| これが私の仕事 |
2023年に新卒入社！研修を経てビジネス推進部へ
4月からの約1か月半は、ビジネスマナー/ロジカルシンキング研修、IT基礎知識の研修。
その後、6月末までHULFT Squareを活用した新しいサービスを考案する
アジャイル開発をグループで実施、発表しました。
7月にプログラミングの研修を受け、8月からビジネス推進部への配属になりました。
研修で得た知識を今の仕事にそのまま使うことはないのですが、
周辺知識が身についていることで、商談の内容が理解できているんじゃないかなって、思っています。 |
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だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
モノ作りの難しさ、自分が一歩ずつ成長できる達成感
ITの基礎知識研修でのアジャイル開発で、グループメンバーとの認識のずれで
チームでのモノ作りの難しさを感じました。
それを乗り越えながら開発案を作り上げていったのですが、
発表まであと2週間というタイミングで「弊社から出すサービスではないのでは？」と
上司からのフィードバックがあり…白紙に戻ってしまったんです。
とても焦りましたが、投げ出さずに何とか最後までやり切ることが出来ました。
私は経済学専攻だったこともあり、一から何かを作るという経験はなかったんです。
成果物として完成させることが出来て、「ここまで良く出来たね」って評価もしてもらえました。
研修はどれも大変でいたが、徐々にIT用語を使えるようになり、コードを理解できるようになり、
自分が一歩ずつ成長できる達成感を得られたと思います。 |
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| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
自分のライフスタイルに合わせて働ける職場！
大学の会社説明に来ていただいたのがきっかけで、履歴書を送りました。
他の会社と少し違うなと思ったのは、こちらの質問に細かく答えてくれるだけではなくて、
不明点がないですかって細かく聞いてくれたことです。
採用が決まった後も、社員の方と交流する機会をいただけて、社員に対して
とても手厚い会社だと感じています。
定期的に社内イベントがあるので、会社の状況を知ることが出来て安心感があります。
オフィスの綺麗さやカフェ完備なところも魅力なんですけど、
私が推したいのはフレックス制が導入されていることです。
研修が終わって配属されたばかりの私でも、自分のライフスタイルに合わせて働けるんです。
そういう働き方を受け入れてくれる空気が良いなって思っています。 |
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| これまでのキャリア |
経済学専攻。四年制大学卒業後、2023年にセゾン情報システムズに新卒入社。
研修後に現部署へ配属。 |
