プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
業種 |
自動車
化学/その他製造/専門店(自動車関連)/商社(化学製品) |
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本社 |
大阪
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残り採用予定数 |
1名(更新日:2024/07/09)
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グローバル職(大卒・院卒) | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 338名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績書 |
その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、異動希望を申請できる |
職種 | (1)【正社員】グローバル職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】グローバル職
営業部(国内営業) 企画開発本部(研究開発) 情報システム部 *理系学生 歓迎 |
応募資格 | (1)【正社員】グローバル職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】グローバル職
グローバル職(営業部) 東京、大阪 備考:大阪本社 〒540-0012 大阪市中央区谷町2-6-5 東京支店 〒135-0062 東京都江東区東雲2-11-12 他、全国6拠点 ※転勤の可能性あり グローバル職(研究開発部)R&Dセンター 兵庫 備考:〒651-1514 神戸市北区鹿の子台南町5-2-4 グローバル職(情報システム部) 大阪 備考:〒540-0012 大阪市中央区谷町2-6-5 |
勤務時間 | (1)【正社員】グローバル職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
職種・仕事内容の詳細 | 【グローバル職】
■営業部 ・国内の担当店舗へのルート営業 ・地域、季節、来店客層に応じた売り場の提案~売り場づくり ・新製品をはじめとする商品紹介・提案 ・得意先の新店・改装に必要な業務 ・後輩の育成・指導、得意先への研修講師 など 国内のカー用品専門店やホームセンターなどの担当店舗を中心に、担当エリアの特性を分析し、現在~今後の購買動向を見据えた売り場づくりや販売促進・イベントの提案などを行います。商品の陳列方法やPOP作成など、あらゆるところにご自身のアイデアが活かされます! ■研究開発部 ・新商品開発 ・既存商品のリニューアル 当社商品の液剤などの開発に携わっていただきます。 ■情報システム部 ・基幹システムの管理・運用 |
採用ステップ&スケジュール | まずはリクナビより当社にエントリーをお願いします。
説明会参加後、面接等の選考を受けていただきます。 筆記試験は予定していません。 |
給与 | (1)【正社員】グローバル職
大学 卒業見込みの方 月給:223,900円 大学院 卒業見込みの方 月給:230,500円 |
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手当 | (1)【正社員】グローバル職
グローバル職(営業部) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律職務手当(営業職):20,000円 通勤交通費 その他:既婚世帯主には住宅手当 扶養家族がいる場合は家族手当 など グローバル職(研究開発部) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律一律職務手当(研究職):26,500円 通勤交通費 その他:既婚世帯主には住宅手当 扶養家族がいる場合は家族手当 など グローバル職(システム部) 通勤交通費 その他:既婚世帯主には住宅手当 扶養家族がいる場合は家族手当 など |
昇給 | (1)【正社員】グローバル職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】グローバル職
年2回 備考:6・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】グローバル職
完全週休2日制(土日)、祝日 年間休日:126日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:【制度】 従業員持株会、財形貯蓄、確定拠出年金制度、確定給付年金制度、リロクラブ 【産休・育休制度】 マタニティ休暇、マタニティ配偶者休暇、妊娠中の通勤緩和制度・育児休業、育児短時間勤務、看護休暇 【介護制度】 介護休業、介護短時間勤務 【リゾート施設】 国内2ヶ所(徳島県、京都府) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】グローバル職 期間:3か月間 |
■手当
(1)【正社員】グローバル職 ■営業部 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律職務手当(営業職):20,000円 通勤交通費 その他:既婚世帯主には住宅手当 扶養家族がいる場合は家族手当 など ■研究開発部 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律一律職務手当(研究職):26,500円 通勤交通費 その他:既婚世帯主には住宅手当 扶養家族がいる場合は家族手当 など ■情報システム部 通勤交通費 その他:既婚世帯主には住宅手当 扶養家族がいる場合は家族手当 など |
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研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年1月31日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:68.4%
3年以内女性採用割合:31.6% |
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平均勤続年数 | 17.3年(2023年3月31日時点)
(社員・嘱託の平均勤続年数)
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平均年齢 | 43.9歳(2022年3月31日時点)
(社員・嘱託の平均年齢)
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研修 | あり:
内定者研修(課題提出) 全新入社員に対し、入社後約1ヶ月でマナー研修や会社概要研修などを実施。 その他、外部派遣研修、階層別・職種別研修、通信教育 など |
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自己啓発支援 | あり:
・資格取得支援制度(※担当業務に関わる資格について) ・会社指定の資格取得時、お祝い金あり |
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メンター制度 | あり:
・入社後、半年は先輩社員の営業に同行し、商談・店舗の売り場づくりなど その後もOJTあり |
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キャリアコンサルティング制度 | あり:
・年に一度「自己申告書」の提出制度あり ・半期に一度「業績評価」を行い、上司との面談あり (2022年度 実績) |
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社内検定等の制度 | あり:
管理職への昇格のため、通信教育にて「実力管理者コース」を受講 |
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月平均所定外労働時間 | 7.5時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 7.0日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
・勤務時間短縮制度・看護休暇制度・妊娠中の通勤緩和制度・マタニティ休暇制度あり
・男性社員の育児休暇実績はありませんが、配偶者の定期健診付き添いなどのマタニティ(配偶者)休暇の取得実績はあります。 |
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年3月31日時点)
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受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
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【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。
リクナビ上の「説明会・面接画面」から ご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。