業種 |
エステ・理容・美容
その他専門店・小売 |
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本社 |
東京
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レセプショニスト | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 220名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる |
職種 | (1)【正社員】レセプショニスト |
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仕事内容 | (1)【正社員】レセプショニスト
予約、会計、顧客管理を通じた総合的なサロン運営 |
応募資格 | (1)【正社員】レセプショニスト
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2015年4月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】レセプショニスト
東京 備考:9店舗全店 (麻布台ヒルズ店、青山店、銀座店、銀座二丁目店、六本木ヒルズ店、新宿店、自由が丘クレオ店、二子玉川店、田園調布店) |
勤務時間 | (1)【正社員】レセプショニスト
【交代制】 実働時間(1日):8時間~8時間 備考:店舗により異なる営業時間(8:30~22:00)内、シフト交代制(実働8h) ※休憩1hは確実に交代でとり、正確かつホスピタリティある仕事に努めます。 |
採用ステップ&スケジュール | 会社説明会→1次採用試験(グループ面接、筆記試験)→2次ペア面接→3次個人面接(最終) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】レセプショニスト
短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:220,000円(一律手当含む) 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給:215,000円(一律手当含む) 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:230,000円(一律手当含む) |
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手当 | (1)【正社員】レセプショニスト
一律皆勤手当(固定給に含む) 交通費実費支給(上限20,000円まで)、残業手当、皆勤手当、役職手当、役職歩合、講習手当 |
昇給 | (1)【正社員】レセプショニスト
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】レセプショニスト
備考:なし ※業績成果は昇給に反映 |
休日・休暇 | (1)【正社員】レセプショニスト
完全週休2日制 年間休日:104日 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考:その他に連続休暇、スキルアップ休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:制服あり、美容施術スタッフ割引あり、インセンティブあり、社員研修旅行 |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年1月15日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||||||
平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | 27.4歳(2024年1月15日時点)
レセプション内:27.4歳(24年1月時点)
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研修 | あり:接客/ビジネスマナー/メンタルヘルス/コミュニケーション等の研修各種、人選による外部セミナーや海外研修等。 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:社内指定のサービス系検定取得や研修参加に伴う費用のフォロー | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり:スタート3ヵ月間は担当先輩パートナーの元、シフト構成から業務全般へのフォローをしています。 | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:入社後3カ月後、1年後、それ以降1年に1回以上、その他希望者へは随時、人事担当者によるキャリア相談を実施しています。 | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 3.4時間(2022年度実績)
3~4時間/1ヵ月(22年度実績)
シフト制だからこそ残業自体は比較的少なく、多くても6h以内。 |
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有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
レセプション内:取得対象者数:3人、取得者数:3人
(23年度実績) |
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
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