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株式会社松尾工務店

建築業界・ゼネコン、建築・土木施工管理、リニューアル、設計

正社員

業種	建設住宅／建設コンサルタント／建築設計／不動産
本社	神奈川

残り採用予定数	2名(更新日:2024/09/11)

会社トップ採用情報説明会・面接

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大学卒　施工管理	16～20名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	132名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大学卒　施工管理

採用人数	今年度予定 16～20名昨年度実績（見込） 11～15名
初年度月収例	月27万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切 2月エントリーシート ― 説明会 3月上旬面接 3月上旬内々定 3月上旬
応募・選考時提出書類	履歴書、その他
その他のポイント	平均勤続年数15年以上、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

多くの人が集まり、それぞれの知恵と技術と技能を発揮して、建物や構造物（橋や道路など）を作っていきます。
設計コンペであっても、設計部門だけでなく工事、　積算部門そして時には外部のデザイナー、技術士などの BP （Business Partner）と共同で企画案を作成していきます。
そのため、コミュニケーション力のある人、コーディネート力のある人が当社には向いています。

募集概要

職種	(1)【正社員】土木建築施工管理(2)【正社員】設計
仕事内容	(1)【正社員】土木建築施工管理工事現場の現場監督 (2)【正社員】設計意匠設計、設備設計、構造設計
応募資格	(1)【正社員】土木建築施工管理(2)【正社員】設計　専門/大学/大学院卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】土木建築施工管理　東京、神奈川 (2)【正社員】設計　神奈川
勤務時間	(1)【正社員】土木建築施工管理　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:00～17:00（休憩：2時間） (2)【正社員】設計　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～17:00（休憩：1時間30分）
提出書類	履歴書、アンケート、作文
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】土木建築施工管理　専門卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）　　月給：261,000円（一律手当含む）　　※基本給：213,000円　大学卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）　　月給：271,000円（一律手当含む）　　※基本給：223,000円　大学院卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）　　月給：281,000円（一律手当含む） (2)【正社員】設計　専門卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）　　月給：261,000円（一律手当含む）　　※基本給：213,000円　大学卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）　　月給：271,000円（一律手当含む）　　※基本給：223,000円　大学院卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）　　月給：281,000円（一律手当含む）　　※基本給：233,000円
昇給	(1)【正社員】土木建築施工管理(2)【正社員】設計　年1回　備考：4月
賞与	(1)【正社員】土木建築施工管理(2)【正社員】設計　年2回　備考：7月/12月
休日・休暇	(1)【正社員】土木建築施工管理　完全週休2日制（会社カレンダーによる。４週８休）　年間休日：123日　有給休暇：10日～40日　※上限20日を翌年に繰り越し　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 (2)【正社員】設計　完全週休2日制（土日）　年間休日：123日　有給休暇：10日～40日　※上限20日を翌年に繰り越し　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））年金・融資：確定給付年金(上乗せ年金)、退職金制度、住宅資金融資、お子様奨学金融資保養所：山中湖ロッヂ花月園、箱根ホテル花月園
試用期間	■期間 (1)【正社員】土木建築施工管理(2)【正社員】設計　期間：3ヶ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

－

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2023年度	14人	0人
2022年度	13人	3人
2021年度	16人	1人

3年以内男性採用割合：91.4%
3年以内女性採用割合：8.6%

平均勤続年数

－

平均年齢

－

研修

あり：マニュアル研修、特別技術研修、会長・社長研修

自己啓発支援

あり：合格報奨金、資格手当

メンター制度

あり：兄貴、姉貴制度

キャリアコンサルティング制度

－

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

－

有給休暇の平均取得日数

－

育児休業取得者数（男女別）

－

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	0.0%
管理職	6.0%

（2023年1月1日時点）

職場環境

受動喫煙対策	屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

【大学】
東海大学、関東学院大学、神奈川大学、工学院大学、日本大学、京都大学、足利工業大学、国士舘大学、芝浦工業大学、東京理科大学、法政大学、中央大学、東京電機大学、成城大学、明治学院大学、立正大学、国学院大学、明星大学、横浜国立大学、東京都市大学、東京工芸大学、横浜商科大学、千葉工業大学、東洋大学、東北工業大学、日本工業大学、慶應義塾大学、広島工業大学、九州産業大学、徳島大学　北海学園大学　他

【専門】
青山製図専門学校、浅野工学専門学校、麻生建築＆デザイン専門学校、町田デザイン専門学校、読売理工医療福祉専門学校、中央工学校、専門学校東京テクニカルカレッジ、東京日建工科専門学校、日本工学院専門学校、横浜日建工科専門学校、東海工業専門学校、他

詳細情報

主な募集職種: 技術系
技術系で特に生かせる専攻：建築・土木系
主な勤務地: 東京、神奈川
応募資格: 専門、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象: 大学生（理系）、大学院生（理系）、専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4丁目38番35号
TEL：045-511-0023（ダイヤルイン）
採用担当窓口：総務部人事担当　加藤（カトウ）・寺崎（テラサキ）

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掲載開始：2024/01/29