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姫路医療生活協同組合

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OpenES
正社員

業種	福祉・介護医療関連・医療機関
本社	兵庫

会社トップ採用情報

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大卒・一般事務員	1～5名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	38名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月22日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大卒・一般事務員

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 0名
初年度月収例	月20万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切未定エントリーシート締切未定説明会未定面接未定内々定未定
応募・選考時提出書類	OpenES、履歴書、成績書
その他のポイント	入社3年後定着率90％以上、有休消化50％以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

文系・理系問わず

◆介護・福祉業界に興味がある方
◆人の役に立てる仕事がしたい方
◆思いやりを持って相手に接することができる方

＜必須＞
普通自動車免許

募集概要

職種	(1)【正社員】一般事務員
仕事内容	(1)【正社員】一般事務員総合職として様々な業務に従事します。電話対応、窓口対応、書類作成、給与計算、介護請求、医療後方支援など。介護・医療事業をサポートする業務を行い、医療生協の職員として地域活動に携わります。
応募資格	(1)【正社員】一般事務員　大学/大学院卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】一般事務員　兵庫　備考：本部／兵庫県姫路市双葉町10番地 ◆転居を伴う転勤なし ◆マイカー通勤OK ＜アクセス＞・JR「東姫路」駅より徒歩12分・JR「京口」駅より徒歩7分
勤務時間	(1)【正社員】一般事務員　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:55～17:00（休憩：1時間）　備考：◆原則、残業はありません
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】一般事務員　大学/大学院卒業見込みの方　　月給：204,120円（一律手当含む）　　※基本給：192,300円
手当	(1)【正社員】一般事務員　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律手当合計金額：11,820円（固定給に含む）　＜諸手当＞ ◆交通費支給／月上限2万900円まで ◆時間外手当（全額支給） ◆役職手当 ◆出張手当 ◆住宅手当／1万120円または 1万2670円 ◆家族・扶養手当／　配偶者：月8830円　子ども1人：月7600円
昇給	(1)【正社員】一般事務員　年1回　備考：4月
賞与	(1)【正社員】一般事務員　年3回　備考：（4月・7月・12月） ◆4ヶ月分：2021年度実績
休日・休暇	(1)【正社員】一般事務員　隔週休2日制（日、隔週土）　年間休日：103日　有給休暇：10日　休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇　備考： ◆産休育休の取得・復帰の実績あり　復帰率は100％！ ◆夏季休暇は希望の5日間取得可能
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生： ◆制服貸与 ◆祝金（結婚・出産） ◆弔慰金 ◆姫路医療生協役職員共済会の各種補助あり　・医療費還付制度／月1万迄　・インフルエンザ予防接種　など ◆社員旅行 ◆ランチ代補助　「おいしいもの補助」として1人3000円、3ヶ月毎に支給 ◆車通勤可　片道2km以上の場合／駐車場完備 ◆退職金制度
試用期間	■期間 (1)【正社員】一般事務員　期間：●ヶ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2023年度	1人	0人	100.0%
2022年度	採用実績なし
2021年度	採用実績なし

（2024年4月1日時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2023年度	1人	0人
2022年度	採用実績なし
2021年度	採用実績なし

3年以内男性採用割合：100.0%
3年以内女性採用割合：0.0%

平均勤続年数

13.0年（2024年4月1日時点）

平均年齢

－

研修

あり：新入社員研修・ビジネスマナー研修

自己啓発支援

あり：通信教育

メンター制度

－

キャリアコンサルティング制度

－

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

8.6時間（2023年度実績）

有給休暇の平均取得日数

14.5日（2023年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	0人	2人
取得対象者数	0人	2人
育休取得率	－	100.0%

（2023年度実績）

役員・管理職の女性比率

－

職場環境

受動喫煙対策	以下の対策を講じております。オフィス内禁煙

その他の情報

詳細情報

主な募集職種: 事務系
主な勤務地: 兵庫
応募資格: 大学、大学院卒業見込みの方
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

姫路医療生活協同組合
〒670-0832　兵庫県姫路市双葉町10番地
TEL 079-285-3398

会社トップ採用情報

掲載開始：2024/05/09

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。