| これが私の仕事 |
管轄部署の管理育成
在は東北支店全体・管轄部署の管理育成と、1つの保険会社の担当マネージャーとして数字の管理等をしてます。全体の数字を管理し、みんなで目標に向かって組織を動かす楽しみもありますが、一番は営業する仲間の成長や成功を見れることが一番です。社員だけではなく契約社員も含めて失敗することも多く、なかなか結果に結びつかない時には一緒に考え悩み、できるまで取り組み続けるようにサポートをします。その中で、営業だと結果が数値として表れて自分の成長を感じる方も多いかと思います。そんな成長を近くで見続け、みなさんの営業活動をサポートさせていただき、できることを増やしていくことが僕の一番重要な仕事だと思います。 |
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だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
大きな目標をみんなで達成!
初めて1つの保険会社を任さた大きな目標をみんなで達成できたことですね。約3カ月の四半期による実績を全体で追う長期戦で、最初は思うようにできずに周りの方々にも心配をかけてしまいましたが、上司や仲間とともに1つの目標に向かって試行錯誤しながら達成させたことは辛いときもありましたが、とても充実した日々だったことを印象深いです。思うようにできなかったことも、全員が同じ方向を向き、同じ熱量で取り組み挑戦し続けたことが達成の要因となり、その経験がそれぞれの成長の糧となり、今も現状維持することなく常に挑戦し続ける組織作りができたと思います。 |
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| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
成果がきちんと評価される会社
折角入社するなら、自分の成果をきちんと評価される環境で頑張ってみたいと思っていました。セントラルパートナーズは若い会社でしたが、評価制度と教育研修制度が整っていたためそんな環境で頑張りたいと思いました。 |
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| これまでのキャリア |
2013年新入社員にて入社
2014年7月サブマネージャーに昇格
2020年7月マネージャーに昇格 |
