業種 |
建設
不動産/農林/陸運(貨物)/リース・レンタル |
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本社 |
長野
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直近の説明会・面接 |
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大卒 | 1~5名 |
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短大・高専・専門卒 | 1~5名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 24名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、副業可、家族手当あり |
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 0名 |
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初年度 月収例 |
月19万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、副業可、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】技術職、技能職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】技術職、技能職
・現場の施工管理 ・建設機械オペレーター ・型枠工 ・土工 等 |
応募資格 | (1)【正社員】技術職、技能職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2020年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】技術職、技能職
長野 備考:小谷、大北地区、糸魚川他の各土木建築施工現場、その他国内 |
勤務時間 | (1)【正社員】技術職、技能職
【変形労働時間制】 実働時間(1日):7時間30分~8時間 勤務時間帯目安:8:00~17:30 備考:◎1年単位の変形労働時間制による週40時間以内 ・通常時間(3月~10月) 8:00~17:30 (休憩1時間30分) ・冬季時間(11月~2月) 8:00~17:00 (休憩1時間30分) |
採用ステップ&スケジュール | リクナビよりエントリー
▼ 会社説明(希望者のみ) ▼ 面接(OpenESまたは履歴書を持参) ▼ 内定 ※面接後、内定までの期間は約2週間を予定しています。 |
職種・仕事内容の詳細 | 【季節雇用ウィンタースポーツがやりたい方へ】
4月~11月は今井工務店 12月~3月はスキー場(栂池高原スキー場・白馬乗鞍・白馬コルチナ・白馬八方・白馬五竜)へ こんな働き方もできます♪ (弊社での正社員雇用となります。) 【入社後のキャリアプラン】 入社初日:社内研修 翌日~:先輩社員とともに現場に参加 その後~:社外での研修に参加し、知識と技術を深めていただきます。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】技術職、技能職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:185,000円 ※基本給:185,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:200,000円 ※基本給:200,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:220,000円 ※基本給:220,000円 |
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手当 | (1)【正社員】技術職、技能職
時間外手当 通勤手当 資格手当 遠隔地手当(県外現場時) 子育て手当て |
昇給 | (1)【正社員】技術職、技能職
年1回 備考:毎年6月 |
賞与 | (1)【正社員】技術職、技能職
年2回 備考:8月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】技術職、技能職
完全週休2日制(土日) 年間休日:118日 有給休暇:10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:◎当社カレンダーによる(1年単位の変形労働時間制による週40時間以内) ◎年2回、10日前後の大型連休あり ※現場の状況によっては、まれに土日の出社をお願いすることもあります。 その場合は必ず振替休日を取得いただきます。 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生: 建設業退職共済制度 健康増進施設法人会員 (トレーニングルーム、温水プール、ジャグジー、岩盤浴等) 資格取得支援制度 社宅・家賃補助制度 作業着配布 |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0% |
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平均勤続年数 | 16.0年(2022年12月19日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 45.0歳(2022年12月19日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修他
外部機関での研修 |
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自己啓発支援 | あり:資格取得バックアップ | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 1.0時間(2021年度実績)
ユースエール企業認定
( 長野県建設業初 2020年度 ) (若者雇用促進、残業の少ない、有給休暇が取りやすい会社として) |
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有給休暇の平均取得日数 | 11.0日(2021年度実績)
ユースエール企業認定
( 長野県建設業初 2020年度 ) (若者雇用促進、残業の少ない、有給休暇が取りやすい会社として) |
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育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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【WEB説明会】 | WEB 説明会を開催しています。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約ください。 |
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【書類選考なし】 | ◆応募いただいた方は、書類選考なしで面接を受けることができます。
※選考には使用しませんが、応募者管理や面接時の補助 資料などとして、履歴書・エントリーシートの提出を依 頼する場合がございます。 |
【給料】 | 仕事内容や資格等で変動あり
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月20日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。