プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
業種 |
コンサルタント・専門コンサルタント
その他金融/情報処理 |
---|---|
本社 |
東京
|
大学卒・税務コンサルタント | 6~10名 |
---|
プレエントリー候補リスト登録人数 | 625名 |
---|
採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月25万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、20代社員比率30%以上、30代役員在籍、住宅補助あり |
職種 | (1)【契約社員】税務コンサルタント |
---|---|
仕事内容 | (1)【契約社員】税務コンサルタント
スタートアップ時期を中心としたクライアントの税務・会計コンサルティング業務全般。クライアントが抱える様々な課題を『話しやすさNo.1の経営パートナー』として解決に導きます。 |
応募資格 | (1)【契約社員】税務コンサルタント
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【契約社員】税務コンサルタント
東京、神奈川 備考:■新宿本社オフィス/東京都新宿区新宿4丁目3-17 FORECAST新宿SOUTH 7階 ■横浜オフィス/神奈川県横浜市西区北幸2丁目3-19 成和ビル(日総第8ビル)4階 ■銀座オフィス/東京都中央区銀座6-13-16 ヒューリック銀座ウォールビル6F ※入社時は、新宿本社オフィスへの配属です。 |
勤務時間 | (1)【契約社員】税務コンサルタント
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) 備考:※月に8回までは1時間の時差出勤が可能です。 勤務時間例/8:00~17:00、10:00~19:00 (この制度を利用し、資格取得のための学校に通う社員もいます!) |
採用ステップ&スケジュール | ■エントリー
↓ ■会社説明会 ※参加必須 ↓ ■書類選考 ・会社説明会にご参加いただいた方に書類選考のご案内をいたします ・OpenESをご用意ください ↓ ■1次面接 ・採用担当と30分ほどの面接です ・Webで実施予定 ↓ ■座談会 ・一次面接合格者を対象に、先輩社員との座談会を実施 不安なことや疑問に思うことがありましたら、ぜひこの場で解決してください ・Webで実施予定 ↓ ■2次面接 ・役員、現場マネージャと40分ほどの面接です ・新宿本社オフィスでの実施(事務所内のご案内もします◎) ↓ ■内定 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させていただきます。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。ただし、状況により選考フローを設けない場合があります。 |
給与 | (1)【契約社員】税務コンサルタント
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 月給:255,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:65,600円/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
---|---|
手当 | (1)【契約社員】税務コンサルタント
通勤手当(月25,000円まで)、住宅手当(勤務地から半径5km以内に居住の場合に限り、月:15,000円) |
昇給 | (1)【契約社員】税務コンサルタント
年2回 備考:5月、11月 |
賞与 | (1)【契約社員】税務コンサルタント
年2回 備考:6月、12月 ※2か月分(昨年度実績) |
休日・休暇 | (1)【契約社員】税務コンサルタント
完全週休2日制(土日)、祝日 年間休日:121日 有給休暇:10日~20日 ※入社半年後に10日付与 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:特別休暇(有給 3日、0.5日単位での取得可、ただし入社後6か月以内に限る) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:◇ 交通費支給あり(¥25,000/月まで) ◇住宅手当(勤務地から半径5km以内に居住の場合¥15,000/月) ◇ テレワーク(業務内容と働き方の調整による) ◇ 時短勤務制度あり(業務内容と働き方の調整による) ◇ 書籍購入・セミナー費用支援(条件あり) ◇ オフィスグリコ、オフィスおかん、ウォーターサーバー完備 ◇ 定期健康診断、インフルエンザの予防接種 ◇社内懇親会や社内イベントの実施 |
試用期間 | ■期間
(1)【契約社員】税務コンサルタント 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:37.5%
3年以内女性採用割合:62.5% |
||||||||||||
平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | 33.0歳(2023年10月時点)
(正社員のみ)
|
||||||||||||
研修 | あり:入社時研修(ビジネススタンス等のユニバーサルスキル)
法改正等に伴う業務知識の勉強会 配属先でのOJT |
||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||
メンター制度 | あり:・営業担当制
お客様との打ち合わせ時、一人立ちするまでは先輩社員が必ず同席し、 アドバイスやフィードバックを行います。 ・メンター制度 入社1~2年の先輩社員と人事が協力し、定期的な面談を通して新入社員のサポートを行います。 |
||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 30.0時間(2022年度実績)
(12月~3月の繁忙期含む)
|
||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
これまで対象となった社員数が少ないですが、
今後は増えていくことが想定されますので、育休を取得しやすい環境・体制をさらに整えていきます。 |
||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
新宿本社オフィスでは、喫煙専用室を設置しております。
|
---|
■正社員登用について | 入社時は、契約社員スタートです。
契約期間は、入社後6か月間。以降は毎年9月に更新。 更新のタイミングで正社員(無期)登用の検討を実施します。 これまで、ほとんどの方で正社員登用となっています! |
---|---|
■必要資格について | エントリー時には、簿記資格は必須ではありませんので、
安心して、エントリーしてください♪ 入社時には簿記2級程度の知識があると、業務にスムーズに入れるため、 もしご入社いただけることになった際には、簿記の勉強をしておくことを勧めております。 |
■採用SNS | Instagramや自社採用メディアで、
普段の社内の様子や社員インタビューを掲載中! ぜひこちらもチェックしてください! --------- ☆採用担当によるInstagram☆ アカウント名:【公式】スタートアップ税理士法人 新卒採用担当 https://www.instagram.com/su_saiyou/?hl=ja ☆採用メディア【ST場】☆ https://tax-startup.com/stba/ --------- |
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月20日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。