こんにちは！
井上カーグウド 採用担当です。
店舗配属前は内定者・新人研修が充実しているのは前回のブログでもお伝えしました。
今回ご紹介するのは店舗配属後に書いてもらう自己成長ノートについて！
実は…
店舗配属後、井上カーグウドでは自分の成長を目で見て確認してもらうために店舗配属から約半年の間、その日の出来事や思ったことを毎日書いてもらっているんです。
「何のために書いてるんだろう？」と思う方もいるかもしれませんね？
≪そんな方こそ見てほしい自己成長ノートの利点≫
その1『不安解消！その日その日の疑問や困った事をすぐに解決！』
その日に感じた「疑問」「困った事」ってすぐに解決できないと不安になったりしませんか？
そんな時にこの自己成長ノートが役に立つんです！
毎日、上司が内容を見てコメントを書いてくれるので「疑問」「困った事」も次の日には解決！
だから、不安になることはありません！
その2『モチベーションアップ！自分の成長を実感！』
このノートを振り返って読むことで、「1ヶ月前の自分から今の自分がどれだけ成長しただろう？」「3ヶ月前はこんなことに悩んでいたのか！」と言った事が目で見て分かるんです。
自分の成長が見える事で「もっと頑張ろう！」「ここまで成長出来て嬉しい！」と思いモチベーションを上げていける！
このような利点のある自己成長ノートは使う人の成長を早める活性剤になると思っています。
「一人前になって認められたい！」「成長したい！」と思った方！
井上カーグウドにはそんなあなたがより早く成長するための環境があります。
まずは相談にきてみませんか？
是非お待ちしております！
