株式会社日本教育協会

東京・神奈川・埼玉を拠点に「代々木個別指導学院」を展開する日本教育協会。そんな当社で募集しているのは、同塾のスクールマネージャーとしての仕事です。実際に生徒を教えるわけではなく、入会を考えている生徒・保護者様をご案内することが役目です。進路や学習方法の相談に乗りながら信頼関係を築き、代々木個別指導学院に通っていただけるよう力を尽くします。「難しそう」と感じるかもしれませんが、当社ではまるで自動車教習所のような研修システムをご用意していますのでご安心を。講義で理論を学び、先輩が運営する校舎でOJT指導を実施します。初期研修終了後も、毎日のミーティングなどで成長を手厚くサポートしていきます。

私たち日本教育協会では、関わるすべての人の役に立つことを何よりの目標として掲げています。たとえば、ともに同じ目標を目指してくれる社員に対しても同じこと。スタッフの方々が"やりがい、生きがい、暮らしがい"を感じながら働ける環境を整え、安心して仕事に集中できる職場をつくる。そうすることで社員の満足度と幸福度が上がり、お客様の満足度にも直結してくると考えています。これら社員満足・顧客満足を軽視していては、会社が繁栄することはないでしょう。私たちはこれからも『人は宝』を合言葉にして、人と人との関わりを重視した人情味あふれる企業を目指して進化し続けます。

首都圏を中心に新たな教室を次々にオープンしている当社では、それに応じてマネジメント職や管理職のポジションも増加傾向にあります。新卒で採用された方は、まずは3ヶ月ほどの新人研修を受けた後、スクールマネージャーとして配属となります。ゆくゆくは後輩のトレーニングなどを担当するチームリーダーとして活躍していただき、大規模校のスクールマネージャーやエリアマネージャーといったキャリアを目指すことも可能。将来は各事業部長のポストもご用意していますので、毎日上を目指してスキルアップに励んでほしいと考えています。