関電ファシリティーズ株式会社
カンデンファシリティーズ

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関電ファシリティーズ株式会社

ビルマネジメント/ビル管理/設備管理/電気/省エネ/施工管理
  • OpenES
  • 正社員
業種
不動産
設備・設備工事関連/メンテナンス・清掃事業/建設/その他サービス
本社
大阪
残り採用予定数
8名(更新日:2024/11/05)

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会社説明会は、社風や働く人の雰囲気にも注目!

こんにちは。首都圏採用担当の須藤です。

今回は説明会の必要性について、ぶっちゃけ話も交えて、お話しします!


                                                              

みなさんは、説明会への参加は必要だと思いますか?
それとも、どちらかと言えば参加したくないと思いますか?

ご意見をコメントに入れていただければ嬉しいです。

                                                              



私としては、説明会にはぜひ参加してほしいと思っています。

なぜなら、同じ業界・同じ職種だったとしても、どんな人と一緒なのか、どういう環境なのか?は、長く働く上でとっても大事だからです。

人事としては、仕事内容をイメージできるようにしてミスマッチを減らしてほしいという思いもありますが…

会社の雰囲気や一緒に働く人の雰囲気を少しでも感じて、この会社なら大丈夫そうだと思えるところを選んだ方が、長く仕事を続けられます。



希望する仕事ができれば良い!と思っているかもしれませんが、仕事は1人でするわけではありません。

教えてくれる先輩がいて、
困ったときに助け合う同僚がいて、
ゆくゆくは自分の知識を引き継いでいく後輩ができます。

仕事は誰とチームを組むのか選ぶことはできません。

それなら、自分と合いそうな人が多くいる会社を選んだ方が、楽しく仕事ができる可能性が高くなりますよね?


また、画一的な説明会をする会社は、会社が大きい分いろいろなところでルールや枠組みの制限がかかってきます。

一方で個別性の高い説明会をする会社は、自由度の高い仕事ができる反面、下調べや準備などの雑務も業務に含まれることが往々にしてあります。

そういう説明会のスタイルからも、会社の環境を伺い知ることができます。


1人でも多くの社員と会って、自分と合いそうな会社を見つける為にも、会社説明会は行っておいて損はないと思います。

なので、ぜひともリアルの説明会に来てください!

お待ちしてま~す!

24/03/07 06:00

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