業種 |
食品
その他製造 |
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本社 |
千葉
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総合職 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 10名以下 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
― |
選考例 | ― |
応募・選考時 提出書類 |
応募・選考時に必要な書類はありません |
職種 | (1)【正社員】【総合職】 |
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仕事内容 | (1)【正社員】【総合職】
【総合職】営業・製造・施設環境・物流・労務総務・経理・品質管理ほか |
応募資格 | (1)【正社員】【総合職】
大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】【総合職】
千葉 備考:【本社】 千葉県千葉市美浜区新港38番地 ※転勤なし |
勤務時間 | (1)【正社員】【総合職】
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:20 年間総労働時間:1,895時間40分 備考:※一部変形労働制あり |
採用ステップ&スケジュール | リクナビよりエントリー
▼ 会社説明会へのご案内 ▼ 書類選考(Open ES) ▼ 1次選考(集団面接) ・・・4/19(水)、4/20(木) ※履歴書、個人情報等同意書(サミット製油株式会社HP「採用情報」より)を事前にご郵送ください。 ▼ 2次選考(適正試験・作文・個人面接) ※成績書、卒業証明証を事前にご郵送ください。 ▼ 内 定 ★ご興味のある方は4/10(月)までにOpenESの提出をお願いいたします。 たくさんのご応募お待ちしております。 |
職種・仕事内容の詳細 | 【総合職】
営業・製造・施設環境・物流・労務総務・経理・品質管理ほか |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】【総合職】
大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 月給:210,000円 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 月給:220,000円 |
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手当 | (1)【正社員】【総合職】
住宅手当、通勤手当(実費支給)、時間外勤務手当、資格手当、食事代補助など |
昇給 | (1)【正社員】【総合職】
年1回 備考:6月 ※人事考課等の結果による。 |
賞与 | (1)【正社員】【総合職】
年2回 備考:6月・12月 ※会社業績並びに個人実績を考慮する。 |
休日・休暇 | (1)【正社員】【総合職】
会社カレンダーによる。 有給休暇:10日~10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 備考:特別休暇(生理・出産)、永年勤続褒章休暇他 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度、確定拠出年金、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、資格取得手当制度、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】【総合職】 期間:入社後3ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、階層別研修、技能研修、社内研修(年4回)、各職場に応じた研修制度あり | ||||||||||||
自己啓発支援 | あり:資格取得推奨 | ||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 13.5時間(2020年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 14.0日(2020年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2020年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 |
屋内喫煙可能場所あり
喫煙室設置済み
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応募資格 | 2024年3月に大学・大学院を卒業・終了見込の方 |
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【WEB説明会】 | いつでもどこでも視聴可能な動画説明会を開催しております。エントリーまたは説明会・面接画面からご予約いただいた方に順次視聴用URLをご案内いたします。 |
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月20日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。