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こんにちは！
日本植生(株)採用担当の福嶋です。
さて、今回は弊社の「社宅借り上げ制度」についてご紹介していきます。
弊社では、ご実家からの通勤が困難な場合、社宅借り上げ制度を利用する事ができます。
社宅借り上げ制度とは、会社名義でマンションやアパートを契約し、
給与とは別に家賃の一部を会社が援助するというもの。
その援助金額が、家賃の70～80％と、とても手厚いんです！！
例1) 津山本社勤務の独身者の場合
家賃 ： 55,000円 → 本人負担は12,000円でOKです。
例2) 東京営業所勤務の既婚者の場合(夫婦と子供一人)
家賃 ： 107,000円 → 本人負担は26,000円でOKです。
家賃の上限はあるものの、自分で好きな住宅を選び入居できるのでとても助かっています。
(ちなみに、上限がないと「100万円のマンションでもいいの？」になりかねません。)
家賃以外の共益費や町内会費などは本人負担となりますが、
年齢制限や、取得の制限がないことも嬉しいポイントです。
人の暮らしに欠かせない衣食住だからこそ、安心して居住いただける環境で暮らすことは、
仕事で成果を出すうえでも重要ですね。
社宅借り上げ制度や、その他の福利厚生で気になることがあれば、
気軽に採用担当にお問い合わせくださいね！
日本植生(株)
採用担当 福嶋
