業種 |
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インターネット関連/情報処理/各種ビジネスサービス |
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本社 |
福島
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大学卒・製造部門印刷職 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 42名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
職種 | (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】システムエンジニア職、プログラマー職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】企画営業職
一般の会社や地方公共団体などのお客様が伝えたい情報を、印刷物をはじめ動画やLINE(SNS)等を用いて幅広い企画提案を行う仕事です。 (2)【正社員】システムエンジニア職、プログラマー職 一般の会社や地方公共団体などのお客様からの受注案件のうちシステム関連の分野に従事して頂く仕事です。 |
応募資格 | (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】システムエンジニア職、プログラマー職
大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】システムエンジニア職、プログラマー職
福島 備考:事業所所在地と同じ 〒960-2153 福島県福島市庄野字柿場1-11 |
勤務時間 | (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】システムエンジニア職、プログラマー職
【変形労働時間制】 実働時間(1日):8時間~8時間 勤務時間帯目安:9:00~18:00 備考:1日の所定勤務時間は8時間です。 年間の休日数が107日となる変形労働時間制で、年間の休日カレンダーにより定めています。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】企画営業職
大学 卒業見込みの方 月給:200,000円 ※基本給:200,000円 備考:職務手当:5,000円 (2)【正社員】システムエンジニア職、プログラマー職 大学 卒業見込みの方 月給:200,000円 ※基本給:200,000円 |
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手当 | (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】システムエンジニア職、プログラマー職
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額30,000円 家族手当 |
昇給 | (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】システムエンジニア職、プログラマー職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】システムエンジニア職、プログラマー職
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】企画営業職(2)【正社員】システムエンジニア職、プログラマー職
週休2日制(日、祝日、その他) 年間休日:107日 有給休暇:20日~20日 ※6か月経過後の年次有給休暇日数 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度、確定拠出年金 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】企画営業職 なし (2)【正社員】システムエンジニア職、プログラマー職 期間:6か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年6月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:45.4%
3年以内女性採用割合:54.6% |
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平均勤続年数 | 23.0年(2023年6月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 47.6歳(2023年6月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修として社内外の研修を受講していただきます。
通信講座を受講していただきます。 |
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自己啓発支援 | あり:ITパスポート取得者に報奨を支給しています。
DTPエキスパート取得者に報奨を支給しています。 |
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メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 8.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 12.5日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年6月1日時点)
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受動喫煙対策 | ― |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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