業種 |
食品
商社(食料品) |
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本社 |
福岡、東京
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総合職 | 16~20名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 2705名 |
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採用人数 | 今年度予定 16~20名 昨年度実績(見込) 16~20名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、育休取得率90%以上、住宅補助あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】営業部門(国内・海外) (2)【正社員】商品部門 (3)【正社員】生産部門(製造・生産管理課、品質管理課)(4)【正社員】管理部門(情報システム部) (5)【正社員】管理部門(経理部)(6)【正社員】調達部 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業部門(国内・海外)
本部商談担当、店舗フォロー等の営業に関する仕事 (2)【正社員】商品部門 商品開発に関する仕事 ※理系対象 (3)【正社員】生産部門(製造・生産管理課、品質管理課) 製造、生産管理、品質管理に関する仕事 (4)【正社員】管理部門(情報システム部) 社内システムの保守開発に関する仕事 (5)【正社員】管理部門(経理部) 受注発注業務、伝票管理、請求書管理、給与計算などに関する仕事 (6)【正社員】調達部 原材料調達に関する仕事 |
応募資格 | (1)【正社員】営業部門(国内・海外) (2)【正社員】商品部門 (3)【正社員】生産部門(製造・生産管理課、品質管理課)(4)【正社員】管理部門(情報システム部) (5)【正社員】管理部門(経理部)(6)【正社員】調達部
大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業部門(国内・海外)
北海道、岩手、宮城、秋田、福島、茨城、群馬、埼玉、東京、神奈川、新潟、石川、長野、静岡、愛知、京都、大阪、兵庫、島根、岡山、広島、香川、愛媛、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 備考:国内:全国各営業所/海外:東京本社、福岡本社 (2)【正社員】商品部門 東京、福岡 備考:東京本社、福岡本社、九州工場 (3)【正社員】生産部門(製造・生産管理課、品質管理課) 茨城、福岡 備考:関東工場、福岡工場、福岡第二工場、九州工場 (4)【正社員】管理部門(情報システム部) (5)【正社員】管理部門(経理部)(6)【正社員】調達部 福岡 備考:福岡本社 |
勤務時間 | (1)【正社員】営業部門(国内・海外) (2)【正社員】商品部門 (3)【正社員】生産部門(製造・生産管理課、品質管理課)(4)【正社員】管理部門(情報システム部) (5)【正社員】管理部門(経理部)(6)【正社員】調達部
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30 備考: |
採用ステップ&スケジュール | 今後の選考スケジュールは以下のとおりです。
まずは、リクナビ上のプレエントリーフォームより、ご応募下さい。 ■〈リクナビ2025〉にてプレエントリー ↓ ■OpenES提出 ↓ ■SPI3(WEB) ↓ ■二次選考会(面接) ↓ ■最終選考会(面接) ↓ ■内定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。
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給与 | (1)【正社員】営業部門(国内・海外)
首都圏_給与 大学 卒業見込みの方 月給:212,500円(一律手当含む) 大学院 卒業見込みの方 月給:219,000円(一律手当含む) 九州地区_給与 大学 卒業見込みの方 月給:192,500円(一律手当含む) 大学院 卒業見込みの方 月給:199,000円(一律手当含む) 首都圏・九州地区以外_給与 大学 卒業見込みの方 月給:202,500円(一律手当含む) 大学院 卒業見込みの方 月給:209,000円(一律手当含む) (2)【正社員】商品部門 首都圏_給与 大学 卒業見込みの方 月給:212,500円(一律手当含む) 大学院 卒業見込みの方 月給:219,000円(一律手当含む) 九州地区_給与 大学 卒業見込みの方 月給:192,500円(一律手当含む) 大学院 卒業見込みの方 月給:199,000円(一律手当含む) (3)【正社員】生産部門(製造・生産管理課、品質管理課) 九州地区_給与 大学 卒業見込みの方 月給:192,500円(一律手当含む) 大学院 卒業見込みの方 月給:199,000円(一律手当含む) 首都圏・九州地区以外_給与 大学 卒業見込みの方 月給:202,500円(一律手当含む) 大学院 卒業見込みの方 月給:209,000円(一律手当含む) (4)【正社員】管理部門(情報システム部) (5)【正社員】管理部門(経理部)(6)【正社員】調達部 大学 卒業見込みの方 月給:192,500円(一律手当含む) 大学院 卒業見込みの方 月給:199,000円(一律手当含む) |
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手当 | (1)【正社員】営業部門(国内・海外)
首都圏_諸手当 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律地区手当:30,000円(固定給に含む) 一律住宅手当:7,000円(固定給に含む) 通勤、地区、住宅、家族、残業 九州地区_諸手当 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律地区手当:10,000円(固定給に含む) 一律住宅手当:7,000円(固定給に含む) 通勤、地区、住宅、家族、残業 首都圏・九州地区以外_諸手当 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律一律地区手当:20,000円(固定給に含む) 一律一律住宅手当:7,000円(固定給に含む) 通勤、地区、住宅、家族、残業 (2)【正社員】商品部門 首都圏_諸手当 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律地区手当:30,000円(固定給に含む) 一律住宅手当:7,000円(固定給に含む) 通勤、地区、住宅、家族、残業 九州地区_諸手当 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律地区手当:10,000円(固定給に含む) 一律住宅手当:7,000円(固定給に含む) 通勤、地区、住宅、家族、残業 (3)【正社員】生産部門(製造・生産管理課、品質管理課) 九州地区_諸手当 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律地区手当:10,000円(固定給に含む) 一律住宅手当:7,000円(固定給に含む) 通勤、地区、住宅、家族、残業 首都圏・九州地区以外_諸手当 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律一律地区手当:20,000円(固定給に含む) 一律一律住宅手当:7,000円(固定給に含む) 通勤、地区、住宅、家族、残業 (4)【正社員】管理部門(情報システム部) (5)【正社員】管理部門(経理部)(6)【正社員】調達部 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律地区手当:10,000円(固定給に含む) 一律住宅手当:7,000円(固定給に含む) 通勤、地区、住宅、家族、残業 |
昇給 | (1)【正社員】営業部門(国内・海外) (2)【正社員】商品部門 (3)【正社員】生産部門(製造・生産管理課、品質管理課)(4)【正社員】管理部門(情報システム部) (5)【正社員】管理部門(経理部)(6)【正社員】調達部
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】営業部門(国内・海外) (2)【正社員】商品部門 (3)【正社員】生産部門(製造・生産管理課、品質管理課)(4)【正社員】管理部門(情報システム部) (5)【正社員】管理部門(経理部)(6)【正社員】調達部
年2回 備考:6月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業部門(国内・海外) (2)【正社員】商品部門 (3)【正社員】生産部門(製造・生産管理課、品質管理課)(4)【正社員】管理部門(情報システム部) (5)【正社員】管理部門(経理部)(6)【正社員】調達部
完全週休2日制(土日)、祝日 年間休日:122日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇 備考:他 特別休暇 ※年間休日日数:2022年度実績 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:社員持株制度、財形貯蓄制度、共済会制度、退職金制度、社宅適用制度など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業部門(国内・海外) (2)【正社員】商品部門 (3)【正社員】生産部門(製造・生産管理課、品質管理課)(4)【正社員】管理部門(情報システム部) (5)【正社員】管理部門(経理部)(6)【正社員】調達部 期間:入社後3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:46.5%
3年以内女性採用割合:53.5% |
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平均勤続年数 | 12.7年(2023年3月31日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 39.5歳(2023年3月31日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修、階層別研修、その他 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 8.5時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.4日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年3月31日時点)
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受動喫煙対策 |
屋内喫煙可能場所あり
受動喫煙可能場所有(職場敷地内の屋内に喫煙専用室の設備あり。)
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モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月26日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
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