株式会社ビジョンセンシング
ビジョンセンシング

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株式会社ビジョンセンシング

  • 正社員
業種
精密機器
半導体・電子部品・その他／重電・産業用電気機器／機械／プラント・エンジニアリング
本社
大阪
残り採用予定数
2名(更新日:2024/06/04)
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先輩社員にインタビュー
人事部
Y（28歳）
【出身】同志社大学  文学部英文学科 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 制度設計～人材採用まで
人事担当として主に、社内制度の設計から社内研修企画・運用、人事面談、中途採用、新卒採用、派遣社員採用・評価制度運用などを行っています。

多くの人とかかわりながら様々な仕事に挑戦しています。
 
だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード		 自分が企画・提案した制度が社内で導入された時
これまでになかった「メンター制度」や「研修制度」、「人事面談」などの企画・提案をし、社内プレゼン、協議を重ねた末、導入された時はやはりうれしいです。
 
ズバリ！私がこの会社を選んだ理由  ここが好き ニッチ分野での成長性と自身のキャリアを磨ける
当社は赤外線カメラというニッチな製品を開発・製造しているメーカーです。

現在の社員数は28名と多くありませんが、確かな技術力で競合企業は国内にほぼなし。
加えて国産という利点から、国家機密レベルのプロジェクトはお声がけいただけることもしばしば。

今後の成長性と、新設の人事のポジションに惹かれたこと、
研修制度や評価制度の新規企画・導入・運用など自身のキャリアを磨くことができる点に惹かれたことから中途採用で入社しました。

新設のポジションということもあり、新たに様々な制度の導入も進めています。
 
これまでのキャリア これまで2社で人事や営業（人材営業・広告営業）、マーケティングを経験しました。

営業やマーケティングを経験した視点から、人事分野で様々な提案や企画の立案ができる点が、
自身の利点だと思っています。

この仕事のポイント
職種系統 人事・労務
仕事の中身 人の成長やスキルアップ、キャリアアップをサポートする仕事
仕事のスタイル 臨機応変な対応力が必要とされる仕事
仕事でかかわる人 経営者と接する仕事
仕事で身につくもの 人を動かしたり、管理する能力が身につく仕事
特に向いている性格 ヒトの気持ちを理解し、相手に合わせた対応がとれる人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

新卒での就職活動は一生に一回です。

就職活動はしんどいことも多いですが、悔いのないように全力で取り組んでください。
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掲載開始：2024/01/29

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