グンゼ株式会社
グンゼ
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
グンゼ株式会社
繊維・化学メーカー/肌着～プラスチック製品の製造/東証プライム
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
| 業種 |
繊維
化学／医療機器／アパレル・服飾・雑貨・皮革製品／半導体・電子部品・その他 |
|---|---|
| 本社 |
大阪
|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 技術系総合職・事務系総合職 | 31～35名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 800名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年12月3日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
技術系総合職・事務系総合職
| 採用人数 | 今年度予定 31～35名 昨年度実績（見込） 31～35名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 | ― |
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
募集要項
求める人物像・選考基準
◆BE THE FIRST PENGUIN◆
考え込むより、まずやってみる。
表情に立ちすくむペンギンたち。
求める魚は海の中、しかしそこには危険が待ち構えているかもしれない。
そんな中、勇気ある1羽のペンギンが海に飛び込み、
それに触発された仲間たちが一気呵成に後へと続きます。
グンゼが求めるのは、勇気をもって最初の一歩を踏み出した、
このファーストペンギンのような人物です。
創業当初からさまざまな事業の変遷を通じて成長し続けてきたグンゼ。
これは社員一人ひとりが時代や環境の変化に対応し、絶え間なく果敢に挑戦を重ね、
積極的な改革を実行してきたことによるものです。
先が読みにくい今の時代に必要なのは、
失敗を恐れず、前例に囚われず、自ら一歩を踏み出す勇気を持つこと。
そんなあなたと、これからのグンゼをもっと面白く、
もっと強くしていきたいと思っています。
是非エントリーお待ちしております。
考え込むより、まずやってみる。
表情に立ちすくむペンギンたち。
求める魚は海の中、しかしそこには危険が待ち構えているかもしれない。
そんな中、勇気ある1羽のペンギンが海に飛び込み、
それに触発された仲間たちが一気呵成に後へと続きます。
グンゼが求めるのは、勇気をもって最初の一歩を踏み出した、
このファーストペンギンのような人物です。
創業当初からさまざまな事業の変遷を通じて成長し続けてきたグンゼ。
これは社員一人ひとりが時代や環境の変化に対応し、絶え間なく果敢に挑戦を重ね、
積極的な改革を実行してきたことによるものです。
先が読みにくい今の時代に必要なのは、
失敗を恐れず、前例に囚われず、自ら一歩を踏み出す勇気を持つこと。
そんなあなたと、これからのグンゼをもっと面白く、
もっと強くしていきたいと思っています。
是非エントリーお待ちしております。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】技術系総合職
研究開発、製品開発、生産技術、設備開発・保全など (2)【正社員】事務系総合職 営業、財務経理、労務、法務、社内SEなど |
| 応募資格 | (1)【正社員】技術系総合職
高専/大学/大学院 卒業見込みの方 高専/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） (2)【正社員】事務系総合職 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】技術系総合職
愛知、滋賀、京都、岡山、宮崎 備考：研究所/滋賀県守山市、京都府綾部市 工場/滋賀県守山市、京都府綾部市、京都府宮津市、愛知県江南市、岡山県津山市、宮崎県小林市など (2)【正社員】事務系総合職 東京、愛知、滋賀、京都、大阪 備考：本社/大阪 支社/東京 工場/滋賀県守山市、京都府綾部市、愛知県江南市など |
| 勤務時間 | (1)【正社員】技術系総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～17:43（休憩：1時間） 備考：※事業所によって異なる (2)【正社員】事務系総合職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～17:59（休憩：1時間） 備考：※事業所によって異なる |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | ■グンゼのマイページ登録後、エントリーシート提出
↓ ■適性検査の受験 ↓ ■1次面接（オンライン面接を予定） ↓ ■2次面接（オンライン面接を予定） ↓ ■最終面接（対面面接を予定） ↓ ■内定 ・提出書類 エントリーシート、履修履歴、研究資料（研究開発、製品開発職志望者のみ） |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】技術系総合職
高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：202,000円 ※基本給：202,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：226,000円 ※基本給：226,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：246,000円 ※基本給：246,000円 (2)【正社員】事務系総合職 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：226,000円 ※基本給：226,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：246,000円 ※基本給：246,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当、単身赴任手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職
年2回 備考：6月、12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】技術系総合職
週休2日制 115日または123日※事業所によって異なる 有給休暇：2日～12日 ※・入社1ヶ月後…2日 ・入社3ヶ月後…4日 ・入社6ヶ月後…12日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 (2)【正社員】事務系総合職 週休2日制 年間115日または123日※事業所によって異なる 有給休暇：2日～12日 ※入社1ヶ月後…2日 ・入社3ヶ月後…4日 ・入社6ヶ月後…12日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：寮・社宅貸与、住宅補助制度、確定拠出年金制度、従業員持株制度 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】事務系総合職 期間：20日 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：69.3%
3年以内女性採用割合：30.7% |
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| 平均勤続年数 | 19.7年（2023年3月31日時点） | ||||||||||||
| 平均年齢 | 43.3歳（2023年3月31日時点） | ||||||||||||
| 研修 | あり：入社式後10日間程度、集合研修を実施します。
集合研修終了後に配属先部署へ移動し、配属先での実習、OJTを行います。 また、半年後に第二次集合研修、1年後に第三次集合研修を行います。 その後も2年目終了時点と3年目終了時点に集合研修を行います。 |
||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：eラーニング、通信教育、資格取得・語学取得支援制度
|
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| メンター制度 | あり | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：キャリア相談窓口、希望職務登録制度 | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 6.5時間（2022年度実績） | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 14.1日（2022年度実績） | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
|
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年3月31日時点）
|
職場環境
| 受動喫煙対策 |
以下の対策を講じております。
喫煙専用室設置
|
|---|
その他の情報
参考データ
| 総合職採用人数（新卒） | 2021年度：29名
2022年度：30名 2023年度：30名 |
|---|---|
| 教育制度 | 新入社員研修、新入社員OJT、フォローアップ研修、キャリアデザイン研修
eラーニング、通信教育、資格取得・語学取得支援制度など |
| 応募方法 | 技術系職種：自由応募または推薦応募
事務系職種：自由応募 ※初期配属別採用を行っております。 |
| 初任給 | ・修士総合職 246,000円
・大卒総合職 226,000円 ・高専総合職 202,000円 （23年4月入社実績） |
採用実績校
大阪工業大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪府立大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、九州工業大学、京都工芸繊維大学、近畿大学、熊本大学、神戸大学、国学院大学、滋賀県立大学、滋賀大学、静岡大学、専修大学、東京農業大学、東北大学、東洋大学、徳島大学、同志社大学、名古屋工業大学、奈良女子大学、兵庫県立大学、弘前大学、福井工業高等専門学校、福井大学、福岡工業大学、法政大学、北海道大学、三重大学、宮崎大学、明治大学、山形大学、山口大学、横浜市立大学、立命館大学、龍谷大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、農業・農学系 - 主な勤務地
- 東京、愛知、滋賀、京都、大阪、岡山、宮崎
- 応募資格
- 高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（理系）、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、その他理系
連絡先
〒530-0001
大阪市北区梅田2丁目5-25
ハービスOSAKAオフィスタワー22F
TEL：06-6348-1322
【新卒採用窓口】
人事総務部 人財開発室 新卒採用担当
E-mail:saiyo.info@gunze.co.jp
大阪市北区梅田2丁目5-25
ハービスOSAKAオフィスタワー22F
TEL：06-6348-1322
【新卒採用窓口】
人事総務部 人財開発室 新卒採用担当
E-mail:saiyo.info@gunze.co.jp
掲載開始：2024/01/29
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