、ドラマとかのイメージで大企業・大人数がいいななんて思っていました。けれど、、、新卒で入社してインオー…続きを読む

株式会社インオーダー佐藤知佳と申します。左は営業統括マネージャー、右2人は2年目です。何の話をしているのでしょうか。「ふじもんさん(左)、自然な社内風景撮ってるんですから、ふざけないで下さいよ」と2年目なぎ(右）。普段から思うことは年次関係なくオープンに。(もちろんお互いに気遣いもきちんとありながら）何が …続きを読む

※写真は優待割引サービス『ラッキーステーション』担当のM・R（入社2年目）です。こんにちは。日本エンタープライズ ブログ担当・Ｍです(^^)4回連続で当社の募集職種についてご紹介するシリーズ。2回目の今回は、3種類ある営業職の中の最後の一つ「ディレクター」についてお話しさせていただきます！・ディレクター他社で …続きを読む

こんにちは。玉井設計の平山です。本日は「　～少人数の会社の魅力～　」について。これは、大手メーカーで7年、結婚後は別大手メーカーで5年。その後、現在　玉井設計という少数精鋭の会社で働く私が感じていることをご紹介させていただきます。1社目、2社目は皆さんよく知る食品メーカーで営業職を経験しました。その時は…続きを読む

暑くなってきましたね。なんとなく辛い物が食べたいテクノトップ採用担当です。 突然ですが、みなさんはどのくらい規模の会社を希望していますか？ うちの会社の社員数は、115人でＴＨＥ中小企業という人数となっております。 115人、多いと思いますか？それとも少ないと思いますか？ 115人の魅力ってなにかあるかなあと考…続きを読む

こんにちは！ヒューマンライフケア新卒採用担当です。2024年6月19日に、ヒューマンライフケア株式会社へ2024年4月に入社した新卒スタッフを対象に「入社3か月交流会」を実施しました。4月入社時研修以来、3か月ぶりに同期の仲間との再会です。みんなの元気な様子に、笑顔がこぼれる1日でした！当社の新卒社員同期入社は20名…続きを読む

こんにちは！国際コンテナ輸送株式会社です。今回は「少人数の魅力」についてお話したいと思います。1.コミュニケーションの円滑さ・迅速さ大規模な会社では意思決定に時間がかかりがちかもしれませんが、少人数ならではのフットワークの軽さ、意思決定のはやさは現代においてとても重要です。当社ではメンバー全員が意見を…続きを読む

そもそも「少人数の会社」といっても、人によって捉え方はさまざまだと感じます。中小企業基本法によると「小規模企業者」とは、中小企業基本法第2条第5項に規定する従業員20人以下(商業(卸売業・小売業)・サービス業は5人以下)の事業者等を指すようです。皆さんが想像している「少人数の会社」とはどのような環境でしょう …続きを読む

こんにちは採用担当高橋です毎日ムシムシと暑い日々ですね水分補給を忘れずに、体調に気を付けてお過ごしくださいね本日は中小企業の魅力をお伝えします■社員同士の交流が盛ん⇒社員数が少ないということは、それだけ社員同士の交流が多く、また交流しやすい環境でもあります　他の社員の名前が分からない…なんてことも起…続きを読む

こんにちは！トピー実業・新卒採用担当です。6月もあっという間に終わりますね、、、就職活動は順調に進んでいますでしょうか?皆さんの将来を決める重要なタイミングですので、十分に自己分析や企業研究をして、有意義な就職活動にしましょうね!!今回は、私たちの『少数精鋭』主義についてお話ししていきたいと思いますトピ…続きを読む

こんにちは！奥村機械株式会社の採用担当者です！先日、営業の方からもらった写真ですが、意外なところでもオクムラの機械が活躍していることを知りました！みなさん、こちらがどこかおわかりでしょうか？まだ行ったことがないという方も当然いらっしゃるとは思いますが、こちらは「ゴルフ場」になります！ここでも、オクム…続きを読む

こんにちは。東京開発部3年目のK.H.です。私は現在、社内向けAWSシステムの開発、運用に携わっています。よろしくお願いします！今回はNALGOの特徴である少人数の会社の魅力を2つ伝えていきたいと思います。１つ目は社員同士の距離が近いことです！社員同士の距離が近いことでコミュニケーションが取りやすく、楽しく仕事が…続きを読む

みなさんこんにちは。帝都自動車交通採用担当です。当社は従業員数約2000名と決して少なくない数字ではありますが、実は本社+１２の営業所に細分化されており、実感はそこまで多いとは感じない形になっています。また最も多いドライバー業務は基本的に”1人での営業”となり、特にタクシー運転者は自分の意志で色々と決めれ…続きを読む

4月に梅田のホテルモントレ大阪にて「社員総会」を開催しました！派遣社員を含む、当社で勤務している従業員を対象に毎年開催しています。今回の特集でもある「少人数の会社の魅力」の1つが社員総会です。なかなか、大企業となると全従業員と交流できる機会は限られてくると思います。対して当社の規模は従業員数が150名程 …続きを読む

アットフィールズテクノロジー株式会社は、今、世の中で注目を集めている「半導体」「AI」「データサイエンス」など最先端の技術を担うエンジニアの会社です。：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：弊社は200名弱の中小企業です …続きを読む