有限会社オフィスぼくら
オフィスボクラ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • OpenES
  • 正社員
業種
放送
芸能・芸術/インターネット関連/出版/人材サービス(人材紹介・人材派遣)
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

番組スタッフ 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 475名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

番組スタッフ

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 4月下旬
  • 説明会
    3月
  • 面接
    5月
  • 内々定
    8月
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、その他
その他の
ポイント
女性管理職比率20%以上、転居を伴う転勤なし

募集要項

求める人物像・選考基準

≪募集対象≫
◆全学部全学科(文理不問)

≪求める人物像≫
◆チームワークを重視する人
◆向上心をもって業務に取り組める方
◆コミュニケーションをとる努力をする人
◆バラエティー番組の制作に携わりたい人
◆ディレクター・プロデューサーを目指す人

募集概要

職種 (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
仕事内容 (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
番組スタッフの一員として、ロケ・収録などの事前準備や編集作業の補助等の業務全般をお任せします。
応募資格 (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
 東京
勤務時間 (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:11:00~20:00(休憩:1時間)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
 短大 卒業見込みの方
  月給:266,000円以上(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:194,000円以上

  固定残業代/月:63,000円以上/45時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
  月給:266,000円以上(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:194,000円以上

  固定残業代/月:63,000円/45時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律固定休日出勤(6時間分):9,000円(固定給に含む)

 交通費全額支給
昇給 (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
 年1回
賞与 (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
 年2回
 備考:※会社の業績による
休日・休暇 (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
 週休2日制(月5日以上)
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
 備考:担当番組みより時期がずれることもございます
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:保養施設有り(山梨県富士見)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
 期間:1か月~3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 5人 1人 80.0%
2021年度 4人 2人 50.0%
2020年度 4人 1人 75.0%
(2023年11月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 1人 2人
2022年度 3人 2人
2021年度 2人 2人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:★ビジネスマナー研修
★OJT 現場の先輩スタッフの実務内での指導
★配属先の局で業務に合わせた新人研修・コンプライアンス研修・勉強会・Web研修など
自己啓発支援
メンター制度 あり:現場によってやり方は異なりますが
一定期間 決まった先輩社員とともに業務に携わっていただき
仕事を覚えていただくことを基本としております。
キャリアコンサルティング制度 あり:キャリア面談(年1~2回、面談を通して希望などを相談する機会を設けます)
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 20.0%
(2023年11月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

愛知大学、神奈川大学、神戸学院大学、国学院大学、専修大学、東海大学、東京理科大学、東放学園専門学校、東洋大学、名古屋スクール・オブ・ビジネス、日本工学院専門学校、日本大学、法政大学、放送芸術学院専門学校、北海学園大学、目白大学、立正大学

詳細情報

主な募集職種
専門系
主な勤務地
東京
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒106-0041
東京都港区麻布台3-2-11 カーサモリイ 201
TEL:03-3584-6030
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。