業種 |
食品
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本社 |
東京
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大卒:総合職 | 16~20名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 14名 |
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採用人数 | 今年度予定 16~20名 昨年度実績(見込) 11~15名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
育休取得率90%以上、住宅補助あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
製造、営業、開発(商品開発・研究開発)、品質管理(QA)、事務(SEもあり)等 (配属に文理は関係ありません) ファーストキャリア:製造 (その後、ジョブローテーションあり) |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
青森、群馬、千葉、東京、兵庫、愛媛、宮崎 備考:全国8事業所 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間) 備考:一部工場:8時00分~17時00分 ※事業所によって異なる シフト制(生産工場:プラント及び工場)、フレックス勤務制度(一部勤務地)、在宅勤務制度(一部勤務地)、時間短縮勤務制度(条件あり) |
採用ステップ&スケジュール | 当社はグループ募集を行っております。プレエントリーはこちらからお願いします。
https://job.rikunabi.com/2025/company/r659010039 |
給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:205,900円 ※基本給:205,900円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:219,400円 ※基本給:219,400円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:221,700円 ※基本給:221,700円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
時間外勤務手当(1分単位)、都市手当(勤務地による)、通勤手当(上限あり)、独身寮手当、住宅手当、家族手当 等 |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
完全週休2日制(会社カレンダーによる) 週休日(事業所によって異なる:土曜)、日曜、祝日、 年間休日:121日 有給休暇:10日 ※半日有給休暇、計画有給休暇制度(年5回)、保存有給休暇制度(私傷病療養、家族傷病介護、災害等) 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:配偶者出産休暇、産後パパ育休(出生時育児休業) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他福利厚生:持家融資制度、独身寮、借上社宅、財形貯蓄、退職金、日本ハムグループ従業員持株会、スポーツクラブ利用補助、社員行事等 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3カ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:入社(4/1)~7/15迄 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年4月1日時点)
高卒採用含む
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:54.8%
3年以内女性採用割合:45.2% 高卒採用含む
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平均勤続年数 | 11.1年(2023年4月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 36.2歳(2023年4月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修(工場研修あり)、メンター研修、階層別研修、部門別研修等 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:e-ラーニング制度、通信教育受講補助制度等 | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:年3回:上司との面談、年1回:人事担当者との面談 | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 30.0時間(2022年度実績)
正社員実績
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有給休暇の平均取得日数 | 13.3日(2022年度実績)
正社員実績
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育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年4月1日時点)
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受動喫煙対策 | ― |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年9月7日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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