さて、皆さんは、将来に向けて資産形成について考えたことはありますか？資産形成といっても貯金を普通預金に預けるだけという人も多いのではないでしょうか。
しかしながら、現在、皆さんがご存知のメガバンクの定期預金金利は年0.001%がほとんどです。1年間、銀行に100万円預けていても10円しか増えません。
当社では、そういった従業員への社内の福利厚生の一つとして『持株会』という制度があります。持株会とは、従業員が自社の株を購入・保有できる制度です。
※当社は、非上場ですが、親会社（プライムの新日本空調株式会社）の子会社のため、親会社の株を同じく購入することができます。主なメリットとしては、下記 4つ になります。
１，給与賞与時の毎月自分の決めた金額を（最低1口1,000円～）を自動的に給与口座より引き落としされるため、
知らず知らずのうちに手間なく資産形成ができます。もちろん、途中の加入中止、金額変更も可能です。
２，『奨励金』というのが発生します。こちらは、自分の掛けた金額に対し10％の会社補助がでます。
例えば、毎月10,000円積み立てれば、1,000円分は会社負担になり、そのお金はまた株購入に充てられます。
３，会社業績によっては『配当金』がもらえます。毎年、会社が好業績を出せば、年2回保有株数に応じ配当金が支給されます。なお、配当金は基本株の購入の再投資にまわされます。（証券口座に移せば、お金としてもらうことも可能）
新日本空調（当社の親会社）の2024年3月期は1株70円でした。
４，『株主優待』がもらえます。こちらは、貰うにはそれぞれ条件がありますが
・3月末に2,000円相当のカタログギフト贈呈（条件：300株以上の保有）
・9月末に1,000円のクオカードの贈呈（条件：2年以上継続して300株以上の保有）
この機会にぜひ、持株会に興味を持っていただければと思います。
※ただ、投資はあくまでも自己責任です。よく考えたうえで投資しましょう。
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