ぬのにちは♪
布地と手作りの楽しさを売る店「大塚屋」の社長、大塚です。
今回は、ブログ特集テーマ「選考であなたの経験を聞く理由」に沿ってこんなお話をさせていただきたいと思います。
■面接で、学生さんから聞かれる回数が１番多い質問とは？
「経験」をテーマにお話するには、この内容が大きく関連しています。
学生さんから聞かれる回数ナンバーワンの質問、
それは「入社前に、しておいたほうがいいことは何ですか」です。
残り数か月となった学生生活。
就職する前に、この時期を有効に活用するために、気になる内容だと思います。
そして、その質問に対して私はこう答えます。
「まとまった時間を使って、何でもいいので興味を持てることを、真剣にやってみるのがいいと思います」
「社会人としての経験」は、社会人になってから存分に得ることができますし、「お金」についても一般的には社会人になってからのほうが収入は増えていきます。
なので、旅行でも、勉強でも、遊びでも、「まとまった時間でどんな経験をするか」が鍵になってきます。
そして、その経験への気持ちが真剣であればあるほど、実のある時間に結びついていくと思います。
なお、大塚屋ではもちろん「社会人になってからの時間」も大切に考えています。
プライベートの時間も、仕事の時間も、有意義であってほしいという想いがあります。
入社後に会社に対してのギャップやミスマッチのないように、説明会や面接を通じて詳しくお話していきますので、どうぞご質問もお気軽に投げかけてくださいね。
【 私たちはこんな店を目指しています 】
「品揃え」・・・「これがほしい！」と希望する商品が、豊富に見つかる商品ラインナップ
「品質」・・・「またほしい！」とリピート購入したくなる価値を、感じられる商品群
「価格」・・・遠方からでもはるばる買いに来たくなる、「ほしい！」と思える商品価格
「鮮度」・・・ご来店のたびに新しい「ほしい！」が発見できる売場提案
「イベント」・・・グッズプレゼント、イベント出展、書籍コラボ出版、ハンドメイド作家さまやイラストレーターさまとのタイアップ、福袋、ワークショップなど
【私たちはこんな人を目指しています】
失敗を恐れず、新しい商品や新しいことにチャレンジする人
（全体の会議に意見を提出できる「アイディア提案」という制度もあります）
