業種 |
ソフトウェア
情報処理 |
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本社 |
石川
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残り採用予定数 |
2名(更新日:2024/11/21)
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システムエンジニア(開発職) ※石川県金沢本社採用 | 1~5名 |
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カスタマーサービス部 ※石川県金沢本社採用 | 1~5名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 173名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり |
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 0名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり |
職種 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】カスタマーサービス職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】システムエンジニア
当社ソフトウェアサービスの開発・保守が主な仕事内容です (2)【正社員】カスタマーサービス職 当社製品の問い合わせ対応やソフトの導入、各種企画立案などの仕事です |
応募資格 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】カスタマーサービス職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】カスタマーサービス職
石川 |
勤務時間 | (1)【正社員】システムエンジニア
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:50~17:50(休憩:1時間) (2)【正社員】カスタマーサービス職 【変形労働時間制】 実働時間(1日):7時間50分~8時間20分 勤務時間帯目安:8:50~18:10 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】カスタマーサービス職
短大/専門 卒業見込みの方 月給:185,000円 ※基本給:185,000円 大学 卒業見込みの方 月給:200,000円 ※基本給:200,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:205,000円 ※基本給:205,000円 |
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手当 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】カスタマーサービス職
住宅手当、通勤手当、家族手当、役職手当、時間外手当など支給 |
昇給 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】カスタマーサービス職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】カスタマーサービス職
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】カスタマーサービス職
完全週休2日制(土日) 年間休日:125日 有給休暇:13日~20日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年4月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:42.8%
3年以内女性採用割合:57.2% |
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平均勤続年数 | 7.8年(2024年4月時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 39.4歳(2024年4月時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:全新入社員を対象に1週間程度の社内研修を実施
開発職は社内研修後に約2カ月間程度、外部のIT研修を実施 |
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自己啓発支援 | あり:会社認定の資格を取得したときに報奨金を支給
例、基本情報技術者、ITパスポート、日商簿記、ビジネス・キャリア検定など |
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メンター制度 | なし:メンターはつきませんが、OJT指導担当がつきます。 | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし:ただし、年に2回個人面談の場でキャリア形成について意見交換しています。 | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 10.6時間(2023年度実績)
顧客対応や繁忙期で休日出勤した場合は、別の日に代休を取得することができます。
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有給休暇の平均取得日数 | 14.2日(2023年度実績)
入社と同時に「13日間」の年次有給休暇が付与されます。
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育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約ください。 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月20日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。