中泊町

現在の濱舘町長になって以降、メバル推しのまちづくりをすすめたほか、100年の眠りから覚めた宮越家離れのステンドグラスの発掘など、全国に自慢できる観光資源が開花中！　産業面でも町内に風力発電事業が展開するなど、大きな変化、進化の真最中です。教育面でも、メタバースを活用した英語教育を小学校の授業にとりいれるなど、世界に羽ばたける人材育成に取り組んでいます。今までの常識にとらわれない、若いチカラを私たちは望んでいます。人口1万人にも満たない小さな町ですが、だからこそあなたの力を必要としているのです。町もあなたも、大きく羽ばたくために、私たちと一緒に働きませんか。

平成29年1月から新庁舎で仕事をしています。冷暖房完備の明るい事務室で仕事に取り組めます。福利厚生は他の公務員とほぼ同じで、年次休暇はもちろんのことさまざまな特別休暇を取得可能。出産や育児を機に退職した職員はいません。研修も、基本のほか選択研修、通信講座、さらに町長のトップセールスへ随行するといった町独自のユニークな研修もご用意しています。

令和4年度から、町の職員採用試験はSPI3を導入しています。町に限らず、社会全体として人口減少問題や地球環境、自治体DXなど、最近は答えが簡単に見つからない課題が増えていますが、いま公務員に求められるのは、カタい従来の姿勢ではありません。法令順守は当然として、さまざまな制約がある中でもどうやって町が望むことを実現するか、が求められています。そのために、考えて行動を起こせる、自分の意見が言える職員を望んでいます。町は、多様な人材を採用するために、SPI3の導入に踏み切りました。