総合職 | 未定 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 271名 |
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採用人数 | 今年度予定 未定 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績書 |
その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、海外で働ける |
職種 | (1)【正社員】総合職(営業系/事務系) |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職(営業系/事務系)
総合職(営業系/事務系) |
応募資格 | (1)【正社員】総合職(営業系/事務系)
大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職(営業系/事務系)
大阪 備考:大阪本社 大阪市中央区南本町1丁目4番8号 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職(営業系/事務系)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:50(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | リクナビよりエントリーしてください
↓ 会社説明会等の今後のスケジュールは全てマイページを通してご案内いたします ↓ 書類選考 ↓ 複数回の面接 ↓ 内定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職(営業系/事務系)
大学/大学院 卒業見込みの方 月給:220,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職(営業系/事務系)
通勤手当、残業手当、役職手当 |
昇給 | (1)【正社員】総合職(営業系/事務系)
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】総合職(営業系/事務系)
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(営業系/事務系)
週休2日制(土・日曜日) 年間休日:125日 有給休暇:10日~10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:祝日、特別休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度あり(勤続3年以上) 確定拠出年金(勤続3年以上)、自己啓発助金制度、各種慶弔制度、社員持株会、厚生費補助、育児休業制度、提携施設利用割引 |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年2月15日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0% |
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平均勤続年数 | 15.0年(2024年2月15日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 43.6歳(2023年11月時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:全新入社員に対し、入社後1ヶ月のビジネスマナー及び貿易、物流業務研修を実施。その他、OJT指導、社内研修、社外研修を実施。 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:自己啓発講座を受講した場合、補助金制度があります。 | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし:直属の上司が指導等行っています | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 12.5時間(2022年度実績)
部署によって異なりますが、残業ゼロの部署もあります
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有給休暇の平均取得日数 | 13.2日(2022年度実績)
取得しやすい環境です
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育児休業取得者数(男女別) |
実績なし
*今年度につきましては育休の対象者がいません
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
喫煙場所を設けています
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【WEB説明会】 | ZOOMで開催します
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。