こんにちは!サンテク 採用担当の永井と申します
採用ブログをご覧いただき誠にありがとうございます
3月1日、いよいよ就職活動が解禁となりました
これからサンテクの採用にまつわる様々な情報を
ここから発信していきますので、ぜひご覧ください!
さて、最初のブログ
何を書こうか迷いますが、
今回はサンテクの採用における特徴をお話いたします
サンテクの採用における特徴
それは弊社の社員と学生の皆様が交流していただく機会が多いことです
みなさんがサンテクについて
実際に働いている社員について
より深く知って感じていただけるきっかけを作るべく
面接の前に「社員との交流会」という機会を設けています
「入社前と入社後で感じたギャップは何ですか?」
これは弊社の交流会で学生からよくいただく質問です
ただほとんどの社員が「ギャップをそもそも感じない」と回答しています
選考の段階から面接官だけでなく
実際に現場で働いている技術者と交流できるため
入社前のイメージがかけ離れる方は少ないようです
みなさんもぜひ弊社の選考にご参加いただき
サンテクの雰囲気を肌で感じてみてください
不定期ではありますが今後も採用にまつわるお話を掲載いたします!
ぜひご覧ください!それでは