業種 |
倉庫
陸運(貨物)/海運 |
---|---|
本社 |
福岡
|
大学卒・総合職 | 1~5名 |
---|
プレエントリー候補リスト登録人数 | 324名 |
---|
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績書 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、20代社員比率30%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職 |
---|---|
仕事内容 | (1)【正社員】総合職
3~5年ごとにジョブローテーションを行い、様々な業務に携わっていただきます。 将来は管理職として活躍していただきます。 (2)【正社員】一般職 主として、営業・物流管理の事務に携わり、専門知識を身に付けていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2023年3月~2024年3月 卒の方) (2)【正社員】一般職 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 (2023年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職
福岡、鹿児島 備考: ◆福岡市博多区/管理部、営業部 ◆福岡市東区/福岡支店 ◆北九州市門司区/北九州支店 ◆鹿児島市/鹿児島支店 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:00 |
採用ステップ&スケジュール | 書類選考
↓ 適性検査(WEB SPI) ↓ 一次面接(個別、WEB) ↓ 最終面接(役員面接、対面): ↓ 内々定: |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:208,000円 ※基本給:208,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:212,000円 ※基本給:212,000円 (2)【正社員】一般職 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:183,000円 ※基本給:183,000円 |
---|---|
手当 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職
交通費全額支給(車通勤可)、住宅手当(※支給条件有)、家族手当(※支給条件有)、時間外勤務手当 他 |
昇給 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職
年1回 備考:(4月) |
賞与 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職
年2回 備考:(6・12月) |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職
週休2日制(土・日・祝) (※但し、祝日のある週の土曜日午前中は出勤日) 年間休日:110日 有給休暇:15日 ※入社1年目は15日、入社2年目以降は20日付与されます 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
■他: 健康診断、成人病検診 慶弔見舞金制度 通信教育 各種資格助成金制度 資格補助・奨励制度 指定医利用時の医療費・薬代補助 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職 期間:入社後3ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年10月1日時点)
|
||||||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:36.3%
3年以内女性採用割合:63.7% |
||||||||||||||||
平均勤続年数 | 7.6年(2023年10月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 35.7歳(2023年10月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修
財務研修 3年目社員研修 リーダー育成研修 新任課所長・考課者研修 |
||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:通信教育
各種資格助成金制度 資格補助・奨励制度 |
||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 22.4時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.5日(2022年度実績)
別途年末年始休暇(2日間)、夏季休暇(5日間)の取得あり
|
||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
|
||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2023年10月1日時点)
|
受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
(敷地内全面禁煙の営業所あり)
|
---|
【WEB説明会】 | 当社の企業説明会は全てオンラインで行います。
(Zoom利用 / オンライン環境のご準備をお願いいたします。) |
---|
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。