ゲンキー株式会社
ゲンキー

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ゲンキー株式会社

Food&Drug ※東証プライム市場
  • 株式公開
  • 正社員
業種
専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)
不動産/倉庫/食品
本社
福井、愛知

先輩社員にインタビュー

店舗開発部
稲垣 悠太(23歳)
【出身】同志社大学  経済学部 経済学科 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 目標は年間100店舗出店!
新しく出店する土地を見つけて、地主さんと交渉をします。
ゲンキーはローコストオペレーションで運営しているため、お金で他社には勝てません。
なので、より納得して契約していただくためにマイナスな面も伝えた上で契約いただいたメリットを伝えたり、訪問回数を増やして地主さんと信頼関係を築く等、賃料以外の価値をゲンキーに感じていただく必要があります。難しい仕事ではありますが、その分やりがいも大きいです。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
ゲンキーが必要と地域の方に必要とされていることを実感できる
郊外の土地を探していたら、車を停めた瞬間に「待ってました!」と地主さんが出てきて「貸したくて待ってたんよ!」と言われたことです。その地主さんは何年か前にゲンキーの営業担当と話したことがあるらしく、その時は迷ってて契約には至らなかったそうです。そこにたまたま数年ぶりに寄ったら、地主さんの方から声をかけてくれました。土地を貸すという大きな決断にゲンキーを選んでくれたこともそうですが、数年間他社と契約せずにゲンキーを待っていてくれたことがとても印象的でした。同時にそれだけゲンキーが地域に必要とされる会社になっているのだと、実感する機会でもありました。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 大きな仕事を任せてもらえて、成長できる
営業の仕事に興味があり、店舗開発の仕事がしたくて入社しました。
若手から活躍できる風通しのいい環境が整っていたことと、裁量権が大きいので個のスキルを向上しつつ会社と一緒に自分も成長していけるという成長段階のゲンキーならではの魅力を感じたからです。
 
これまでのキャリア 2022年4月 店舗運営
2022年7月 店舗開発

この仕事のポイント

仕事の中身 生活基盤や社会インフラを作り上げる仕事
仕事のスタイル 機敏なフットワークと行動力が必要な仕事
仕事で身につくもの プレゼンテーション能力が身につく仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

就活は失敗してもいい。それよりもどんな場所でもプラスに考えることが大事だと思います。
そこで得た知識や経験はきっと今後の人生の糧になるはず。得意なことを活かしてもいいですし、若いうちは苦手なことに挑戦してもいい。もしまだやりたい仕事を決めかねているのなら、いろんな経験ができるとこに入るのもありだと思います。

ゲンキー株式会社の先輩社員

「事件は現場で起こっているんだ!!」トップと店舗をつなぐ橋渡し役!

店舗運営部 ゾーンマネージャー
正治 佑斗

350店舗分の商品を仕入れています!

商品本部 化粧品バイヤー
若森 いずみ

全店舗従業員の”成長”をサポート!

人事本部ゲンキー大学 教育トレーナー
田島 健太郎

思わず手に取る”デザイン”を考える!

商品本部PB開発部 アシスタントデザイナー
生田 涼子

全店舗の司令塔をやっています!

標準化マネージャー
野尻 啓太

欠品なし!鮮度◎!在庫コントロール部!

在庫コントロール部 日配ディストリビューター
中村 友哉

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掲載開始:2024/01/29

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