こんにちは！
株式会社住居時間人事部です。
就活で「学生時代に頑張った経験はありますか？」と聞かれることって多いですよね。
エントリーシートでまとまった文章を作成しなければいけなかったり、
面接で言葉に詰まらないようにトークを暗記したり…
就活も終盤に差し掛かったこの時期だと、
突然聞かれてもスラスラ話せる人も少なくないのではないでしょうか？
まず結論として、なぜこれまでの経験を問うのかというと
「あなたの個性を知るため」です。
その個性をもとに会社とのマッチング度合いを測りたいのです。
なのでどの企業も同じ質問をするんですよね。
さて、話は変わりますが最近の就活のトレンドで
「オファー型就活」というものがあります。
従来だと就活生側が企業を探して選考を受けるという形でしたが、
「オファー型」はその逆で、
企業側が就活生を探して直々にスカウトするというものです。
リクナビはもちろん各種就活媒体でもスカウト機能が実装されており、
なかには「オファー型」専門の媒体もあります。
そしてこのオファー型にも「あなたの経験」の記述が必要です。
特にサイト内では、いろんな学生さんの経験談がズラッと並んでいるので、
より多くのオファーを
獲得するためには、文章の工夫が必須です！
ポイントとして是非おさえていただきたいのが
エピソードを１つに絞る
です！！
中には自分の強みをエピソードを交えて複数記述している方も見かけられますが、
それだと「結局この学生さんの強みはなんなの？」となってしまいます。
1つのエピソードをより具体的に記述することで、
他の人にはない自分ならではのアピールが可能になります。
より多くではなく、より深く！
参考になればうれしいです。
住居時間は6月以降も随時説明会を開催しております♪
皆さんの質問にお答えする座談会の時間も設けてますので、
気になることがあればぜひご参加ください！
★説明会の予約はこちら(直近だと6月6,7日)
