高島屋スペースクリエイツ株式会社
タカシマヤスペースクリエイツ
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
高島屋スペースクリエイツ株式会社
高島屋グループ
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
| 業種 |
建設
住宅／設備・設備工事関連／建築設計／建設コンサルタント |
|---|---|
| 本社 |
東京
|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 営業職・制作職（施工管理）・デザイン職 | 11～15名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 1715名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月20日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
営業職・制作職（施工管理）・デザイン職
| 採用人数 | 今年度予定 11～15名 昨年度実績（見込） 16～20名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、女性役員在籍、在宅勤務可、副業可、資格取得奨励金あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
専門性を磨き、活躍したいと前向きに考え行動できる人材
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】制作職（現場管理）(3)【正社員】デザイン職（意匠設計・施工図） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職
新規・既存顧客への営業提案活動。市場分析等を活かして営業戦略を実行します。 (2)【正社員】制作職（現場管理） 現場管理担当の仕事では、商業施設やホテル、オフィス等様々な建物の内装工事の施工管理。工程管理、品質管理、原価管理、安全監理業務を担います。 (3)【正社員】デザイン職（意匠設計・施工図） 意匠設計担当は、商業施設やホテル等、多様な分野における既存のお客様や新規のお客様への企画デザイン業務を担います。施工図担当は、意匠図から制作工程・現場のおさまりを実現するための施工図を設計します。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】制作職（現場管理）(3)【正社員】デザイン職（意匠設計・施工図）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】制作職（現場管理）(3)【正社員】デザイン職（意匠設計・施工図）
東京、大阪 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】制作職（現場管理）(3)【正社員】デザイン職（意匠設計・施工図）
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～17:30（休憩：1時間） 年間総労働時間：1,875時間 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】制作職（現場管理）(3)【正社員】デザイン職（意匠設計・施工図）
短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給：207,000円～210,000円（一律手当含む） ※基本給：202,000円 高専 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：207,000円～210,000円（一律手当含む） ※基本給：202,000円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：227,000円～230,000円（一律手当含む） ※基本給：222,000円 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：236,000円～239,000円（一律手当含む） ※基本給：231,000円 大学 卒業の方 月給：227,000円～230,000円（一律手当含む） ※基本給：222,000円 大学院 卒業の方 月給：236,000円～239,000円（一律手当含む） ※基本給：231,000円 備考：都市手当→東京地区：8,000円、大阪地区：6,000円、名古屋地区：5,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】制作職（現場管理）(3)【正社員】デザイン職（意匠設計・施工図）
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律都市手当：5,000円～8,000円（固定給に含む） 備考：都市手当→東京地区：8,000円、大阪地区：6,000円、名古屋地区：5,000円 |
| 昇給 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】制作職（現場管理）(3)【正社員】デザイン職（意匠設計・施工図）
年1回 備考：上期下期の人事評価をもとに、毎年4月に実施。 |
| 賞与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】制作職（現場管理）(3)【正社員】デザイン職（意匠設計・施工図）
年2回 備考：6月・12月に支給 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】制作職（現場管理）(3)【正社員】デザイン職（意匠設計・施工図）
完全週休2日制（土日）、祝日 ※週の半ばに祝日がある場合の土曜日は出勤日となります。 年間休日：115日 有給休暇：10日～10日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
家賃補助制度：条件を満たす新卒社員に一定期間家賃補助をします（上限有） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業職(2)【正社員】制作職（現場管理）(3)【正社員】デザイン職（意匠設計・施工図） 期間：3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】営業職(2)【正社員】制作職（現場管理）(3)【正社員】デザイン職（意匠設計・施工図） 期間：3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
2024年度内定実績：16名
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
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| 平均勤続年数 | 13.7年（2023年9月1日時点）
※中途採用者が増員しています
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| 平均年齢 | 45.9歳（2023年9月1日時点）
定年後再雇用者も含む平均年齢は、49.8歳。
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| 研修 | あり：●研修メニュー（ビジネススキルや専門性アップを目指した研修メニュー）を完備しています | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：●資格取得支援制度（建築士、施工管理技士の資格取得のための学費を1回限り全額補助。条件有） | ||||||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 20.3時間（2022年度実績）
仕事の繁閑に応じて、所定外労働時間は変動します。
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| 有給休暇の平均取得日数 | 11.7日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年9月1日時点）
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職場環境
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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その他の情報
参考データ
| 自己申告制度有 | 異動希望やチャレンジしたいこと等、自身のキャリアへの思いを聞く機会を設けています。本人の志向や会社の状況等を総合的に勘案し、人事異動に反映していきます。 |
|---|---|
| 社員割引制度有 | 高島屋で優待価格でお買い物できます。 |
| 学部学歴不問 | 文系・理系問わず、活躍しています。建築を勉強していなくても大丈夫です！ |
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻：建築・土木系 - 主な勤務地
- 東京、愛知、大阪
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
学歴・学部不問です。文系学部出身者も活躍中！既卒の方は「新卒採用」または弊社HPの「経験者採用」からエントリー下さい。 - 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
所在地（本社） 東京都中央区日本橋2-12-10
電話番号 03-5205-6100
採用担当 安達・黒川
電話番号 03-5205-6100
採用担当 安達・黒川
掲載開始：2024/01/29
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