菱友商事株式会社
ヒシトモショウジ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
商社(繊維製品)
商社(アパレル・服飾雑貨・貴金属)
本社
広島

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職(テキスタイルの企画営業・生産管理) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 67名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職(テキスタイルの企画営業・生産管理)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、転居を伴う転勤なし

募集要項

求める人物像・選考基準

○自分で学んで成長していきたい
○仕事といっても楽しくやりたい
○ものづくりがしたい
○社長になってやろうと思っている
きっかけは「服が好き」「学生時代にサークルのリーダーをしていた」
「合コンの幹事をよく任されていた」
「よく旅をしていた」とかでいいんです。
そんな意思のある大歓迎です。

(社長より)
自らの考えでどんどん行動できる人であって
欲しいですね。
若手の社員がやりたいと言うことに、NGを
出したことはありません。
責任は「やってみ!」とOKした社長の私に
ありますから、思う存分活躍してください。
ものづくりのアイデアやヒントは、いろいろな人との
交流のから生まれるもの。
社員には、東京に出張に行ったら、異業界の人と
会うように言っています。
特に作って欲しいのが、行きつけのバー。
そこで、出会ったいろいろな人と会話できる
くらいになれ!と言っています。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(企画営業・生産管理)
仕事内容 (1)【正社員】総合職(企画営業・生産管理)
詳しくは、「職種・仕事内容の詳細」をご覧ください。
応募資格 (1)【正社員】総合職(企画営業・生産管理)
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職(企画営業・生産管理)
 広島
 備考:広島県福山市(転勤はありません)
勤務時間 (1)【正社員】総合職(企画営業・生産管理)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:00(休憩:45分)
職種・仕事内容の詳細 ●日本製に価値を感じていただけるお客様が相手

私たちのエンドユーザーは、
国内の有名アパレルメーカーや海外の高級メゾンです。
最近では、よりマーケットに近い営業スタイルになり、
アパレルメーカーと一緒にものづくりを行うケースがほとんどです。
「こういう生地が気になるんだけど?」
「こんな柄ができないか?」
といった要望を聞くことからスタートします。
お客様との一つひとつがオーダーで作るコラボレーション。
打ち合わせを重ねて、生地のサンプル製作を行い、
展示会での評価を受けて、正式にオーダーが入ります。
その商品が売れれば、さらにリピートへ。
国産の生地を使った商品は高価格帯になりますが、
それだけに手応え、やりがいは十分です。

●汗をかいて頭の中を工場にする仕事

お客様が求めているのは、私たちの「引き出しの多さ」。
菱友なら「何か新しいものを提案してくる」と期待されています。
その期待に応えるために、糸、織り、染色、加工など手がける
全国各地のパートナーの協力を得て、
それぞれ得意とする分野や新しく開発した技術を組み合わせることで、
付加価値の高い生地を作り出していきます。
自社工場を持たない代わりに、頭の中を工場に!
どう動かせば、思った通りの生地が出来上がるのか。
正解がないからこそ、考えに考えて実現する面白さがあります。

例えば、
・麻の軽めのアウター生地
滋賀と奈良で生地を依頼し、福山で染色。岡山でさらに上がけで違う色をのせて、新潟でバイオ加工。生地をクタクタにさせる風合いを出しながら、色も若干落としつつ、最終的に岡山でブリーチ。多くの工程を踏む結果、高価格になりますが、こだわりのあるお客様からの依頼は珍しくありません。

・ブランドを一緒に立ち上げる
売れているブランドに営業するのではなく、新しくブランドを立ち上げる提案を行い、生地づくりをサポート。10着、100着からはじめ、ブランドの成長に携わる仕事もできます。

・マーケットは日本だけじゃない
日本でしかできないものづくりが高く評価され、海外の売り上げ比率が年々アップ。海外に行ける状況になれば、すぐにでも行くことができます。パリ、ニューヨークはもちろん、オーストラリア、中国、タイ、香港など、取引したい国があればNOは言いません。
採用ステップ&スケジュール ※応募希望の際は、直接弊社まで電話でお問い合わせください。

会社説明会参加
※日程が合わない・遠方で来社が難しい場合は、説明会参加なし・書類提出のみでも可。会社・仕事説明は選考の中で随時行います。

【一次選考】
書類選考
SPI受検

【二次選考】面接
4月、以降日程追加の場合は別途案内

【三次選考】最終面接

☆「内定」!
提出書類 履歴書
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(企画営業・生産管理)
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:220,000円
  ※基本給:220,000円
手当 (1)【正社員】総合職(企画営業・生産管理)

 通勤手当(2万円まで支給)
昇給 (1)【正社員】総合職(企画営業・生産管理)
 年1回
賞与 (1)【正社員】総合職(企画営業・生産管理)
 年2回
 備考:業績により別途決算賞与あり
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(企画営業・生産管理)
 完全週休2日制(土日祝)
 年間休日:127日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(企画営業・生産管理)
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
2019年度 採用実績なし
(2023年1月27日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 2人 0人
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 22.6年(2023年1月27日時点)
平均年齢 44.7歳(2023年1月27日時点)
研修 なし
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.0時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
屋外での喫煙場所あり。

その他の情報

参考データ

必要な資格 普通免許

採用実績校

大阪学院大学、大阪経済大学、岡山商科大学、関西大学、近畿大学、摂南大学、中京大学、徳山大学、新潟国際情報大学、西日本工業大学、福山大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
主な勤務地
広島
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒720-0825
広島県福山市沖野上町四丁目3番28号
TEL:084-921-2701

採用担当 吉山
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。