おはようございます。人事総務部の松本です。
９月に入りました。ここ数日、特に朝方は空気の涼しさを感じるようになってきました。ただ、日中しばらくは真夏の暑さが続きそうですから、体調管理はしっかりと顔晴（頑張）っていきましょう。
先日、久しぶりにトンデモない就活生に出会ってしまいました。（冷汗）
面接開始十数分前に選考辞退の連絡、、、しかも電話ではなくメールのみ。このタイミングでの辞退、パソコンの前に居ればメールに気づいたかもしれませんが、面接開始十数分前は来社していただく就活生の対応や面接部屋の準備をしている最中。そのタイミングでの連絡、しかもメール、、、人事担当者としては、堪ったものではありません。面接官に直前自体の報告を行い、面接や職場見学の予定変更を余儀なくされ、面接開始直前にまさにドタバタ、、、。辞退することを否定はしませんが、辞退をするならするでもっと早く言ってくれって正直思います。
ここ何年か会社説明会で社会人マナーや礼儀を伝えていることもあって、社会では絶対にやってはならない礼儀マナーを犯してしまう就活生には遭遇していなかったんですが、この方にはこの就活で身につけておくべき礼儀マナーが伝わっていなかったようで本当に残念です。
採用担当者の本音としては、二十歳を過ぎて大人の素養を身につけておくべきところ、社会人としての基本である礼儀マナーや相手への配慮が身についていない「人」が間違って当社に入社しなくて良かったという安堵感がある一方、来春から新社会人になるにもかかわらず、こんな基本中の基本の礼儀マナーが身についていなくて大丈夫なのか？、変な逃げ癖が仕事という場で顔を出さなければいいな、、、という心配な気持ちもあります。
いろいろな方々と接する就職活動だからこそ、就活生のみなさまへは社会人マナーとともに相手への配慮や想いやりなども身につけて来春の社会人デビューを迎えて欲しいものです。
