業種 |
専門店(スポーツ用品)
その他専門店・小売/その他サービス |
---|---|
本社 |
東京
|
直近の説明会・面接 |
---|
買取り・ネット販売・店舗運営 | 6~10名 |
---|
プレエントリー候補リスト登録人数 | 51名 |
---|
採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、20代社員比率30%以上、副業可、異動希望を申請できる |
職種 | (1)【正社員】買取り・ネット販売・店舗運営 |
---|---|
仕事内容 | (1)【正社員】買取り・ネット販売・店舗運営
お客様のニーズに合った買取方法を提供し、最良な方法で釣具を販売します。 |
応募資格 | (1)【正社員】買取り・ネット販売・店舗運営
短大/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/高専/大学/大学院 卒業の方 (2021年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】買取り・ネット販売・店舗運営
東京、神奈川、愛知、大阪、福岡 備考:東京・大田店、東京・台東店、東京・杉並店、神奈川・横浜店、神奈川・相模原店、大阪・茨木店、大阪・上本町店、愛知・名古屋店、福岡・福岡店 |
勤務時間 | (1)【正社員】買取り・ネット販売・店舗運営
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:30~18:30(休憩:1時間) 備考:お客様のご要望以外の残業はありません※残業月平均6.8h(2022年4月~2022年12月) |
職種・仕事内容の詳細 | “釣り具専門”の買取店にて、お客さまから持ち込まれる釣り具の査定・買取をお任せします。一緒にはたらくスタッフは大の“釣り好き”が多いので、一緒に釣りに出かけるシーンも多数!仕事もプライベートも楽しめる環境です。
□■当社についてご紹介! 東京・大阪などの主要都市に、9ヶ所の買取専門店を展開する当社。販売はネットオークションのみにすることでコストを削減し、高価格での買取を実現しています。現在、『ヤフオク!』のベストストアアワードでは「4年連続で1位」を獲得するなど、ユーザーからの信頼も厚く、売上も好調に推移しています! □■お任せする業務の流れ ▼お問い合わせ対応 事前にお電話などでお問い合わせをいただき、買取を希望する釣り具の種類や数、査定の希望日などをヒアリング。スケジュールを調整します。 ▼来店または訪問 買取は、お客さまにご来店いただくか、お客さまのお宅に訪問して行ないます(割合は4:6ほど ※一部、宅配買取もあり)。出張買取は、基本的には車で片道1時間圏内のエリアです。店舗・出張買取含め、平日は1日3~4件、土日は10件前後を、店内のスタッフと分担して担当します。 ▼査定・買取 お客さまから釣り具を受け取り、メーカーや品番、キズや状態などを確認。査定担当に連絡した上で、価格を提示します。釣り具の品番などを入力すれば、市場の相場価格を確認できる社内システムがあるため、査定も難しくありません。 ▼出品にまつわる対応 買取後は、商品の撮影や仕分け、ネットオークションへのアップ、購入者対応、梱包、送付など、出品にまつわる各種対応を行ないます。 ★お客さまはリピーターも多数!釣りに関わる雑談に華を咲かせたり、一緒に釣りに出かけたりすることも!釣り好きの方は、特に楽しめること間違いなしです。 |
採用ステップ&スケジュール | 内定までに1~2週間程!
1.Web 会社説明&面接 (~1週間以内に役員面接のご案内) 2.Web 役員面接(~1週間以内に内定のご案内) 3.内定 |
提出書類 | 事前に履歴書の提出をお願いします |
応募資格補足説明 | 普通自動車運転免許(AT限定可)の卒業までの取得が必要となります。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】買取り・ネット販売・店舗運営
短大/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/高専/大学/大学院 卒業の方 月給:225,000円(一律手当含む) 備考:年収例 1年目:年収325万円(月給22万5000万円+賞与計55万円) 2年目:年収374万円(月給24万5000万円+賞与計80万円) 3年目:年収448万円(月給26万5000万円+賞与計130万円) 4年目:年収534万円(月給29万5000万円+賞与計180万円)/店長 5年目:年収652万円(月給33万5000万円+賞与計250万円)/部門長 ※残業代含まず |
---|---|
手当 | (1)【正社員】買取り・ネット販売・店舗運営
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律手当合計金額:55,000円(固定給に含む) 交通費(全額支給) |
昇給 | (1)【正社員】買取り・ネット販売・店舗運営
年1回 備考:原則、年1~2回 |
賞与 | (1)【正社員】買取り・ネット販売・店舗運営
年3回 備考:(3月・7月・12月)会社業績・本人業績による |
休日・休暇 | (1)【正社員】買取り・ネット販売・店舗運営
完全週休二日制(曜日はシフト制) 年末年始休暇5日(分割・日程変更可)、夏季休暇3日(分割・日程変更可)、誕生日休暇(分割・日程変更可)、慶弔休暇 年間休日:113日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:誕生日休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:企業型確定拠出年金制度、ロッカー・更衣室・男女別トイレ・電子レンジ・冷蔵庫・ケトル(店舗による)、お茶は飲み放題、制服貸与 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】買取り・ネット販売・店舗運営 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年1月時点)
|
||||||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:88.8%
3年以内女性採用割合:11.2% |
||||||||||||||||
平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | 28.6歳(2023年1月時点) | ||||||||||||||||
研修 | なし:個人の得意不得意など能力に沿った業務分担を実施し、個々にあった指導を行っていくため集合研修等は実施していません。 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 6.4時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 4.7日(2021年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
---|
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年9月7日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。